Mittelmäßig
Verbesserungsvorschläge
Faires durchsichtiges Entgeltsystem einführen, zusätzlich mit Prämiensystem ergänzen. (Aber bitte hier nicht wieder das Rad neu erfinden, es gibt schon gute Modelle die man kopieren kann!)
Work-Life-Balance verbessern, z.B. Grundlagen für Sabbatical und Altersteilzeit schaffen. Das ständige „on/off“ beim Homeoffice lassen.
Arbeitsatmosphäre
Das Rechtsbewusstsein des Arbeitgebers ist sehr einseitig.
Kommunikation
Vieles erfährt man erst, wenn es nicht mehr zu leugnen ist. Bzw. es kommt zu „Schnellschüssen“, die im Nachhinein versucht werden mit fadenscheinigen Argumenten zu rechtfertigen.
Kollegenzusammenhalt
Innerhalb der Abteilungen gut, zwischen den Abteilungen oft sehr angespannt!
Work-Life-Balance
Manchmal gut manchmal schlecht;
Die Interessen des Arbeigebers stehen an erster Stelle! Teilweise ist Homeoffice z.B. eine Zeit lang möglich, dann wird es wieder komplett gestrichen. Pause wird zu festen Zeiten abgezogen. Wenn z.B. eine Besprechung länger dauert und in die offizielle Mittagspause geht, wird beim Ausstempeln weil man z.B. Mittag außer Haus verbracht wird, die eigentliche Pausezeit und die Zeit die man außer Haus war abgezogen. Das ist laut Arbeitgeber auch nicht korrigierbar und das Problem des Mitarbeiters.
Vorgesetztenverhalten
Die Vorgesetzten versuchen das Beste daraus zu machen, Danke an dieser Stelle!
Interessante Aufgaben
Auf jeden Fall einer der Pluspunkte bei Loesch.
Gleichberechtigung
Schwer zu sagen, jedenfalls keine Frauen in Führungspositionen. Gehaltssystem läuft auch nach Nasenfaktor.
Umgang mit älteren Kollegen
Mittelstandstypisch keine weiteren Benefits, keine Altersteilzeitmöglichkeit, aber es kommt durchaus vor, dass es dort einige bis zur Rente aushalten.
Arbeitsbedingungen
Großraumbüros, klimatisiert
Gehalt/Sozialleistungen
Unteres Mittelmaß, kein Tarif, kein Inflationsausgleich! Ebenfalls sehr undurchsichtig und unfair! Urlaubs- u. Weihnachtsgeld gibt es.
Image
Das Image der Firma ist top, wie auch die Maschinen.
Karriere/Weiterbildung
Eher schlecht, hier gibt es nur selten gute Angebote. Sinnvolle Weiterbildungen, um am Ball zu bleiben, so gut wie gar nicht.