12 von 27 Bewertungen von Mitarbeiter:innen(gefiltert)kununu Prüfprozess
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Interessante Aufgaben
Score-Details
12 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,3 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
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12 von 27 Bewertungen von Mitarbeiter:innen(gefiltert)
kununu Score: 3,3Weiterempfehlung: 55%
Ein wildes Durcheinander
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2016 für dieses Unternehmen in Herzberg am Harz gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Tarifbezahlung
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Überstunden über den normalen Umfang heraus. Keine einarbeitung neuer Mitarbeiter. Kaum Komonikation.
Mitarbeiter Zusammenhalt nur bedingt vorhanden. Bei Fragen wird ausgewichen oder geschwiegen
Verbesserungsvorschläge
Vorherige Punkte als Ansatz nehmen
Arbeitsatmosphäre
Die Atmosphäre ist leider sehr unpersönlich
Work-Life-Balance
Überstunden, überstunden, überstunden. Mitarbeiter sind trotz Krankschreibung fast täglich arbeiten zt bis zu 11 Stunden
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Es wird Recourcen schonend gearbeitet
Karriere/Weiterbildung
Ja es werden Schulungen und Weiterbildungen angeboten
Kollegenzusammenhalt
Zusammenhalt?
Vorgesetztenverhalten
Bei kleinen Fehlern in der Anfangszeit fühlt man sich durch aussagen und Blicke unsicher und unwohl. Auch nach nicht vorhandener Einarbeitung
Arbeitsbedingungen
Maschienen sind ok. Ein Lagerist kümmert und Pflegt die Werkzeuge
Kommunikation
Findet kaum bis garnicht statt
Gehalt/Benefits
Tarif
Interessante Aufgaben
Wenn einem Aufgaben gegeben werden sind bestimmt Interessante Inhalte vorhanden
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Chancen für entwicklungsfreudige Mitarbeiter
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Finanzen / Controlling in Herzberg am Harz gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Es bestehen gute Entwicklungschancen in allen Berufsbereichen im Unternehmen.
Leistung wird im Unternehmen honoriert und anerkannt.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
...dass wenige Ex-Kollegen schlecht über das Unternehmen sprechen (warum wohl?)
Verbesserungsvorschläge
Den eingeschlagenen Weg der Mitarbeiterbeteiligung beibehalten.
Arbeitsatmosphäre
Leistungsbereite Mitarbeiter fühlen sich wohl.
Es gibt sehr viele langjährige Mitarbeiter.
Image
Ich arbeite gerne im und am Unternehmen!
Work-Life-Balance
Urlaub und Freizeit wird gewährt.
Karriere/Weiterbildung
Weiterbildung ist gewünscht und wird gefördert
Gehalt/Benefits
Verdienst ist gut.
Kollegenzusammenhalt
Kollegen unterstützen sich. Kritik wird offen geäußert.
Umgang mit älteren Kollegen
Alter spielt keine Rolle!
Arbeitsbedingungen
Benötigte Arbeitsmittel sind auf dem neuesten Stand.
Kommunikation
An der Kommunikation im Unternhemn wird gearbeitet und entwickelt sich besser. Es findet ein regelmäßiger Austausch statt.
Gleichberechtigung
Es herrscht Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
Im Rahmen der übertragenden Verantwortungsbereiche ist eigenständiges Arbeiten erwünscht.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Vorgesetztenverhalten
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