10 Bewertungen von Mitarbeitern
10 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,4 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
6 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.
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6 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
einzelne Urlaubstage ermöglichen (auch bereits bei der Planung)
wird leider immer von denen schlecht gemacht, die meistens aus einem bestimmten Grund nicht mehr hier arbeiten.
feste Arbeitszeiten. Man kann sich seine Freizeit sehr gut danach richten. Mehrarbeit oder Arbeitszeitverschiebungen werden rechtzeitig angezeigt und an die Mitarbeiter übermittelt. Und selbst dann kann man mit den Vorgesetzten nochmal zusammen reden, falls etwas nicht machbar ist.
- betriebliche Altersvorsorge
- vermögenswirksame Leistungen
- Überstundenzuschlag
- Gehalt nach Leistung und Betriebszugehörigkeit
- Edenred Tankkarte für alle Mitarbeiter
- kostenloser Firmenparkplatz
Evenrod Karte für jeden Mitarbeiter nach der Probezeit
arbeite in einem super Team
sind ein sehr gute Team
bin selber schon älter - ist völlig ok
Immer ein offenes Ohr, Hilfe bei Problemen jeglicher Art.
Kann nicht negatives finden
Auch nach draußen zeigen, was Wertgeschätzt wird
Viel Spass mit den Kollegen
Kann die negativen Bewertungen nicht nachvollziehen
Es gibt Überstunden wenn nötig und es wird darauf geschaut auch entsprechenden Ausgleich zu haben
Wird angeboten, sollte man nutzen
Passt, Sozialleistungen vorhanden
Neues Statement gesetzt
Kann mir keine besseren Kollegen wünschen
Nichts auszusetzen
Wie man in den Wald ruft, kommt es zurück, mir gegenüber immer korrekt.
Werden selbst von Betriebsarzt geprüft,
Viele Wege, Telefon, Email, direkt
Alle gleichgestellt
Wer möchte, kann sich an verschiedenen Aufgaben beteiligen
eigentlich nichts
Wir haben ein sehr angenehmes Arbeitsklima
Urlaub wurde innerhalb der Abteilung geplant, Vertretungen eingesetzt. So dass es nie zu Problemen kam.
Wir sind ein eingeschworener Haufen :-), man kann sich immer auf seine Kollegen verlassen. Wir helfen uns gegenseitig
in Ordnung
In so einer großen Firma sieht man den Vorgesetzten nicht ständig. Aber wenn etwas benötigt wird oder Infos fehlten konnte man die zuständigen Mitarbeiter fragen. Das Verhalten mir gegenüber war immer tadellos.
Wenn ich etwas brauche oder Infos benötige, habe ich immer kompetente Ansprechpartner
Übertariflich gut bezahlt. Wir haben sogar eine Inflationsausgleichsprämie bekommen, das ist nicht in allen Firmen so.
In unserer Abteilung kein Problem
Die Stimmung ist überall gut und alle sind sehr freundlich.
Es gibt viele Kollegen*innen, die schon sehr lange im Unternehmen arbeiten und das auch immer noch gerne tun.
Man hat i.d.R. feste Arbeitszeiten und kann alles andere sehr gut planen. Vollzeit oder Teilzeit - alles möglich.
Faire Bezahlung und Sozialleistungen.
Die Zusammenarbeit funktioniert ganz prima. Auch mit anderen Abteilungen.
Sehr gut. Bei Fragen oder Problemen wird sich sofort gekümmert.
Sehr gut.
Der Informationsfluss funktioniert. Schön wären noch regelmäßige Mitarbeiter-Rundmails oder ein Intranet zum Nachlesen wichtiger Infos. Ansonsten kann man aber auch immer einfach fragen.
Nichts
Es zählt nur das Kapital, der einzelne Mitarbeiter ist nur eine Nummer, passt der nicht ins Firmenbild muss er gehen, keine Rücksichtnahme auf Sozialaspekte.
Mehr soziales Verhalten an den Tag legen. Wenn die Firma so weitermacht, bekommen sie kein Personal mehr. Haben aufgrund des miesen Verhaltens einen sehr, sehr miesen Ruf schon.
zu wenig
zu viel
zu viele
Gehaltstahlung ist angemessen.
Schulungen für Quereinsteiger sollten angeboten werden. 5 Tage nur "daneben sitzen" und dann ins kalte Wasser geschmissen werden ist nicht gerade förderlich. Betriebsstrukturen, Arbeitsanweisungen oder Arbeitsabläufe sollten auch besser und verständlicher erklärt werden.
Kommt man aus einer anderen Branche, hat man es sehr schwer. Für diese Arbeit sollte man wirklich PTA gelernt haben.
Auch nur 1 Tag Urlaub möglich machen
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