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Bewerber/inHat sich 2024 bei diesem Unternehmen in Dresden beworben.

Verbesserungsvorschläge

Absagen gehören zum Bewerbungsprozess dazu.

Bitte sagt Menschen ab, das ist einfach respektlos so.


Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Arbeitgeber-Kommentar

Jenny Reck, Head of HR
Jenny ReckHead of HR

Danke Dir für Deine Zeit und Deinen Erfahrungen, die Du teilst.

Du hast völlig recht: Eine klare Absage gehört zum respektvollen Umgang in einem Bewerbungsprozess. Dass Du diese Erfahrung bei uns nicht gemacht hast, tut uns leid – und entspricht nicht dem Anspruch, den wir an uns selbst stellen.

Wir nehmen Deine Rückmeldung sehr ernst und prüfen, wo unser Prozess nicht zuverlässig funktioniert hat. Es geht hier um mehr als Organisation – es geht um Wertschätzung gegenüber Menschen, die Zeit und Interesse investieren.

Danke, dass Du das angesprochen hast. Auch wenn es unangenehm ist, sind es gerade solche Hinweise, die uns helfen, besser zu werden.

Alles Gute für Deinen weiteren Weg.