Nicht zu empfehlen
Gut am Arbeitgeber finde ich
Homeoffice
Vertrauensarbeitszeit
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Gehalt
Vorgesetztenverhalten
Aufgabengebiete
Verbesserungsvorschläge
Das Vorgesetztenverhalten sollte dringend überprüft werden. Notfalls sollte hier auch durchgegriffen werden. Sonst verliert das Unternehmen viele gute Mitarbeiter.
Arbeitsatmosphäre
Viele Projekte die schnell umgesetzt werden müssen. Dies kann schnell stressig werden. Man verliert den Überblick. Es wird viel auf der Führungsebene beschlossen und der Mitarbeiter wird vor vollendete Tatsachen gestellt. Dies führt zu Unmut.
Work-Life-Balance
Gleitzeit und Home Office Option.
Karriere/Weiterbildung
Bevorzugte Kollegen profitieren von Fortbildungen. Der Rest nicht.
Gehalt/Benefits
Gehalt vergleichsweise niedrig. Es gibt regelmäßige Gehaltserhöhung, von denen Lieblingsmitarbeiter sicherlich profitieren. Ansonsten gibt es nur das absolute Minimum.
Kollegenzusammenhalt
Das Team unter sich war ganz gut.Lässt man den Führungskreis außen vor.
Vorgesetztenverhalten
Vorgesetzte hatten Lieblinge. Man merkte schnell, wenn man nicht dazu gehört. Es wurde viel zu viel aufeinmal erwartet und umgesetzt was enormen Druck und Stress aufbaut. Rücksicht auf einzelne Mitarbeiter wurde nicht genommen. Kommunikation war oft total daneben.
Arbeitsbedingungen
Modern und gut ausgestattet.
Kommunikation
Wichtige Entscheidungen werden hinter verschlossenen Türen getroffen. Als Mitarbeiter wird man als letztes informiert. Es gab offensichtlich Probleme im Team, die Führungskräfte schlugen sich auf die Seite einer Partei, die andere konnte sehen wo sie bleibt.
Interessante Aufgaben
Absolut monotone Aufgaben. Wenig Abwechslung.