LOHN24 

Abrechnungsgesellschaft 

mbH

Bewertungen

Gut am Arbeitgeber finde ich

Ruhige, entspannte, aber kontinuierliche Weiterentwicklung. Die Firma verändert sich ständig. Das finde ich super, und gibt mir die Sicherheit, dass die Firma und mein Arbeitsplatz noch lange existieren wird.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Da fällt mir gerade nichts ein.

Verbesserungsvorschläge

Weiter so!

Arbeitsatmosphäre

Ich freue mich Sonntagabend auf die neue Arbeitswoche mit meinen Kollegen

Image

Die Firma/ marke Lohn24 wird immer bekannter, macht sich gut im Lebenslauf

Work-Life-Balance

Ich Ich habe zwei feste Homeofficetage, die ich selbst bestimmen kann. Wir haben eine 37-Stundenwoche und am Freitag ab 14:00 Feierabend

Karriere/Weiterbildung

Wir bekommen alle 14 Tage eine Schulung zu allen Themen. Gesetzesänderungen im Lohn, Änderung in Sachen Computer und Software, Datenschutz, Arbeitsschutz usw.
Die Aufstiegsmöglichkeiten sind da, müssen aber verdient werden und sind nach weiter oben dünn gesät, aber Leitungspositionen werden immer von intern besetzt.

Gehalt/Benefits

Gutes Gehalt, betriebliche Altersvorsorge, Krankenzusatzversicherungen. Im Vertrieb habe ich ein Firmentelefon und-wagen.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Nachhaltigkeit ist wichtig. Es werden langlebige Dinge angeschafft. Mülltrennung

Kollegenzusammenhalt

Etliche meiner Kollegen sind auch meine Freunde geworden. Wir gehen ab und zu gemeinsam ins Kino, oder einfach mal Essen.

Umgang mit älteren Kollegen

Auch hier wird kein Unterschied gemacht. Es wird vielmehr Rücksicht genommen, falls sich kleine Gebrechen eingestellt haben, trägt man halt keine schwere Sachen mehr z.B.

Vorgesetztenverhalten

Immer korrekt, fair und freundschaftlich. Man kann die Leitung immer ansprechen, selbst bei privaten Problemen!

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Immer klar und direkt, kein Geschwafel und auch mal Zeit für was privates

Gleichberechtigung

Hier gibt es keinen geschlechterspezifische Unterschiede

Interessante Aufgaben

Im Verkauf lernt man ständig interessante, neue Menschen kennen. Ich kann alle Arbeiten von A-Z selbst machen, oder einen Kollegen oder Kollegin mit einbeziehen. Daher ist es sehr abwechslungsreich.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Die Kombination aus einem wertschätzenden Umgang, echter Teamarbeit und einer modernen Arbeitskultur macht die Zusammenarbeit besonders angenehm. Man wird ernst genommen, bekommt Verantwortung und kann sich sowohl fachlich als auch persönlich weiterentwickeln.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Es gibt tatsächlich nur sehr wenig zu kritisieren. Vereinzelte Prozesse könnten noch stärker automatisiert werden, aber es ist klar erkennbar, dass daran bereits gearbeitet wird.

Verbesserungsvorschläge

Auch wenn vieles bereits sehr gut funktioniert, könnte die interne Transparenz über langfristige strategische Ziele noch etwas erweitert werden. Das würde helfen, Entscheidungen noch besser einordnen zu können und das große Ganze stets im Blick zu behalten.

Arbeitsatmosphäre

Ich fühle mich jeden Tag wohl. Die Atmosphäre ist wertschätzend, offen und persönlich – man merkt, dass hier bewusst in ein gutes Miteinander investiert wird.

Image

Das Unternehmen hat ein sehr positives Image – sowohl intern als auch extern. Die Werte werden nicht nur kommuniziert, sondern im Alltag tatsächlich gelebt.

Work-Life-Balance

Sehr ausgewogen: Die Arbeitszeiten sind flexibel, Verständnis für private Verpflichtungen ist selbstverständlich, und Überstunden werden wirklich vermieden.

Karriere/Weiterbildung

Weiterbildung wird aktiv unterstützt. Wer sich entwickeln möchte, bekommt die Möglichkeit und wird dabei gefördert – fachlich wie persönlich.

