Logopädische 

Praxis 

Abel

Bewertungen

Gut am Arbeitgeber finde ich

Work-Life-Balance

Freie Zeiteinteilung

Kommunikation

Sehr offen und respektvoll

Gut am Arbeitgeber finde ich

Arbeitsatmosphäre

angenehme, unterstützende Atmosphäre, ruhig, kollegial

Image

sehr gutes Image, habe nichts schlechtes gehört

Work-Life-Balance

man kann sich die Arbeitszeiten so einteilen wie es einem passt. Gibt sehr viel Freiheit um sich den Tag einzuplanen

Karriere/Weiterbildung

Fortbildungen sind möglich

Kollegenzusammenhalt

ist sehr gut, jeder Hilft jedem wo er kann

Umgang mit älteren Kollegen

der Chef ist der älteste, ist aber wie gesagt mit den anderen auf Augenhöhe

Vorgesetztenverhalten

sehr wertschätzend, immer ein offenes Ohr, gibt konstruktive Kritik und nimmt einen vor Patienten immer in Schutz

Arbeitsbedingungen

es gibt Klimaanlagen in den Räumen, was die Arbeit im Sommer sehr angenehm macht, Lärmpegel sehr gering, viel Material vorhanden

Kommunikation

man sieht nicht jeden Tag immer alle Kollegen, aber man findet Wege um etwas zu klären, falls einem was am Herzen liegt

Gehalt/Benefits

es gibt ein Bonussytem, Gehalt ist zufriedenstellend und immer Anfang des Monats da

Gleichberechtigung

alles auf Augenhöhe, auf Wünsche wird Rücksicht genommen (z.B. Wiedereingliederung oder Stundenanzahl)

Interessante Aufgaben

man kann sich einen Schwerpunkt aussuchen, aber es gibt viele Störungsbilder. langweilig wird es jedenfalls nicht

Gut am Arbeitgeber finde ich

Verbesserungsvorschläge

Mehr Logopädiematerial ist nie verkehrt

Arbeitsatmosphäre

Ruhig und entspannt
Ein harmonisches miteinander, wo jeder jedem auch hilft und unter die Arme greift

Image

Die Praxis hat einen sehr guten Ruf, den die Mitarbeiter auch tragen

Work-Life-Balance

Freie Einteilung der Arbeits- und Freizeit

Karriere/Weiterbildung

Jährliche Fortbildungen werden vom Chef unterstützt

Gehalt/Benefits

Bonussystem

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Wir sind alle auf unsere Umwelt bedacht, angefangen bei der Mülltrennung und endet an der neuen PV-Anlage vom Chef auf dem Dach

Kollegenzusammenhalt

Sehr gut!
Jeder hilft jedem oder unterstützt den anderen

Umgang mit älteren Kollegen

Der Chef ist der älteste

Vorgesetztenverhalten

Der Chef steht immer hinter seinen Mitarbeitern und versucht diese in vielen Bereichen bei Entscheidungen mit einzubeziehen

Arbeitsbedingungen

In unserem Job kann man nie genug Material für alle Störungsgebiete haben

Kommunikation

Alle geben ihr bestes, das jeder auf dem gleichen Stand ist, manchmal ist dies, verständlicherweise, schwer aufgrund von verschiedenen Gegebenheiten

Gleichberechtigung

Wir sind, bis auf der Chef, nur Frauen

Interessante Aufgaben

Jeder hat die Möglichkeit sich auf Störungsgebiete zu spezialisieren

Gut am Arbeitgeber finde ich

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

-

Verbesserungsvorschläge

Jammern auf hohem Niveau :
Etwas regelmäßigeres Anschaffen neuer Spiele für den Bereich Kindersprache.

Arbeitsatmosphäre

Tolle, positive Arbeitsatmosphäre.

Image

Das image der Praxis ist super.

Work-Life-Balance

Ich kann mir meine Arbeitszeiten recht frei legen und meine Pat. Selber einbestellen, so dass ich viele Freiheiten habe.

Karriere/Weiterbildung

Wir alle bilden uns regelmäßig weiter. Fortbildungen werden jährlich besucht und auch finanziell und mit Fortbildungstagen unterstützt.

Gehalt/Benefits

Das Gehalt ist zufriedenstellend. Es gibt zusätzliche Bonbons wie Boni.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Eine Photovoltaik-Anlage wurde installiert. Auf Umwelt und Klimaschutz wird geachtet.

Kollegenzusammenhalt

Tolles, starkes Team, dass sich unterstützt und auch gerne Zeit zusammen verbringt.

Umgang mit älteren Kollegen

Der Chef ist der Älteste, im Umgang miteinander sind keine Unterschiede spürbar.

Vorgesetztenverhalten

Toller Chef, der das Team unterstützt und auf den man sich verlassen kann.

Arbeitsbedingungen

Eine Klimaanlage wurde installiert, so dass es im Sommer kühl und im Winter warm gehalten werden kann, der Lärmpegel ist gering, die Beleuchtung gut. Alle Räume sind mit internetfähigen Laptops ausgestattet.

Kommunikation

Da wir Mitarbeiter uns nicht immer regelmäßig sehen, bleibt ab und zu mal etwas auf der Strecke, im Hinblick auf Kommunikation, aber wir arbeiten daran.

Gleichberechtigung

Alle dürfen Wünsche äußern und Aufgaben übernehmen, es gibt keine Unterschiede.

Interessante Aufgaben

Alle Störungsbilder vertreten, es wird also nicht langweilig