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Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Unterschätzt zu werden, war noch nie ein Problem!
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Finanzen / Controlling gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Atmosphäre
Verbesserungsvorschläge
Image nach außen stärken
Arbeitsatmosphäre
Junges Team erfahrendster Professionals
Image
Leider bislang ein Geheimtipp!
Work-Life-Balance
... der Begriff passt hier nicht! Was ist kaputt, wenn die Arbeit nicht zum Leben gehört und Leben und Arbeit getrennt werden muss?!
Karriere/Weiterbildung
... von Anfang an sehr viel Eigen-/Verantwortung
Vorgesetztenverhalten
Sehr flache Hierarchien! Direkter Kontakt zum Top-Management
Arbeitsbedingungen
Räume seit längerer Zeit provisorisch. Neubau aber in Fertigstellung.
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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