stark verbesserungswürdige Arbeitsbedingungen
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
keine Sozialleistugen oder Föderungen
Verbesserungsvorschläge
Aufstiegschancen und Gehaltssteigerungen ermöglichen
Arbeitsatmosphäre
Firma versucht die Motivation und den Ergeiz so gering wie möglich zu halten
Image
teilweise hohe Mitarbeiter Fluktuation - immer mehr Tätigkeiten bei gleichem Gehalt
Stille Post funktionert hier "super"
Work-Life-Balance
Jahresurlaub kann gar nicht geplant werden, Rükcmeldungen erfolgen erst frühestens im laufenden jahr (Februar)
Kurzfristige Urlaube (1-3 Tage) schwer bis kaum möglich...
Karriere/Weiterbildung
Aufsteigschancen nicht vorhanden, da meist der Nachfolger bereits feststeht
statt Teilzeitkräfte auf Vollzeit zu setzen werden neue MA eingestellt oder umgesetzt und müssen erst angelernt werden
Gehalt/Benefits
Gehalt wird pünktlich gezahlt, es gibt aber weder Sozialleistungen noch steht das Gehalt in Relation zu der Tätigkeit in einigen Bereichen
bei 40 Std/Woche ca. 1.100 € Netto
Umwelt-/Sozialbewusstsein
nicht merkbar vorhanden
Kollegenzusammenhalt
man muss wissen wer der Führung zugetan ist und mit wem man reden kann - der BR ist leider nur "anwesend"
Umgang mit älteren Kollegen
langjährigen Mitarbeiter und deren Wissen und Kenntnisse werden weder gefördert noch geschätzt
Vorgesetztenverhalten
leider sehr subjektiv und von der "Laune" abhängig
Arbeitsbedingungen
hohe Staubbelastung (im Büro)
Belüftung / Klimatiesierung nur durch Fenster oder Bürotür (sofern keien Feuerrschutztür)
im Sommer sind 30° C im Büro Alltag
Kommunikation
am besten alles selbst in die Hand nehmen
Gleichberechtigung
in den letzten jahren ist der Frauenanteil merkbar gestiegen
Interessante Aufgaben
Bzahlung laut Tarif und die enthaltenten Tätigkeiten scheren teils stark auseinander
wer Kenntnisse besitzt und "konstant arbeitet" hat gegenüber anderne Mitarbeitern Nachteile (höher Auslastung und mehr Tätigkeiten - bei gleicher Bezahlung)