Gehalt/Benefits

Die Vergütung ist fair, transparent und marktgerecht. Zusätzlich gibt es sinnvolle Sozialleistungen, die den Arbeitsalltag wirklich verbessern.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Es wird spürbar Wert auf verantwortungsbewusstes Handeln gelegt. Ressourcen werden bewusst eingesetzt und soziale Themen werden offen angesprochen und gefördert.

Kollegenzusammenhalt

Der zusammenhalt ist außergewöhnlich stark. Man unterstützt sich gegenseitig, teilt wissen selbstverständlich und feiert gemeinsam Erfolge.

Umgang mit älteren Kollegen

Der Umgang ist respektvoll und wertschätzend. Ältere Kolleg*innen bringen viel Erfahrung ein und werden als wichtige Stütze des Teams geschätzt.

Vorgesetztenverhalten

Die Führungskräfte sind nahbar, fair und unterstützen aktiv bei der Weiterentwicklung. Feedback erfolgt auf Augenhöhe und wird ernst genommen.

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Die Kommunikation ist transparent, schnell und immer konstruktiv. Man weiß jederzeit, woran man ist, und erhält klare Informationen ohne unnötige Schleifen.

Gleichberechtigung

Hier wird Gleichberechtigung wirklich gelebt. Alle Mitarbeitenden werden unabhängig von Alter, Geschlecht oder Herkunft gleichbehandelt und ernst genommen.

Interessante Aufgaben

Die Aufgaben sind abwechslungsreich, sinnvoll und bieten viel Gestaltungsspielraum. Man kann eigene Ideen einbringen und sieht schnell echte Ergebnisse.

Arbeitsatmosphäre

Insgesamt eine sehr familiäre Arbeitsatmosphäre. Ein freundlicher und respektvoller Umgang steht an der Tagesordnung. Wöchentliche Teammeetings geben stets einen guten Eindruck ins Tagesgeschäft. Es fehlt ein wenig das aktive Feedback der Vorgesetzten (bspw. Mitarbeitergespräche). Jedoch kann man jederzeit Feedback oder ein freundliches Gespräch selbst einfordern.

Image

Besser geht immer ;) Insgesamt gibt es hier aber nichts zu meckern.

Work-Life-Balance

Dank des großen Vertrauen, welches einem hier entgegengebracht wird, und der Option regelmäßige Homeoffice Tage zu nutzen, ist die Work-Life-Balance in meinen Augen super.

Karriere/Weiterbildung

Wer sich weiterentwickeln möchte, bekommt auch die Möglichkeit dazu - Kommunikation ist alles. Der Chef hat stets ein offenes Ohr.

Gehalt/Benefits

Man bekommt hier eine menge Benefits zum eigentlich vereinbarten Gehalt dazu.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Wir verarbeiten die Daten inzwischen fast vollständig papierfrei. Unsere Kunden nehmen das gut an. Durch unser Onlineportal können die Kunden auch bequem auf den Postversand verzichten.

Kollegenzusammenhalt

Miteinander Füreinander! Ein Motto was hier wirklich gelebt wird. In stressigen Phasen tanzt hier keiner aus der Reihe und auch sonst hilft und unterstützt man sich stets gegenseitig auch Teamübergreifend.

Umgang mit älteren Kollegen

Ob alt oder jung spielt in dieser Firma absolut keine Rolle.

Vorgesetztenverhalten

Man bekommt stets Hilfe bei Klärungsfällen. Diese werden gut miteinander besprochen und es wird gemeinsam eine Lösung erarbeitet. Es ist immer ein offenes Ohr da auch wenn privat mal etwas schief hängt. Die Vorgesetzten stehen stets hinter einem. Niemand wird alleine gelassen.

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Interne Schulungen helfen immer auf dem aktuellen Stand zu sein und Neuerungen im System oder auch den Rechtslagen schnellstmöglich kommuniziert zu bekommen. Es ist toll, dass man sich nicht alles alleine erarbeiten muss, sondern hier gemeinsam informiert und an der Kommunikation arbeitet.

Gleichberechtigung

Hier gibt es nichts weiter zu sagen :)

Interessante Aufgaben

Vielfältiger Kundenpool. Wer will, kann hier täglich etwas dazu lernen.

Arbeitsatmosphäre

Mitarbeiter erhalten Lob sowie konstruktive Kritik und werden bei Problemen unterstützt.

