Lobster DATA GmbH Logo

Lobster 
DATA 
GmbH
Bewertung

Prüfen bevor man sich bindet

2,9
Nicht empfohlen
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich IT bei Lobster GmbH in Tutzing gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Viele Punkte die früher gut waren sind seit der Übernahme durch Private Equity weggefallen.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Ist vor 2 Jahren von Private Equity Firma übernommen worden und wird jetzt Umstrukturiert um in wenigen Jahren mit Gewinn wieder verkauft zu werden, dabei wird nur kurzfristig gedacht und nicht Betriebswirtschaftlich langfristig.

Arbeitsatmosphäre

Unter Kollegen ist die Atmosphäre überwiegend gut.

Image

Das Image nach aussen leidet mittlerweile etwas, ist aber noch gut.

Work-Life-Balance

Homeoffice möglich aber nicht 100%, keine richtige Zeiterfassung also auch keine nachweisbaren Überstunden. Vorteil: man kann es sich selbst ausgleichen, Nachteil: man kann keine ganzen Tage als Ausgleich nehmen, bezahlte Überstunden sowieso nicht. Zeiterfassug sollte aber schon Mitte 2024 eingeführt werden, kommt also bestimmt bald. Die meisten Mitarbeiter haben lange Anfahrtswege, da Tutzing als Wohnort bei den bezahlten Gehältern nicht möglich ist. Allerdings ist der Bahnhof nur 100m entfernt.

Karriere/Weiterbildung

Praktisch nicht vorhanden

Kollegenzusammenhalt

Überwiegend gut, bei anstehenden Umstrukturierungen wollen die meisten allerdings nur das eigene Weiterkommen sichern - z.T. ohne Rücksicht auf Verluste.

Umgang mit älteren Kollegen

Kann bislang keine Altersdiskriminierung sehen.

Vorgesetztenverhalten

Schlechte Kommunikation, allerdings mussten in letzter Zeit wegen Umstrukturierung auch einige Vorgesetzte in Schlüsselpositionen gehen.

Arbeitsbedingungen

Moderne Büros und recht gute Ausstattung, gute Siebträger Kaffeemaschinen.

Kommunikation

Die Kommunikation ist schlecht, man erfährt mehr durch Flurfunk als durch tatsächliche Kommunikation. Die offizielle Kommunikation ähnelt klassisch amerikanischen Lobeshymnen auf das Unternehmen.

Gehalt/Benefits

Unterdurchschnittliches Gehalt, Gehaltserhöhungen werden selbst nach Jahren gerne verzögert oder abgeblockt. Kein Betriebsrat oder Tarifbindung. Keine Transparenz der Gehälter.

Gleichberechtigung

Es gibt wohl Fälle in denen Frauen weniger Gehalt bekommen haben als Männer mit den gleichen Aufgaben.

Interessante Aufgaben

Durchaus interessante Projekte, allerdings ist vorgesehen, dass keine Kundenprojekte mehr durchgeführt werden, dieser Teil fällt dann wohl weg…

1Hilfreichfindet das hilfreich3Zustimmenstimmen zuMeldenTeilen
Loading...
Puls

Bewertungen zeigen das große Ganze. Puls zeigt den Moment.

Wie läuft deine Arbeitswoche?

Anonym · Sieh, ob’s deinen Kolleg:innen auch so geht.