Im Hotel arbeiten ohne BurnOut ist möglich :-)
Gut am Arbeitgeber finde ich
Hier wird auf die Mitarbeiter geachtet - nicht mehr als 8 Stunden am Tag Dienst, dazu die wichtige Pause, immer ein offenes Ohr für Ideen. Die Mitarbeiter sind hier lange, weil sie sich wohl fühlen. Und wir achten in der Führungsebene auch unaufgefordert darauf unsere Teammitglieder weiterzuentwickeln und durch Beförderung und Motivation zu halten.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Wenn ich etwas wirklich schlecht finden würde, dann würde ich mich nach einem neuen Arbeitgeber umsehen. Ich bin nun seit 4 Jahren hier und kann mir noch viele weitere Jahre vorstellen :-)
Arbeitsatmosphäre
Ein tolles Team mit starkem Zusammenhalt und auch ab und an mal ein Späßchen :-)
Kommunikation
Kurze Wege, wenig Hierarchie und immer offene Türen.
Kollegenzusammenhalt
Also mich und mein Team bekommt so schnell niemand auseinander gerissen :-)
Work-Life-Balance
Zeit für Arzttermine, Verständnis für private Sonderereignisse - und immer einen festen Dienstplan, mit dem man auch in die Zukunft schauen kann. Ja, da kommt uns auch der Bürojob in diesem Fall zu Gute - aber auch in den operativen Abteilungen kann man immer offen mit seinen Vorgesetzten sprechen.
Vorgesetztenverhalten
Zu jeder Zeit stehen alle Türen offen.
Interessante Aufgaben
Irgendwie findet sich immer wieder etwas Neues ^^
Gleichberechtigung
Das Team ist frei von Vorurteilen und wir behandeln alle Gäste und alle Mitarbeiter mit demselben Respekt, Offenheit und Herzlichkeit.
Umgang mit älteren Kollegen
Man ist immer so alt, wie man sich fühlt - und das Alter spielt im Umgang keine Rolle, denn Respekt und Freundlichkeit wird jedem Alter gezollt.
Arbeitsbedingungen
Verbesserungsmöglichkeiten gibt es immer - aber wir arbeiten mit sehr guten Mitteln und haben alles, was wir für unsere Tätigkeiten benötigen.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Die Lindner Gruppe tut viel für Ihre Umfelder und auch für die Umwelt. Als Familienunternehmen ist man immer darauf bedacht die Firma so zu führen, dass auch die Folgegenerationen daran noch Freude haben.
Gehalt/Sozialleistungen
Was will man sagen - Hotel bleibt Hotel. Aber immerhin werden alle Mindestzahlungen eingehalten und solange möglich gibt es auch noch ein Goody obendrauf.
Image
In unserer Stadt ist das Lindner Hotel mittlerweile bekannt dafür seine Mitarbeiter gut zu behandeln und immer darauf zu achten, dass niemand ausgebeutet wird.
Karriere/Weiterbildung
Gr!PS, L!ft, PT! und wie sie alle heißen - es gibt unzählige Lindner-Möglichkeiten der Weiterbildung. Und sogar unser eigenes "Quizzduell" haben wir seit Kurzem - mit dem Namen QuizBlix.