Image

Mitarbeiter empfehlen das Unternehmen im Bekanntenkreis als Dienstleister oder als Bewerbungsmöglichkeit.

Work-Life-Balance

Gerade in den aktuellen Zeiten wird auch Homeoffice zur Unterstützung der Familie angeboten.

Karriere/Weiterbildung

Es stehen einem alle Türen offen.

Gehalt/Benefits

Die Gehälter werden immer pünktlich gezahlt und sind gut. Mitarbeiter-Benefits werden geboten.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Mittlerweile befinden sich drei E-Autos im Einsatz, Tendenz steigend. Soziale Projekte wie z.B. Unterstützung der örtlichen Polizei und Mitgliedschaften bei gemeinnützigen Stiftungen werden.

Kollegenzusammenhalt

Es besteht ein guter Zusammenhalt im gesamten Unternehmen. Unterstützung erhält man auch Abteilungsübergreifend von allen Kollegen.

Umgang mit älteren Kollegen

Auch beim Alter wird kein Unterschied gemacht. Eingestellt und gefördert werden Mitarbeiter aller Altersklassen.

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Sowohl die Führungsebene als auch die direkten Kollegen sind im ständigen Austausch.

Gleichberechtigung

Es werden keine Unterschiede gemacht.

Wofür möchtest du deinen Arbeitgeber im Umgang mit der Corona-Situation loben?

Nette und familiäre Atmosphäre, Vorgesetzte "auf Augenhöhe", eigenverantwortliches Arbeiten.
[EDIT: Das ist mein Eintrag im Feld "Gut am Arbeitgeber finde ich" und hat nichts mit Corona zu tun. Kununu zeigt das zum Teil falsch an, da scheint es wohl einen Bug zu geben.]

Was macht dein Arbeitgeber im Umgang mit der Corona-Situation nicht gut?

Unzureichende Kommunikation, wenig Struktur und unklare Arbeitsanweisungen, dürftiges Gehalt
[EDIT: Das ist mein Eintrag im Feld "Schlecht am Arbeitgeber finde ich" und hat nichts mit Corona zu tun. Kununu zeigt das zum Teil falsch an, da scheint es wohl einen Bug zu geben.]

Wie kann dich dein Arbeitgeber im Umgang mit der Corona-Situation noch besser unterstützen?

Mehr (und frühzeitige!) Einbindung anderer Abteilungen in IT-Projekte, Personalführung verbessern (z.B. durch Fortbildungen), vorausschauenderes Handeln in der IT (Qualität statt Quantität)
[EDIT: Das ist mein Eintrag im Feld "Verbesserungsvorschläge" und hat nichts mit Corona zu tun. Kununu zeigt das zum Teil falsch an, da scheint es wohl einen Bug zu geben.]

Arbeitsatmosphäre

Sehr familiäre Atmosphäre. Die Homeoffice-Mitarbeiter waren manchmal ein bisschen "außen vor", aber auch wir wurden zu Betriebsausflügen und Weihnachtsfeiern eingeladen, wo wir die Kollegen persönlich kennenlernen konnten und eine schöne Zeit hatten. Der Kontakt zu den Kollegen im Arbeitsalltag (überwiegend telefonisch bzw. per E-Mail) war mit sehr vereinzelten Ausnahmen sehr nett. Innerhalb der Abteilung gab es auch Videokonferenzen, die zu einer positiven Atmosphäre beigetragen haben.

Image

Soweit ich das mitbekommen habe, in der Branche (Lohnabrechnungssoftwarehersteller) ganz gut

Work-Life-Balance

Optimal. 100% Homeoffice, flexible Arbeitszeiten, Teilzeit problemlos möglich. Überstunden waren die absolute Ausnahme.

Karriere/Weiterbildung

Aufstiegsmöglichkeiten in der IT praktisch nicht vorhanden. Es gab zwar Weiterbildungen zum Thema Lohnabrechnung, aber nicht zu IT-Themen.

