Ihr Unternehmen?
Basierend auf Daten aus 4 Bewertungen schätzen Mitarbeiter:innen bei LUCAS CONSULTING TEAM die Unternehmenskultur als modern ein, während der Branchendurchschnitt leicht in Richtung modern tendiert. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 4,8 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 30 Bewertungen.
Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.
Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.
Persönlich und warmherzig sein oder Einsatz wertschätzen? Die Kultur dieses Unternehmens wurde leider noch nicht oft genug bewertet, um die meist gewählten Faktoren bestimmen zu können. Bewerte die Unternehmenskultur, indem du die passenden Faktoren auswählst.
Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.
Offene und klare Kommunikation auf allen Ebenen – man wird stets gut informiert und einbezogen.
Verlässlicher Zusammenhalt, gegenseitige Unterstützung und ein ehrlicher, freundschaftlicher Umgang.
Arbeit und Freizeit lassen sich gut miteinander vereinbaren – auf persönliche Bedürfnisse wird Rücksicht genommen.
Führung auf Augenhöhe – respektvoll, unterstützend und ein offenes Ohr für alle Anliegen.
Abwechslungsreiche Aufgaben mit viel Raum für eigene Ideen und Verantwortung.
Offene Kommunikation, gegenseitiger Respekt und ein herzliches Miteinander – man fühlt sich sofort wohl.