150 Bewertungen von Mitarbeiter:innenkununu Prüfprozess
kununu Prüfprozess
Score-Details
150 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,2 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
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150 Bewertungen von Mitarbeiter:innen
Beste Firma Ever!
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf bei Lush GmbH in Düsseldorf gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Alle sind so happy und motiviert, ich liebe es. Die Mitarbeiter sind alle selber auch Fans der Produktpalette
u d klnnen dadurch authentisch Beraten. Die Kund*Innen sind auch super lieb und interessiert. Nicht zu vergleichen mit dem "klassischen " Einzelhandel.
Image
Kund*Innen und Mitarbeitende lieben Lush.
Work-Life-Balance
Man hat viel mehr Urlaub als gesetzlich vorgesehen. Dazu einen freien Tag am Geburtstag. Man kann auch mal Samstag freimachen.
Karriere/Weiterbildung
Es gibt viele Workshops und die Möglichkeit, sich auf interne Stellen zu bewerben. Es gibt ein Trainee Programm.
Gehalt/Benefits
Alles super.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Wenig Plastik, Faire Entlohnung, Spendenaktionen, Recycling Programm für die Verpackung, Klimaplan.
Kollegenzusammenhalt
Da wir alle die gleichen Werte teilen ziehen alle an einem Strang.
Umgang mit älteren Kollegen
Es gibt viele die schon ewig bei Lush sind. Jeder wird respektiert und profitiert von der Erfahrung des anderen.
Vorgesetztenverhalten
Unsere Vorgesetzten sind eher als Support zu sehen. Sie unterstützen uns immer mit vollem Einsatz.
Arbeitsbedingungen
Wir haben einen Pausenraum (Wohnzimmer), eine Küche, Mikrowelle, Kochplatte... Die Arbeitsumgebung wird regelmäßig geprüft.
Kommunikation
Es gibt bei wichtigen Änderungen immer Newsletter und Emails. Ansonsten kann man sich bei jedem die Infos holen, die man braucht. Alle sind immer hilfsbereit und kommunikativ. ;)
Gleichberechtigung
"All are welcome, always." Selten eine Firma erlebt, die sich wirklich für Vielfalt und Fairness einsetzt und nicht nur dafür wirbt.
Interessante Aufgaben
Es gibt immer was neues zu Lernen. Es gibt viele wechselnde Aufgaben: Bestellung, Ware annehmen, Verkauf, Produkte demonstrieren, Events planen, Geburtstagsfeiern (Lush Partys)... Zudem kann man sich zusätzlich einbringen in verschiedenen Gruppen wenn man das möchte.
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Arbeitgeber-Kommentar
People Team
Vielen Dank, dass du dir die Zeit für die Bewertung genommen hast. Wir freuen uns sehr, dass du dich bei uns wohlfühlst und wünschen dir weiterhin eine tolle Zeit!
Dein Lush People Team
Ein interessanter Arbeitgeber mit Aufstiegsmöglichkeiten
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Vertrieb / Verkauf bei LUSH in Berlin gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Feedback Kultur, Aufstiegsmöglichkeiten, Shop-budget, Transparenz, Diversity, ethische Werte
Arbeitsatmosphäre
Vorgesetzte geben regelmäßig Feedback, Förderung, Lobe sind an der Tagesordnung, Shopbudget, Events
Image
Entspricht voll und ganz den Werten von Lush
Karriere/Weiterbildung
motivierte Talente werden gefördert, Quereinstieg möglich, Chancengleichheit
Vorgesetztenverhalten
fair, diplomatisch, regelmäßige Feedback Gespräche und Trainings
Kommunikation
Transparent & respektvoll
Interessante Aufgaben
Lush ist komplex, es gibt viele spannende Aufgaben, Weiterentwicklung möglich
Work-Life-Balance
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Gleichberechtigung
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Arbeitgeber-Kommentar
People Team
Vielen Dank für deine Zeit, eine Bewertung abzugeben und das positive Feedback! Wir wünschen dir alles Gute!
