Zeitreise ins 19. Jahrhundert
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2019 im Bereich Vertrieb / Verkauf in Speyer gearbeitet.
Verbesserungsvorschläge
Entweder Firma für immer schließen oder Führungskräfte einsetzen, die ein Seminar für Mitarbeitermotivation absolviert haben.
Arbeitsatmosphäre
Überwachung, Anbrüllen und dabei auf den Tisch schlagen vor Kollegen, alles wirkt so starr.
Work-Life-Balance
Zeiterfassung: Mehr davon in der Doku ,,Geschichte der Arbeiterbewegung" Teil 1.
Gehalt/Benefits
Da verdiene ich im Vergleich dazu viiiieeel mehr!
Kollegenzusammenhalt
Sie können nicht viel ausrichten. Trotzdem ist eine Abfärbbarkeit und Anpassung in dieser Firma sichtbar.
Umgang mit älteren Kollegen
Die Wertschätzung von Erfahrung und Wissen ist nichts wert, wenn sie nicht mehr funktionieren.
Vorgesetztenverhalten
Wie im 19. Jahrhundert. Siehe Doku.
Arbeitsbedingungen
Ziemlich überwacht. Sehr angespannt.
Kommunikation
Wie im 19. Jahrhundert.
Image
Karriere/Weiterbildung
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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