Ihr Unternehmen?

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LINOVAG 
Ladenbau 
GmbH
Bewertung

Ihr Unternehmen?

Hervorragender Arbeitgeber mit großartigem Teamspirit.

4,9
Empfohlen
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Logistik / Materialwirtschaft bei LINOVAG Ladenbau GmbH in Bad Hersfeld gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Sehr gutes Image des Unternehmens, das auch nach außen positiv wahrgenommen wird.
Faires und gutes Gehalt inklusive Urlaubs- und Weihnachtsgeld.
Moderne Arbeitsbedingungen und ein angenehmes, sicheres Arbeitsumfeld.
Respektvoller und wertschätzender Umgang, auch zwischen verschiedenen Altersgruppen.
Faire und unterstützende Vorgesetzte, die die Weiterentwicklung fördern.
Gute Work-Life-Balance im Büro durch flexible Arbeitszeiten und Home-Office-Möglichkeiten.
Gelebte Gleichberechtigung und Nachhaltigkeitsbewusstsein.
Interessante Aufgaben mit der Möglichkeit, Verantwortung zu übernehmen

Arbeitsatmosphäre

Ich arbeite seit fast 20 Jahren bei Linde Ladenbau / Inovag / Linovag Ladenbau GmbH und bin rundum zufrieden. Habe in dieser Zeit viele Veränderungen erleben dürfen. Besonders hervorzuheben ist das respektvolle und wertschätzende Miteinander – sowohl im Team als auch mit der Geschäftsführung. Die Kommunikation ist transparent, und eigene Ideen werden jederzeit gehört und gefördert.

Image

Das Unternehmen genießt ein sehr gutes Image – sowohl bei den Mitarbeitenden als auch außerhalb des Unternehmens. Die Marke steht für Qualität, Zuverlässigkeit und ein nachhaltiges Handeln, was sich im Alltag deutlich widerspiegelt

Work-Life-Balance

Das Unternehmen legt großen Wert auf eine ausgewogene Work-Life-Balance – das zeigt sich besonders in den flexiblen Arbeitszeitmodellen für Büro- und Verwaltungsbereiche. Home-Office, Gleitzeit und Rücksichtnahme auf persönliche Bedürfnisse sind hier fest etabliert und werden aktiv gefördert.
In der Produktion gestaltet sich die Work-Life-Balance naturgemäß etwas schwieriger. Schichtsysteme und feste Abläufe lassen hier weniger Flexibilität zu. Dennoch wird auch im Produktionsbereich versucht, im Rahmen der Möglichkeiten auf individuelle Wünsche einzugehen, auch wenn es nicht immer einfach umzusetzen ist.
Insgesamt ein Arbeitgeber, der sich um seine Mitarbeitenden kümmert und eine offene Kommunikationskultur lebt. Stundenkonten schaffen Freizeit.

Karriere/Weiterbildung

Neben einem sehr guten Image auch vielfältige Karriere- und Entwicklungsmöglichkeiten. Es gibt klare Strukturen und Programme zur Weiterbildung.

Gehalt/Benefits

Gutes und faires Gehalt, das durch zusätzliche Leistungen wie Urlaubs- und Weihnachtsgeld ergänzt wird. Dadurch fühlt man sich finanziell wertgeschätzt und profitiert von einer stabilen und attraktiven Vergütung.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Im Rahmen der Möglichkeiten werden Prozesse kontinuierlich optimiert, um Ressourcen zu schonen, und auch Themen wie Recycling und Energieeffizienz werden aktiv gefördert.

Kollegenzusammenhalt

Der Teamzusammenhalt ist in manchen Bereichen noch ausbaufähig. Es gibt Kolleginnen und Kollegen, mit denen die Zusammenarbeit hervorragend funktioniert, während es in anderen Teams teils noch Kooperationspotenzial gibt. Ein Prozess an dem jeder beteiligt ist und positiv Einfluss nehmen kann. Man muss es wollen.

Umgang mit älteren Kollegen

Gutes Miteinander zwischen Jung und Alt.

Vorgesetztenverhalten

Ein angenehmes Arbeitsumfeld mit engagierten Vorgesetzten, die sich fair und unterstützend gegenüber ihren Teams verhalten. Man spürt, dass die Führungskräfte sich um ihre Mitarbeitenden kümmern und bei Problemen ansprechbar sind.

Arbeitsbedingungen

Die Arbeitsbedingungen sind insgesamt sehr gut. Die Büros sind modern ausgestattet und es wird darauf geachtet, dass die Mitarbeitenden in einer angenehmen Umgebung arbeiten können.

Kommunikation

Bei Linovag Ladenbau GmbH erlebe ich täglich eine sehr offene und ehrliche Kommunikation. Informationen werden klar und transparent weitergegeben, und es herrscht ein respektvoller Umgang auf allen Ebenen. Vorgesetzte haben immer ein offenes Ohr und Feedback wird wertschätzend und konstruktiv gegeben. Man ist Teil des Ganzen.

Gleichberechtigung

Unabhängig von Geschlecht, Herkunft oder Position werden alle Mitarbeitenden gleich behandelt und wertgeschätzt.

Interessante Aufgaben

Das Unternehmen bietet abwechslungsreiche und interessante Aufgaben, bei denen Eigeninitiative und Mitdenken gefragt sind. Man bekommt die Möglichkeit, Verantwortung zu übernehmen und an vielfältigen Projekten mitzuwirken, was die tägliche Arbeit spannend und motivierend macht

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Puls

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Wie läuft deine Arbeitswoche?

Anonym · Sieh, ob’s deinen Kolleg:innen auch so geht.