Job solange gut bis man mehr Gehalt möchte
Ex-FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Vertrieb / Verkauf bei Lush in Frankfurt am Main gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
- Produkte dürfen zu Trainingszwecken abgeschrieben werden
- attraktiver Rabatt
- Sehr gutes People Experience Team
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
- zu wenig Gehalt
- wenig Teambildungsmaßnahmen für das komplette Team
- schlechte Planung von Aktion
Verbesserungsvorschläge
- Gleiche Gehälter für alle Store Manager und nicht gekoppelt am Store Umsatz
- Urlaubs und Weihnachtsgeld statt Bonus System
- Betriebsausflüge für Store Teams um auch das Bounding zu stärken
- Schnellere Prozesse bei Mobbing besonders gegenüber den Vorgesetzten auch. Sogenanntes Staffing wurde nämlich gefühlt ignoriert
- Wenn zb der Stellvertretende Manager wegen Mutterschutz ausfällt und ein anderer Mitarbeiter das übernimmt sollte dieses auch mit dem passenden Gehalt entlohnt werden.
- Mehr auf die Store Manager und die Teams hören und deren Meinungen bei Produkten berücksichtigen.
- Weniger Toolkits für Windows: verschwendet Ressourcen.
Arbeitsatmosphäre
Hat mit dem Team eigentlich immer Spaß gemacht
Image
Nach außen alles wunderbar, intern ist noch Luft nach oben
Work-Life-Balance
So gut wie nicht vorhanden. Seit der Pandemie ist man als Führungskraft gefühlt 24/7 für alles Zuständig gewesen
Karriere/Weiterbildung
Praktisch nicht möglich.
Gehalt/Benefits
Zu wenig Gehalt als Führungskraft und das Gehalt ist am Umsatz des Stores gekoppelt.
Kollegenzusammenhalt
Paar schlechte Körner gibt es immer ansonsten hat man sich gut Unterstützt
Umgang mit älteren Kollegen
Hab ich nicht negatives mitbekommen ehr positives
Vorgesetztenverhalten
Nicht super gut aber such nicht mega schlecht
Kommunikation
Innerhalb des Teams gut von oben aber zu den Shops Ausbaufähig.
Gleichberechtigung
All are welcome - always
Interessante Aufgaben
Wenn man +3 Jahre oder länger dabei ist gibt es kaum noch irgendwas neues
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Arbeitsbedingungen
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Die Firma macht sich selbst kaputt
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Vertrieb / Verkauf bei Lush GmbH in Düsseldorf gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Die offene und herzliche Atmosphäre
Die Produkte und der Mitarbeiterrabatt
Die offene und diverse Grundhaltung
Hier kann jeder er*sie selbst sein ❤️
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Das Gehalt
Keinerlei Zusatzleistungen
Es werden wenig neue Leute eingestellt, trotz Unterbesetzung
Man ist praktisch „Mädchen für Alles“
Und noch viel mehr…
Verbesserungsvorschläge
Werft die Anti Social Media Policy weg. Das bringt mehr Schaden als Verbessung.
Arbeitsatmosphäre
Sehr abhängig von Laden und Kollegium. Häufig kommt man sich aber bei Lush vor wie in einer schlechten Sit Com.
Image
Das Image war mal gut, nimmt aber auch stetig ab.
Work-Life-Balance
Schichten ändern sich jede Woche. Man muss dauernd einspringen, da chronisch unterbesetzt und bekommt auch in der Freizeit viele Nachrichten.
Mit 20 Stunden geht es noch. Aber bei 40 Stunden geht man kaputt.
Karriere/Weiterbildung
Hier kann prinzipiell jeder aufsteigen, der gute Arbeit macht. Das kann aber auch ein Nachteil sein.
Wenn die höheren (meistens auch mies bezahlten) Positionen belegt sind gibt es keine Möglichkeiten an mehr Gehalt zu kommen, auch wenn mehr Aufgaben und Verantwortung übernommen werden.
Gehalt/Benefits
Unterirdisch. Gehalt ist auf allen Stufen niedrig, besonders für das was gefordert wird.
Keine weiteren Leistungen wie Firmenticket, Urlaubs- oder Weihnachtsgeld.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Unweltbewusstsein ist wirklich gut für eine Firma!
Im Punkt Sozialbewusstsein gehts besser.
Kollegenzusammenhalt
Ich hatte ein tolles Team hier. Besonders die Sales Assistants halten hier zusammen! Ich habe hier tolle Freund*innen gefunden.
