15 von 26 Bewertungen von Mitarbeiter:innen(gefiltert)kununu Prüfprozess
kununu Prüfprozess
15 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,3 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Ihr Unternehmen?
kununu Prüfprozess
15 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,3 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Ehrlichkeit !!!
zu nett ...
alles im grünen :)
freundlich u nett....
nicht schlecht :)
top....
sehr fair !!!
Die Möglichkeit sich weiterzuentwickeln. Wenn man zeigt das man es möchte und die Arbeit vernünftig macht werden einem gute Chancen gegeben.
Es könnte etwas an der Arbeitskleidung geändert werden.
Wenn man seine Wünsche an den Tagen wo man frei haben möchte früh abstimmt klappt es auch.
Der Kollegiale Zusammenhalt und das Miteinander ist sehr gut
Soll sich mal ne Scheibe von den Mitbewerbern abschneiden
Mieses Charma. Kollegen kann man nicht trauen
Work-Work-Ballance ja, sonst nix. Selbst für private Behörden- oder Arzttermine muss man um Frei betteln
Keine Chance
Null
Ältere sollen mehr machen als neue, junge Kollegen. Sie haben dich Erfahrung
Wir das Wort es schon sagt "Vorgesetzt" , Führungskräfte wäre schön
Hier wird übereinander, aber nicht miteinander geredet.
Endlich weg da
Viel Arbeit. Lohnt nicht drüber zu reden
Du bist der esel der die Kohle einfährt.
Wehe es klappt nicht, dann geht's rund
Gute Lokführer gehen, sagt alles
Balance? Leben? Nur unterwegs
Ausbildung bekommst da nicht.
Verspricht viel, hält nix
Gute Kollegen, Qualität lässt nach.
Liegt vermutlich an vielen Quereinsteiger die schon mit der Sprache Deutsch überfordert sind.
Dispojungs sind cool drauf, standen mir immer zur Seite.
Hört sich gerne selber reden. Vermutlich nimmt er sich selbst auf und spielt es sich zur Tagesschau auf sein Tv
Selbstverliebt, Honig ums maul schmieren damit man dich ausnehmen kann
Noch ok dank Tarifvertrag
Lok fahren halt.
Familiäres Umfeld, mit gesundem Humor.Freundlicher Umgang.
Auch im privaten Bereich bei Sorgen oder Problemen immer bemüht eine Lösung zu finden.
Kein Freibier bei Schulungen.
Öfters der Dispo auf die Finger schauen.Hier wird leider einiges verbockt.
Je nach Kollegen>Bestens!
Querulanten hast du überall.
Hat leider etwas gelitten,auch Aufgrund von Ex Kollegen,die wegen persönlicher Befindlichkeiten nur negatives über die Firma berichten.Vieles auch frei erfunden.Nicht fair und schade.
Lokführer eben.Man weiß worauf man sich einläßt
Hat mich nicht interessiert,wollte nur meinen Job machen.
Ist aber bestimmt möglich.
Hatte in dreieinhalb Jahren insgesamt Lohnerhöhung von fünf Euro.Auf Wunsch gibt es eine betriebliche Alersvorsorge.
Es gibt immer jemanden,der einem weiterhilft.
Wie mit jedem anderen.Gibt`s nicht auszusetzen.
Immer auf Augenhöhe.
Regelmäßiger RFU.Eigener Simulator.
Klappt
Passt
Auf Wunsch und entsprechender Qualifikation kann man fast alles fahren.Altbau,Neubau,Personennah u.-Fernverkehr,Güterverkehr,Baustellenverkehr,usw.
Für jeden was dabei.
Ich finde es schade dass ich sowas über ein Unternehmen berichten muss ich hab mich echt auf meine neue Stelle gefreut und der ***M.Berg*** war eigentlich ganz nett bis er sein wahres Gesicht gezeigt hat. Hab mich halt blenden lassen von NIX. SEIT nicht so gut gläubig....und respektiert das BRW,AEG USW.
Das ganze Team gibt wirklich jemand das gefühl nix Wert zu sein, alleine wenn es nur um "Normale" Kommunikation geht !
Der Ton macht die Musik und alle die dort spielen hab gar kein Gefühl für Rhythmus.
Draußen in der Eisenbahn Welt unbekannt jedoch ins NRW als heißes Pflaster bekannt. Vorallem für seine Ausbildungsqualität xD
Klar SCHICHTPLAN 13,5 Std lt. Plan !!!!
Solange du alles für deinen Vorgesetzten machst bist du die 1
Unter uns alles Tutti, alle plagen das selbe leid
Für Herrn M.Berg bist du solange gut wie du Ihm alles nach sprichst. Aber wenn du 1x nein sagst dann bist du da durch und das lässt er dich auch spüren. Bitte genießt das ganze Unternehmen mit Vorsicht da dort seine halbe Familie eingeschleust ist.
Auf der Lok halt
Dispo Besetzung Grauenhaft geschweige Absprachen zu halten. Es wird gespart wo es nur geht.....keine Taxis, schlechte Unterkünfte
Verhandlungssache aber die Vorstellung der Familie....unter aller Kanone
Schichtpläne korrigieren, Stundenzettel nicht richtig abgerechnet viel Spaß bei deinem 2 Job als Buchhalter
Der Einsatz, den Zusammenhalt, die Familie.
Leider nur ein Firmensitz in Witten. Eine Zweigniederlassung in anderen Regionen wäre toll.
