Alles Positive schreiben hier die Führungskräfte also ich jetzt auch! Aber diesmal ohne Anweisung von oben.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Dass man ihn fast nie zu Gesicht bekommt.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Welche finde ich gut? Siehe oben!
Verbesserungsvorschläge
Der GF sollte mal einen Workshop "soziale Kompetenz" und "ich soll nicht lügen" besuchen. Wird aber vermutlich nichts helfen.
Arbeitsatmosphäre
Wie bereits beschrieben: Massenhaltung von Arbeitnehmern.
Kommunikation
Ja findet statt, von oben nach unten im Durchtritt wie beim Radfahren.
Kollegenzusammenhalt
Wenn die Kollegen/Mitarbeiter nicht wären dann stünde man in einem Sumpf von Intrigen und Lügen ganz alleine da. So stecken wir alle gemeinsam in der braunen Brühe.
Work-Life-Balance
Diesen Begriff muss man erst mal der Geschäftsführung erklären, die glauben das ist ein gesunder Brotaufstrich.
Vorgesetztenverhalten
Also auch meines: nach oben buckeln, nach unten treten und niemals zufrieden sein, denn die Verkaufszahlen können immer besser sein, daher auch kein Lob wenn mal was gut gelaufen ist.
Interessante Aufgaben
Wer telefonieren spannend und interessant findet sollte hier arbeiten, als Führungskraft muss auch mal durchgegriffen werden und Sanktionen herhalten. Jawoll.
Gleichberechtigung
Gab es schon mal einen Kommentar. Die GF + Führungskräfte sind viiiiiieeeeel gleicher.
Umgang mit älteren Kollegen
Ältere Kollegen (alterstechnisch) gibt es nicht.
Arbeitsbedingungen
ach lassen wir das.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umwelt und Soziales, da gibt es doch ein Ministerium. Vlt. kann man sich da mal hinwenden.
Gehalt/Sozialleistungen
Gehalt wird gekürzt wenn der Umsatz nicht passt, also Kündigung, kurz darauf ein Anruf der GF mit dem Angebot zur Wiedereinstellung, allerdings zu deutlich geringeren Bezügen. Eine super Methode um alle klein zu halten.
Image
???????????????? Gaaaaanz mies.
Karriere/Weiterbildung
Wer sich weiterbilden will ist schon mal verdächtig. Karriere gibt es keine bei aktuell Mitarbeitern.