Umgang mit älteren Kollegen
Gibt es kaum. Wenn werden sie wie alle anderen behandelt.
Alt werden in dem Betrieb lohnt sich nicht. Auch nach Jahren bleibt das Gehalt gleich.
Vorgesetztenverhalten
Auch wenn immer jeder erreichbar ist, hatte ich wirklich schlimme Manager in der Zeit (teilweise). Auffällig ist aber auch, der schnelle Wechsel. In 7-8 Jahren Arbeitszeit dort hatte ich 6-7 verschiedene Store Manager. Manchmal gar keinen. Die Menschen darüber sind zwar sehr nett und hilfsbereit, aber teilweise desillusioniert wie der Alltag im Shop ist.
Arbeitsbedingungen
Viel Arbeit für wenig Gehalt. Alle sind dauernd erschöpft und psychisch am Ende. Ich war lange da und finde es wird immer schlimmer.
Arbeitsrecht wird hier aber sehr gut eingehalten.
Kommunikation
Regeln werden dauernd geändert und dann nicht vernünftig kommuniziert. Alles läuft mittlerweile über Chats ab, so dass oft wichtige Dinge verpasst werden.
Dennoch 3 Sterne, weil wirklich jede Kommunikation überaus freundlich und respektvoll ist. Habe niemals mit jemandem kommuniziert, der nicht herzlich war.
Gleichberechtigung
Wird versucht und hier wird auch stetig dran gearbeitet! Die Teams sind divers.
Was sehr außer Acht gelassen wird ist ein barrierearmer Arbeitsplatz.
Interessante Aufgaben
Durchaus interessannte Aufgaben. Nur 2 Sterne aber, da diese Aufgaben den Vertragsumfang immens übersteigen und man Aufgaben macht, die teilweise auf Managerebene gehören, man aber dennoch nur Verkäufer Gehalt bekommen.
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Eine bunte Arbeitswelt
Ex-FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Vertrieb / Verkauf bei Lush GmbH in Oberhausen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Immer tolle spannende Produkte und man trifft wirklich Menschen die positive Spuren im Herzen hinterlassen.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Den Menschen mehr zuhören und Taten folgen lassen.
Dem Persobal mehr Wertschätzung zeigen, unabhängig von der Position.
Die Personalabteilung besser unterstützen und hier eine Linie bezüglich der Entscheidungen fahren.
Mehr für das Shopmanagment da sein und dafür Kapazitäten schaffen. Ebenso in der Buchhaltung.
Verbesserungsvorschläge
Mehr Wert auf die Meinug der Menschen in den Shops legen, und wirklich zuhören.
Es arbeiten so tollen Menschen in den Shops.
Bezahlung für alle asap anpassen damit die Leute auch bleiben und der Job kein Lückenfüller im Lebenslauf ist, sondern eine echte Perspektive.
Benefits wie das Zahlen von Fahrticktes wären wirklich Sinnvoll bei dem geringen Lohn und würde es leichter machen Leute zu finden.
Insgesamt war uch acht Jahre bei Lush vier davon in Oberhausen.
Ich habe sehr viel gelernt und wurde immer unterstützt.
Man hat mir hier auch viele Möglichkeiten zur Weiterentwicklung gegeben.
Spaß und Arbeit konnte man oft verbinden.
Seit einem Jahr arbeite ich wo anders und gehe immernoch gerne in den Shop. Viele Kontakte zu den alten Kollegen und Kolleginnen sind in Form von Freundschaften geblieben und dafür bin ich sehr Dankbar.
In den acht Jahren konnte ich mir hier ein tolles Netzwerk an Meschen für das gesamte Leben aufbauen.
Arbeitsatmosphäre
Jeder Tag ist wie zu einer Party gehen.
Man trifft sehr viele Menschen, kommt mit vielen ins Gespräch und es gibt glitzer.
Außerdem arbeitet man im Team.
Image
Lush hat sehr viele Fans.
Leider sind viele abgewandert da Lush oft Bestseller Produkte aus dem Sortiment nimmt. Das ist wirklich sehr schade für die Kundenbindung und macht es auch den Leuten im Verkauf schwer.
