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2 Bewertungen von Bewerbern

Bewerber:innen Score: 2,0
Score-Details

2 Bewerber haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 2,0 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.

MAn wird schlecht gemacht um das Gehalt zu drücken

2,7
Absage
Bewerber/inHat sich 2014 in Potsdam als Techniker für Automatisierungstechnik (m/w) beworben und eine Absage erhalten.

Verbesserungsvorschläge

Entweder es war ein Stressinterview oder es wurde versucht ein runter zu buttern um das Gehalt zu drücken. Man wurde trotz realistischer Gehaltsvorstellung drauf aufmerksam gemacht das das so nichts wird.

Die Absage kam mir schlussendlich eher gelegen :)


Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Keine professionelle Bearbeitung von Bewerbungen

1,2
Absage
Bewerber/inHat sich 2013 bei diesem Unternehmen in Potsdam beworben und eine Absage erhalten.

Verbesserungsvorschläge

Nach Versand der Bewerbungsunterlagen kam keine Eingangsbestätigung. Telefonisch wurde mir der Erhalt bestätigt.
Da keine Rückmeldung kam, nochmals proaktiv angerufen. Rückruf wurde versprochen. Nach einer Woche nochmal angerufen und eine Mitarbeiterin entschuldigte sich bei mir und teilte mir mit, dass die Stelle bereits besetzt sei.

Ist das die neue professionelle Personalpolitik bei LJU?


Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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