LUKOM 

- 

Ludwigshafener 

Kongress- 

und 

Marketing-Gesellschaft 

mbH

Bewertungen

Lieber Kununu Bewerter,
wir schätzen den starken Zusammenhalt innerhalb der Abteilungen sehr und intensivieren stetig die abteilungsübergreifende Zusammenarbeit, z.B. durch Teamevents, Workshops oder neue Softwarelösungen.

Wir glauben, dass eine ausgewogene Work-Life-Balance entscheidend für das Wohlbefinden unserer Mitarbeiter ist. Daher bieten wir flexible Arbeitszeiten und Home-Office-Möglichkeiten an. Wir fördern aktiv eine offene Kultur, in der Vertrauen und Wertschätzung im Vordergrund stehen und die Arbeitsbelastung des Einzelnen im Blick hat.

Die Einstufung nach TVÖD schafft eine klare Struktur für alle Beteiligten und wir achten darauf, diese fair und nachvollziehbar umzusetzen.

Wir investieren gezielt in Weiterbildungen und persönliche Entwicklungspfade. Wir möchten unsere Mitarbeitenden ermutigen, diese Chancen aktiv zu nutzen. Bei Wünschen oder Erwartungen, freuen wir uns über einen direkten Austausch, um Angebote und Perspektiven noch besser auf die Bedürfnisse und Kompetenzen abzustimmen.

Es freut uns, dass Sie die Aufgaben als abwechslungsreich und interessant empfinden. Genau das ist uns wichtig, denn wir legen großen Wert darauf, unseren Mitarbeitenden spannende Herausforderungen zu bieten.

Wir danken Ihnen für Ihr wertvolles Feedback.

Lieber Kununu Bewerter,

wir schätzen das Feedback unserer Mitarbeiter sehr und nehmen die genannten Punkte ernst. Wir arbeiten daran, eine respektvolle und offene Kommunikation auf allen Ebenen zu gewährleisten und legen großen Wert auf eine unterstützende und transparente Führungskultur. Unsere Führungskräfte werden regelmäßig geschult, um eine offene Kommunikation und eine selbstständige Arbeitsweise zu fördern.

Wir haben in den letzten Jahren einige Programme und Arbeitsprozesse eingeführt, um unsere Arbeitsweise zu digitalisieren und unseren Papierverbrauch zu reduzieren. Wir sind uns bewusst, dass Veränderungen Zeit brauchen und nicht immer sofort von allen angenommen werden. Dennoch sind wir überzeugt, dass diese Maßnahmen langfristig zu einer nachhaltigeren und effizienteren Arbeitsweise führen werden.

Wir sind bestrebt unsere Prozesse zur Karriereentwicklung und Weiterbildung zu verbessern, um klare und strukturierte Entwicklungspläne anzubieten. Dies umfasst regelmäßige Feedback-Gespräche und gezielte Weiterbildungsprogramme.

Wir danken Ihnen für Ihr wertvolles Feedback und sind bestrebt, kontinuierlich Verbesserungen vorzunehmen, um ein positives und unterstützendes Arbeitsumfeld zu schaffen.

Lieber Kununu-Bewerter,
wir schätzen das Feedback unserer Mitarbeiter sehr und nehmen die genannten Punkte ernst. Die Erfahrung unserer älteren Kollegen ist uns wichtig und wir fördern den Wissenstransfer zwischen jüngeren und älteren Mitarbeitern. Gleichzeitig stellen wir junge Talente ein, um frische Ideen ins Team zu bringen.

Unsere Büros sind technisch gut ausgestattet, und wir haben neue Bildschirme, Laptops und höhenverstellbare Tische eingeführt, um eine ergonomische Arbeitsumgebung zu gewährleisten.

Wir danken Ihnen für Ihr wertvolles Feedback und sind bestrebt, kontinuierlich Verbesserungen vorzunehmen, um ein positives und unterstützendes Arbeitsumfeld zu schaffen.

Lieber Kununu-Bewerter,
Wir bieten eine faire Vergütung im Rahmen des TVÖD (Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst) an und überprüfen regelmäßig unsere Vergütungsstruktur, um sicherzustellen, dass sie wettbewerbsfähig und gerecht ist. Unser Ziel ist es, ein attraktives Arbeitsumfeld zu schaffen, in dem sich unsere Mitarbeiter langfristig wohlfühlen und motiviert sind.
Wir danken Ihnen für Ihr wertvolles Feedback.

Lieber Kununu-Bewerter,

vielen Dank für Ihre positive Bewertung von 4,5 Sternen! Wir freuen uns sehr, dass Sie mit Ihrer Erfahrung bei uns zufrieden sind. Ihr Feedback motiviert uns, weiterhin unser Bestes zu geben und kontinuierlich Verbesserungen vorzunehmen. Wir schätzen Ihre Unterstützung und freuen uns darauf, auch in Zukunft gemeinsam erfolgreich zu sein.