Ihr Unternehmen?
kununu Prüfprozess
6 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,0 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Es passt so wie es ist.
Weniges
Im Großen und Ganzen passt es.
In der Regel gut.
Kann besser sein , (wo kann es das aber auch nicht) komme aber gut aus.
Gut
In den meisten Fällen gut.
Ich bin ein " älterer Kollege" , es passt.
Flache Hierarchie aber , das ist auch vollkommen richtig, zum Schluss entscheidet unser Betriebsleiter.
Gut
Klappt
Ist Ok
Hier gibt's die ganze Bandbreite.
Der Arbeitgeber ist lebhaft und geht gut mit seinen Mitarbeitern um.
Gar nichts. Keines, das ich kenne
Es gibt Raum für Wachstum. Perfektion ist immer die Grenze. Bisher habe ich keine Verbesserungsvorschläge. Aber ich glaube, wenn sich etwas ergibt, werden wir die Gelegenheit nutzen und das verbessern.
Homeoffice Möglichkeiten, da viele Mütter auch Familie und Beruf unter einen Hut bekommen können
Nichts, was mich belasten würde
Das Unternehmen ist ein sehr familienfreundlicher Arbeitgeber
Wir haben nur einen Planeten, und wir alle hier arbeiten umweltbewusst daran, ihn so gut wie möglich zu halten/schonen.
Ok!
Vielfalt, Anspruchsvolle Aufgaben
Das sie anfangen mit der Zeit zu gehen. Veränderungen sind nicht immer schlecht.
Schlecht nicht, aber vieles werden halt durch die Vorgesetzten schlecht gemacht.. Es würde so vieles ausmachen wenn auch diese mit der Zeit mitgingen und Veränderungen zulassen würden.
Die Vorgesetzten auf Schulungen schicken, wie man richtig mit Mitarbeiter umgeht.
Über die Kollegen konnte man sich nicht beschweren. Vorgesetzte und Chefs ziehen zusammen an einem Strang. Wenn man sich über das verhalten seinen Vorgesetzten beschwert, wird dies nur belächelt.
Hat stark nachgelassen. Es spricht sich viel rum.
Urlaub zu bekommen ist in manchen Abteilungen ein krampf.. wenig Freizeit. Überstunden sind Pflicht. Wochenendarbeiten sind vorausgesetzt.
Wenn man gefördert werden wollte, wurde dies auch umgesetzt.
Man kann sich nicht beschweren, wer gut arbeitet wird auch gut belohnt.
Auf Umwelt wird großen wert gelegt!
Jeder hatte seinen eigenen Kreis. Man konnte sich aber dennoch auf alle verlassen.
Nicht kritikfähig und oft Mals wurde sich im Ton vergriffen. Man wurde nicht ernst genommen.
Fehler begehen nur die Mitarbeiter…
Es wird versucht alles auf den neuesten stand zu halten.
Wäre schön gewesen, wenn man mehr mit ins Boot genommen würde.
Die Aufgabe waren immer abwechslungsreich.
Ein sicherer Job auch über mehrere Jahre
Viele Dinge sind schlecht geplant, schlecht abgesprochen/ oder gar nicht.
Meinungen und Anregungen zählen nicht.
Gehälter anpassen. Mehr auf die eigenen Leute konzentrieren und wünsche/ Verbesserungen akzeptieren.
Die Kommunikation verbessern klarer und einfacher miteinander sprechen
Leider werden keine klaren Absprache getroffen, zwischen den Vorgesetzten.
Oft weiß keiner wie ein Problem oder eine neu Strukturierung angegangen werden soll.
Mit lob wird sparsam umgegangen und auf Ideen/ Verbessrung teilweise gar nicht reagiert.
Es wird viel versucht. Besonders um die Firma nach außen zu präsentieren.
Es könnte aber mehr für eigene Leute getan werden. Dann würden die Mitarbeiter auch besser bei Freunden und Familie sprechen
Überstunde werden täglich gemacht.
Mal mehr mal weniger.
Früher oder mal pünktlich gehen, wird nicht gerne gesehen.
Schlechte Weiterbildungsangebote keine Chancen im Unternehmen zu klettern
Gehalt ist nicht angemessen für die Arbeit. Sozialleistungen sind ausreichend
In diesem Punkt ist die Firma sehr aktiv.
In der Abteilung selber kann man sich auf die Kollegen verlassen.
Leider hört es da oft auf.
In meiner Abteilung werden alle „verbraucht "
Ausbaufähig ist der Umgang mit Arbeitnehmern. Es kommt leider immer öfter vor das aus einer Mücke ein Elefant wird.
Hilfsmittel teilweise defekt oder zu alt.
Neubeschaffungen sind oft kein Thema
Zwischen den Kollegen gut.
Zwischen Vorgesetzten und Mitarbeiter oft mühsam
Gehälter innerhalb der Abteilung variieren enorm. „schöne Arbeit " wird immer den gleichen zugeteilt.
Für meine Ausbildung / Fortbildungen und Weiterbildungen teilweise langweilig und nicht der Berufsbeschreibung entsprechend
Da gibt es nichts.
So ziemlich alles. Insbesondere die Geschäftsführung.
Bitte ändert den Umgang mit euren Mitarbeitern.
Die Arbeitsatmosphäre ist eine absolute Katastrophe.
Die Qualität der Dienstleistungen sinkt immer weiter.
Überstunden werden quasi vorausgesetzt. Hier kommt man nur klar, wenn man absolut kein Privatleben, Familie bzw. Hobbys hat. Wie dieses Unternehmen den Status "Familienfreundlich" bekommen kann, ist mir ein absolutes Rätsel.
Wird im gewissen Maße gefördert.
Wer Geld verdienen möchte, sucht sich besser einen anderen Arbeitgeber. Die Bezahlung ist unterirdisch.
Sozialbewusstsein ist hier ein Fremdwort.
Viele alte Kollegen gibt's nicht mehr.
Die komplette Geschäftsführung sollte einen Grundkurs in Mitarbeiterführung besuchen.
Konstruktive Kommunikation gibt es nicht. Die Geschäftsführung will nur das hören, was sie für korrekt hält. Andere Meinungen werden im Keim erstickt