Der Führung fehlt es an menschlichem Verhalten
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Absolut unmenschliches Verhalten, sobald es „wirtschaftlich“ für den Arbeitgeber nicht positiv ist.
Einem vor Arbeitsstart deutlich zu machen, nicht mehr willkommen zu sein, weil sich gewisse Umstände geändert haben und dann im gleichen Step falsche Unterstellungen zu machen und versuchen einen unterschriebenen Vertrag aufzulösen, ist fernab von jeder Menschlichkeit.
Gewiss von abzuraten. Dennoch danke, dass direkt zu Beginn klar gemacht wurde, auf was man sich wirklich einlässt.
Verbesserungsvorschläge
Mehr Verständnis gegenüber den Arbeitnehmern und eine sozialere Einstellung von gewissen Führungskräften.
Flexiblere Arbeitszeiten wären zu heutiger Zeit mal angebracht.