13 Bewertungen von Mitarbeiter:innenkununu Prüfprozess
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Score-Details
13 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,2 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
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13 Bewertungen von Mitarbeiter:innen
Mehrfachbewertung
Eine Arbeitgeber, die ganz wenn ich ihr gute Mitarbeiter schätzt. Miserable Bezahlung
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf bei L&T in Osnabrück gearbeitet und diesen Arbeitgeber mehrfach bewertet. (Mitarbeiter:innen dürfen ihren Arbeitgeber einmal im Jahr bewerten.)
Gut am Arbeitgeber finde ich
Fahrrad Leasing Fitness kostenlose Samstag essen
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Keine Wertschätzung, sehr schlechte Bezahlung
Verbesserungsvorschläge
Bessere Bezahlung, Wertschätzung der Mitarbeiter
Gehalt/Benefits
Miserable Bezahlung, Mitarbeiter, die 15 Jahre im Haus und verdienen 14 € oder noch weniger
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Von außen ui, von innen pfui
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf bei L&T in Osnabrück gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Mein Team, Abteilung
Arbeitsatmosphäre
Alle unzufrieden, genervt, erschöpft
Image
War früher, jetzt nicht mehr
Gehalt/Benefits
Mindestlohn
Kollegenzusammenhalt
In unserem Abteilung super, alle andere auf Krieg
Umgang mit älteren Kollegen
Schnell werden vergessen, obwohl die über 30 Jahren da waren oder immer noch sind
Vorgesetztenverhalten
Weiß von nichts, mein Name ist Hase
Arbeitsbedingungen
Kein Personal
Kommunikation
Katastrophe
Gleichberechtigung
Manchen Abteilungen werden vergessen
Interessante Aufgaben
Momentan zu viel, da kaum Personal da ist
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Umwelt-/Sozialbewusstsein
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Ich möchte hier arbeiten, weil es mir gefällt
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf bei l+t in Osnabrück gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Super
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Keine
Verbesserungsvorschläge
Ich möchte arbeiten und verkaufen
Karriere/Weiterbildung
Ser ser gut
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Keine Wertschätzung und Individualität. Wer sich nicht fügt und Fragen stellt, wird missachtet.
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei L&T in Osnabrück gearbeitet.
Verbesserungsvorschläge
Wertschätzung!
Individualität berücksichtigen.
Das, was von den Arbeitnehmern gegenüber der Kunden verlangt wird, also die eigene Policy, auch auf die Arbeitnehmer anwenden. Auch wenn die Arbeitnehmer Prozente verlockend sind, dürfen damit offensichtliche Mängel nicht kaschiert werden.
Andere Meinungen zulassen und offen für Diskussionen sein, und nicht nur Nachreden unterstützen.
Kommunikation.
Sozialität.
Arbeitsatmosphäre
Mit Lob wird allgemein sehr sparsam umgegangen, dafür wird aber sehr viel Kritik geübt.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Nach außen hin wird es groß geschrieben, aber innen ist davon nicht viel zu merken.
Kollegenzusammenhalt
Im eigenen Team super, wenn die Chefs außen vorgelassen werden.
Vorgesetztenverhalten
Eigentliche Abteilungsleiter dienen eher als Vermittler und stehen unter dem Scheffel von Oben. Dadurch wird sich kaum für das eigene Team oder Ideen eingesetzt, sondern nur der Obrigkeit nachgesprochen. Eigene Meinungen oder Ideen werden versucht zu unterdrücken.
Kommunikation
Verläuft sehr schlecht. Viele Informationen kommen beim Arbeitnehmer nicht an, aber dafür gibt es dann Kritik, dass man es nicht weiß.
Gehalt/Benefits
Das Gehalt ist sehr niedrig und selbst nach langjähriger Arbeit nicht erhöht. Wenn man um eine Gehaltserhöhung bittet, wird man negativ abgespeist.
Gleichberechtigung
Rangpositionen sind klar vergeben und der jeweils niedrigere Rang würde niemals dem Höheren widersprechen, weshalb keine gute Dynamik herrscht.
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Mehrfachbewertung
Es geht ,Bezahlung ist miserabel. Alles andere Ok
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf bei L&T in Osnabrück gearbeitet und diesen Arbeitgeber mehrfach bewertet. (Mitarbeiter:innen dürfen ihren Arbeitgeber einmal im Jahr bewerten.)
Gut am Arbeitgeber finde ich
Kantine für Mitarbeiter, Fitnessstudio,
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Gehalt,Wertschätzung der Mitarbeiter
Verbesserungsvorschläge
Bessere Bezahlung
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Rewe
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Logistik / Materialwirtschaft bei L&T in Osnabrück gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
War schon mal besser
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Sehr gut: 4 von 5 Sternen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Personal / Aus- und Weiterbildung bei L&T in Osnabrück gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Wir bekommen tägliche Mahlzeiten günstig
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Mir fallen jetzt leider keine ein
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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GUTES UND ANGENEHMES UNTERNEHMEN
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei L*T in Ochtrup gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
PREIS - LEISTUNG - UND GUTER VERDIENST
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
WENIGER URLAUB --
WENIG ZEIT
LANGE ANFAHRT
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
GUTES UND ANGENEHMES UNTERNEHMEN
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei L*T in Ochtrup gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
PREIS - LEISTUNG - UND GUTER VERDIENST
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
WENIGER URLAUB --
WENIG ZEIT
LANGE ANFAHRT
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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gute firma - flexibel
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei l+t in Osnabrück gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
zeit und arbeit sind ausgeglichen
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
weite anreise
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Basierend auf 14 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeiter:innen wird L*T durchschnittlich mit 3,4 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt im Durchschnitt der Branche Transport/Verkehr/Logistik (3,4 Punkte). 0% der Bewertenden würden L*T als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Ausgehend von 14 Bewertungen gefallen die Faktoren Image, Arbeitsbedingungen und Karriere/Weiterbildung den Mitarbeiter:innen am besten an dem Unternehmen.
- Neben positivem Feedback haben Mitarbeiter:innen auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 14 Bewertungen sind Mitarbeiter:innen der Meinung, dass sich L*T als Arbeitgeber vor allem im Bereich Gehalt/Benefits noch verbessern kann.