Die Chefs sollen mal was langsamer machen. Sind unermüdlich im Einsatz.
Der Zusammenhalt ist über alle Instanzen ziemlich gut. Wenig bis kaum Gemecker untereinander.
Bei meinen 3 Kunden wollen die am besten noch mehr Lokführer. Dadurch sind Überstunden grundsätzlich möglich. Man wird aber zum Glück zu nichts gezwungen.
Meine Freiwünsche und Urlaube werden zu 100% berücksichtigt. Keine Bettelei und vor allem auch eine schnelle Bearbeitung der Urlaubswünsche.
Ich trenne den Müll :-)
Durch die eigene Bildungsgesellschaft kann nun fast alles im eigenen Haus ausgebildet werden. Ein riesiger Vorteil.
Das ist ziemlich gut. Mindestens einmal wöchentlich kann man einen Kollegen treffen.
Bin im Güterverkehr tätig. Läuft alles, aber über das Verhalten von DB Netz spreche ich mal nicht.
Fragen werden schnell beantwortet, Probleme aus der Welt geschafft.
Kann immer mehr sein, aber ggü. dem alten Arbeitgeber schon eine sehr gute Entwicklung.
Haben auch Lokführerinnen, die lockern das Team super auf.
Sehr abwechslungsreich. Personennahverkehr, Personenfernverkehr, Güterverkehr, Rangieren, alles was das Herz begehrt.
Nichts
Alles. KEIN GDL TARIFVERTRAG. ARBEITSSCHUTZGESETZ wird mit Füßen getreten.
Gesetze sind dazu da das man sie einhält.
Du bist hier nur Fahrvieh!
Die negativen Bewertungen sprechen für sich.
Nur am arbeiten. ARBEITSSCHUTZGESETZ wird mit Füßen getreten
Nur 1 Baureihe: 186
Wenig Geld. Stundenlohn 19 Euro. Für einen Tf grottig!
Geht so
Denen geht es nur ums Geld!
Schlecht. Wenig Zulagen.
Schlechte Komunikation
Hat für die Arbeitnehmer vom Grundsatz her immer ein offenes Ohr, man wird immer mit Respekt behandelt.
Es wäre m.E. sinnvoll, mal über eine 24/7 Dispo nachzudenken.
Schwierig hierüber etwas zu sagen, da man ja die meiste Zeit "draussen" beim Kunden eingesetzt ist.
Kann bei der breiten Aufstellung nicht schlecht sein. Habe bisher auch von keinem Kundenbetrieb etwas anderes gehört.
Stimmt im großen und ganzen. Wer viel verdienen möchte, muss halt auch was dafür tun - und das ergibt sich, wenn man im Dienstreiseturnus ist, eigentlich von allein. Es wird seitens des Arbeitgebers vieles versucht, die Arbeitnehmer auf Wunsch so heimatnah wie möglich einzusetzen und Gastfahrten kurz zu halten - dass es nicht immer klappt, liegt eher an den Gegebenheiten des Eisenbahnverkehrs selbst.
Einziger Punkt, wo's ein wenig "mau" aussieht. Wichtiger als Fortbildung ist der Einsatz beim Kunden "draussen". Aber: die Firma bildet Berufseinsteiger immerhin selbst aus und gibt auch eine Übernahmegarantie für erfolgreiche Absolventen.
Also über meinen Stundenlohn, der deutlich über 20 € liegt, kann ich für meinen Teil nicht klagen. Letztlich auch Verhandlungssache. Es gibt gleich zwei gute Varianten einer betrieblichen Altersvorsorge, auch hier zeigt der AG ein hohes soziales Verantwortungsniveau.
Ist mir nichts Negatives aufgefallen.
Es gibt mehrere WhatsApp-Gruppen, deren Mitglieder sich sich - besonders in Fachfragen - zu so gut wie jeder Tag- und Nachtzeit unterstützen.
Hier wird keiner aufs Altgleis geschoben.
Wurde bisher immer fair behandelt.
Mal ganz ehrlich: als Lokführer ist man nun einmal tendenziell eher auf sich gestellt. Wer nicht selbständig arbeiten kann, hat hier nicht die falsche Firma gewählt, sondern den falschen Beruf. Für stationäre Einsätze werden Dienstwohnungen gestellt.
Leider nicht immer sofort jemand zu erreichen, insbesondere Nachts und an Wochenenden. Immerhin erfolgen Rückmeldungen noch recht zeitnah.
Hab bisher nur wenige Frauen im Unternehmen gesehen - weil eben nur wenige davon als Lokführer arbeiten. Ich kann aber sicher sagen, dass diese hier die gleichen Chancen haben wie Männer.
Ergeben sich durch die breite Aufstellung des Arbeitgebers auch von allein.
Abwechslung
Wenn, wäre es meckern auf hohem Niveau.
Chefs, bleibt bitte weiterhin so fair!
Kollegen und Strukturen sind gut.
Auf Freiwünsche wird immer eingegangen. Urlaub bekomme ich immer ohne Diskussion so, wie ich ihn benötige.
Einige ehemalige „Kollegen“ waren bzw. sind echte Stinkstiefel.
Immer ein offenes Ohr. Eventuell nicht sofort zu erreichen, aber man wird nicht vergessen.
Lokführer, Schichtdienst ebend
Mehrfach unaufgefordert Gehaltserhöhungen bekommen, sogar kurz nach Corona!!!
Abwechslung, Personen und Güterverkehr. Viele Kunden, viele Baureihen.
So verdient kununu Geld.