7 Bewertungen von Mitarbeitern
7 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 2,4 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Einer dieser Mitarbeiter hat den Arbeitgeber in seiner Bewertung weiterempfohlen.
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Einer dieser Mitarbeiter hat den Arbeitgeber in seiner Bewertung weiterempfohlen.
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Das Gemüt der meisten Kollegen.
Überstunden verlangen, aber nichts zahlen wollen.
Chefin und Zahnarzt austauschen, denn die haben keine Ahnung von Führung. Haben ja vorher auch schon ein paar Firmen pleite gemacht und dann abgestoßen.
Schrecklich.
Frag einfach jemanden der in Bremen in der Industrie unterwegs ist.
Überstunden werden ausgezahlt.
12 Gehälter und das war es.
Wegrationalisiert. Die Chefin braucht noch mehr Millionen ;)
Jeder ist auf sich gestellt.
Der eine super, der andere rammte mir das Messer in den Rücken.
Kein home office, weil Chefin paranoid ist. Eigene Kleidung auf Baustellen. Monteure müssen eigene Autos mitbringen.
Faire Behandlung. Bei Fehlern wird nach Lösungen gesucht und nicht nach Schuldigen
Wenn man was möchte, muss man oft mehrmals hinterherrennen.
Neue Regeln vom Führungspersonal werden unangekündigt durchgeführt und ohne Begründung, was manchmal zu Unmut der Belegschaft führt
Homeoffice sollte zumindest ein Tag in der Woche ermöglicht werden
Wenn man sich selbst kümmert, werden Weiterbildungen genehmigt
Wer Leistung bringt, bekommt diese auch bezahlt
Schöner Zusammenhalt
Abteilungsübergreifend gehen leider oft Informationen verloren
Gar nichts
Alles
Alles
Lästern alle hinter einem her
Gute Arbeitszeiten, mit Glück kriegst du ab 60 Überstunden einen gleittag
Nur wenn du eine Schleimspur hinter dir lässt
Lästerschwestern
Wirst jahrelang in Tochterunternehmen geparkt damit man nicht Tarifgebunden ist.
Machst du es so wird gemeckert, machst du es so wird auch gemeckert
Durch Geschäftsleitung, und Gefolge sehr schlecht
Gehalt kommt pünktlich, tarifliche Sonderzahlungen werden immer hinausgezögert.
Man denkt anfangs das der Zusammenhalt stark ist, bei Problemen ist man allerdings schnell vergessen.
Ständige Überwachung
Über sehr viele Ecken, und am Ende fällt es hinten über.
An der Basis gut, nach oben in der Hierarchie wird es dünn.
Unterirdisch.
Pünktliche Zahlung der Gehälter
Alles!
Die Organisation sollte moderner und digitalisierter werden. Neue Mitarbeiter mit einem guten Backround sollten eingestellt werden.
Durch die Geschäftsleitung wird jeder aufeinander gehetzt und ausgespielt!
Kein Home Office
Über parallel laufende Unternehmen wird man eingestellt, damit man kein tariflicher Mitarbeiter wird. Meiner Meinung nach illegale ANÜ
Zum Teil halten die Kollegen zusammen. Hinter dem Rücken wird aber wieder gelästert!
Alles top
Die Geschäftsleitung ist zumeist gemein und macht die Mitarbeiter fertig, wenn den ein Fehler passiert.
Nichts auszusetzen
Keiner redet so wirklich miteinander!
Gleichberechtigung gleich 0
Viele interessante Projekte
Nichts
Einfach zuhause bleiben
Nur bei Unterwerfung
Unterwerfe dich dann hast du gute Chancen