Gehalt/Benefits

Es gab eine arbeitgeberfinanzierte BAV, die Gehälter wurden pünktlich gezahlt. Die Höhe des Gehalts fand ich allerdings dürftig. Das Anfangsgehalt fand ich damals in Ordnung und meiner Qualifikation angemessen, aber man sollte schon Steigerungen erwarten dürfen, die mehr als ein (wenn überhaupt) Inflationsausgleich sind. Wenn man qualifiziertes IT-Personal anwerben und halten möchte, muss man heutzutage schon deutlich mehr bieten. Erst recht, wenn die Thematik und die eingesetzten Werkzeuge potenzielle Bewerber vermutlich nicht allzu sehr ansprechen.
Mein Eindruck war, dass die Bedeutung der IT-Abteilung generell unterschätzt wurde und man daher nicht bereit war, mehr in die Abteilung zu investieren.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Davon habe ich nicht viel mitbekommen, denke aber, das passt im Wesentlichen.

Kollegenzusammenhalt

Innerhalb der Abteilung gut, ansonsten siehe oben. Wegen Homeoffice fühlte ich mich manchmal etwas "außen vor" und kann dazu zu anderen Abteilungen nicht viel sagen.

Umgang mit älteren Kollegen

Dazu kann ich mangels Erfahrung nichts sagen, nehme aber an, dass alles bestens ist.

Vorgesetztenverhalten

Überwiegend sehr netter und familiärer Kontakt. Man wurde nicht "von oben herab" behandelt, sondern konnte sich auf Augenhöhe unterhalten und auch mal Vorschläge und Kritik anbringen.
Ich hatte jedoch den Eindruck, dass keine wirkliche Personalführung stattfindet. Ich hätte mir gewünscht bzw. es für sinnvoll erachtet, dass die Vorgesetzten sich mehr auf die Personalführung, Strukturierung von Arbeitsabläufen und klare Arbeitsanweisungen / Formulierung von Anforderungen fokussieren und im Gegenzug das Fachliche (IT) mehr den Mitarbeitern überlassen.
Für die Einarbeitung neuer Mitarbeiter fehlte ein Konzept und ein Kollege hat z.B. erst an meinem letzten Arbeitstag erfahren, dass er mein Projekt übernehmen soll. (Für mich völlig unverständlich, dass das nicht früher entschieden bzw. kommuniziert wurde, weil eine ordentliche Übergabe so natürlich unmöglich war.)
Nach meinem Empfinden wurde die Bedeutung der IT-Abteilung für das Unternehmen unterschätzt und war daher deutlich unterbesetzt.

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Deutlich verbesserungswürdig. Entscheidungen, Weggang von Kollegen etc. habe ich oft nur zufällig mitbekommen und manchmal sogar erst im Nachhinein. Fairerweise muss ich erwähnen, dass ich ausschließlich im Homeoffice gearbeitet habe und somit keinen "Flurfunk" hatte. Allerdings geht das trotzdem deutlich besser und ich finde eine gute Kommunikation im Homeoffice sogar ganz besonders wichtig, da dadurch das Zusammengehörigkeitsgefühl gestärkt wird.
Arbeitsanweisungen waren manchmal unklar bzw. Anforderungen wurden unvollständig formuliert. Es war dann zum Teil schwierig, an die fehlenden Informationen heranzukommen, und man hat sich damit manchmal alleingelassen gefühlt. Hier und da ist es aus meiner Sicht auch mal an frühzeitigen Absprachen zwischen der IT und anderen Abteilungen gescheitert.

Gleichberechtigung

Alles Bestens, hierfür also eine "eins mit Sternchen".

Interessante Aufgaben

Interessant war, dass ich immer wieder auch größere Projekte eigenverantwortlich umsetzen konnte. Davon abgesehen war jedoch viel (subjektiv ZU viel) "Kleinkram" zu erledigen (oft Kundenwünsche), der meiner Meinung nach zu oft umgesetzt wurde, ohne die langfristigen Folgen (steigender Wartungsaufwand durch immer komplexer werdende Software) ausreichend zu berücksichtigen. Ich hätte mir gewünscht, dass der Fokus mehr auf Refaktorierung und Modernisierung gelegt wird, um den Wartungsaufwand langfristig zu reduzieren und so mehr Kapazitäten für größere und gut durchdachte Weiterentwicklungen zu schaffen.

Gut am Arbeitgeber finde ich

sehr flexibel auf mich eingegangen, tolle Kollegen, viel Entfaltung für eigene Ideen, direktes Vorgesetzenverhältnis,

Verbesserungsvorschläge

Ich würde mir manchmal eine etwas modernere Technik wünschen.

Arbeitsbedingungen