3 von 9 Bewertungen von Mitarbeiter:innen(gefiltert)kununu Prüfprozess
kununu Prüfprozess
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Score-Details
3 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,8 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
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3 von 9 Bewertungen von Mitarbeiter:innen(gefiltert)
kununu Score: 3,8Weiterempfehlung: 67%
Jeder wird seinen Platz finden
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2024 für dieses Unternehmen in Mainhardt gearbeitet.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Wenn Vorgesetzte nicht mehr mit einem sprechen nur weil man aus freiem Willen kündigt.
Verbesserungsvorschläge
Kommunikation im Umgang mit Mitarbeitern. Dienstpläne wo man noch was vom Leben hat.
Image
Geschimpft wurde viel
Work-Life-Balance
12 Tage am Stück, 2 frei und wieder von vorne
Karriere/Weiterbildung
Eigene Vorstellung wurde nicht berücksichtigt
Gehalt/Benefits
Standard
Kollegenzusammenhalt
Kommt auf die Station an
Umgang mit älteren Kollegen
Rücksicht ist einfach ein muss, und sollte Standard sein
Vorgesetztenverhalten
Man kann nicht, nicht kommunizieren
Arbeitsbedingungen
Kommt auf die Besetzung und Station an
Gleichberechtigung
Scheitert schon beim Urlaubsantrag
Interessante Aufgaben
Man sieht viele verschiedene Arbeitsfelder
Arbeitsatmosphäre
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kommunikation
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Ich würde nie woanders arbeiten.
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen in Mainhardt gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Auf Wünsche wird größtenteils eingegangen. Familiäre Atmosphäre. Freundlicher Umgang. Weiterbildung wird ermöglicht. Immer offen für Verbesserungsvorschläge. Unterstützung gegeben bei Anliegen der Mitarbeiter.
Verbesserungsvorschläge
Besser Vereinbarkeit mit Familie, Angepasste Dienstzeiten auf Wünsche der Mitarbeiter. Besser Einarbeitung der neuen Mitarbeiter.
Arbeitsatmosphäre
Tolle Teamarbeit und Gute Atmosphäre.
Image
Teilweise schlechtes Image wegen ausgetretenen Mitarbeitern, aktuell angestellte Mitarbeiter sind positiv gestimmt.
Work-Life-Balance
Grundsätze sind da, kann noch minimal ausgebessert werden.
Karriere/Weiterbildung
Weiterbildungswünschen wird nachgegangen und unterstützt.
Gehalt/Benefits
Generell gut, gibt aber Luft nach oben.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Auf Mülltrennung wird geachtet.
Kollegenzusammenhalt
Die meisten Teams haben einen sehr guten Zusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Rücksichtsvoller Umgang.
Vorgesetztenverhalten
Immer auf Augenhöhe, sehr Professionell.
Arbeitsbedingungen
Lindenhof setzt alles um was gesetzlich machbar ist zum Wohle der Mitarbeiter.
Kommunikation
Immer ein offenes Ohr für die Mitarbeiter und Anliegen.
Gleichberechtigung
Alles super.
Interessante Aufgaben
Aufgaben sind vielfältig, man kann sich weiter entwickeln.
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Top Arbeitgeber, flache Hierarchien, Kommunikation auf Augenhöhe, kurze Dienstwege, Innovation und Weiterentwicklung
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen in Mainhardt gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Guter Kontakt untereinander, es wird viel gelacht und dennoch konstruktiv gehandelt.
Image
Die Einrichtung ist seit Jahrzehnten tätig und verlässlicher Anbieter im Einzugsgebiet. Keine nennenswerte Probleme mit Prüfinstanzen.
Work-Life-Balance
Wenn wir unser Soll haben, steht der Flexibilität nichts im Wege
Karriere/Weiterbildung
Wird aktiv unterstützt. Möglichkeiten werden gemeinsam sondiert, begleitet und gefördert.
Gehalt/Benefits
Tarifbindung ist gesetzliche Pflicht, Finanzielle Unterstützung oder Übernahme bei Fort- und Weiterbildungen, Betriebliche Altersvorsorge etc.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Wir sind eine Altenhilfeeinrichtung und übernehmen Verantwortung für die Gesellschaft (nicht nur als Arbeitgeber, sondern auch als Dienstleister).
Umwelttechnisch setzen wir z.B. in unseren Gebäuden um, was möglich ist (Energieeffizienz, Photovoltaik, E-Autos u.v.m.)
Kollegenzusammenhalt
Keiner ist allein; wir helfen einander , erkennen Stärken und Schwächen des Gegenüber an
Umgang mit älteren Kollegen
siehe oben
Vorgesetztenverhalten
Aufgeschlossen, ansprechbar, hilfsbereit - auf Grundlage von New Work mehr Coach als Vorgesetzter
Arbeitsbedingungen
Zumeist auf dem aktuellen Stand. Dinge, welche die Arbeit erleichtern werden angeschafft oder umgesetzt.
Kommunikation
angst- und gewaltfreie Kommunikation, es wird zugehört und zielgerichtet kommuniziert
Gleichberechtigung
selbstverständlich - überhaupt kein Thema
Interessante Aufgaben
Implementierung von New Work (selbstorganisierte Teams)
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