Work-Life-Balance
Ist wie überall im Einzelhandel typischer Weise mit arbeiten an den Wochenenden verbunden.
Typischer Weise gibt es einen freien Samstag im Monat.
Das Centro hat im Winter sehr lange Öffnungszeiten, das kann eine sehr anstrengende Zeit sein.
30 Tahe Urlaub gibt es Standartmäßig, und am Geburstag bekommt man einen Urlaubstag geschenkt.
Karriere/Weiterbildung
Wenn man motiviert ist kann man viel erreichen.
Das ist hier mit Einsatz verbunden und viel Disziplin.
Dafür kann jeder hier eine höhere Position erreichen, auch als Quereinsteiger.
Gehalt/Benefits
Es gibt transparente Gehaltslisten was wirklich gut ist.
So ist alles sehr offen und fair, und alle wissen wie man etwas mehr verdienen kann, und an welche Bedingungen das geknüpft ist.
Jedoch finde ich die Gehälter nicht mehr Zeitgemäß und hier sollte dringend etwas passieren.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Auf einem sehr guten Weg, kann natürlich immernoch optimiert werden.
Viele Verpackungen sind recycelt und es gibt möglichst wenig Plastik.
Kollegenzusammenhalt
Der Zusammenhalt ist sicher immer individuell.
Generell kann man sagen, das hier Menschen mit den selben Werten und Zielen arbeiten.
Umgang mit älteren Kollegen
Es gibt leider kaum ältere Meschen die hier arbeiten.
Wenn sich welche hier beworben haben wurden, sie meistens auch eingestellt und absolut akzeptiert und waren immer sehr wichtiger Teil des Teams und wurden geschätzt.
Die meisten im Team sind zwischen 18-25.
Wobei für Lush das Alter absolut keine Rolle spielt.
Vorgesetztenverhalten
Da man hier im Managment keine Vorgesetzten hat ist das nicht wertbar.
Es gibt Menschen die einen Unterstützen, und viele auf die man bei Herausforderungen zählen kann.
Das liegt jedoch sicher auf an dem Netzwerk das man sich Firmenintern aufbaut.
Arbeitsbedingungen
In Oberhausen hat man einen großen Shop mit schönem Aufenthaltsraum zum essen und Pause machen.
Ebenso ein eigenes Büro.
Hier kann man sich entspannen und zurückziehen wenn man einen Moment Ruhe braucht.
Arbeitszeit wird gemessen und von einem selbst digital gestempelt, so bekommt man die Zeit die man Arbeiter zu 100% gutgeschrieben.
Gleichberechtigung
Ist hier immer vorhanden.
Interessante Aufgaben
Sehr viele verschiedene Aufgaben.
Im Managment ist man für absolut alles im Shop verantwortlich und langweilig wird es ganz sicher nicht.
Kommunikation
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Arbeitgeber-Kommentar
People Team
Vielen Dank, dass du dir die Zeit für dein ausführliches Feedback genommen hast! :-)
Lush…. Irgendwie kein Job mit langfristiger Perspektive außer man will auf der Stelle treten aber für zwischendurch ok
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei LUSH in Berlin gearbeitet.
Verbesserungsvorschläge
Angemessene Gehälter zahlen, Probleme wahrnehmen und reagieren
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Arbeitgeber-Kommentar
People Team
Vielen Dank für dein Feedback, falls es etwas konkretes gibt, dass wir noch klären können, melde dich gerne jederzeit bei uns.
Gute erfahrung, sehr schönes konzept. Leider du verlierst deine motivation, wenn das Gehalt bleibt immer nochdas gleiche
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei Lush GmbH in München gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Team atmosphäre, umwelfreundliche und gegen Tiervesuche, vegan
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Lohn. Nach 2, 5 oder 10 Jahre man verdient immer noch das gleiche
Verbesserungsvorschläge
Die ältere mitarbeiter mit besseres Lohn belohnen
Image
Die Mitarbeiter sind unzufrieden mit dem Gehalt. Das Konzept von der Firma ist super, aber der Lohn nicht.
Gehalt/Benefits
Gehalt ist niedrig
Umgang mit älteren Kollegen
Egal ob du einsteiger oder schon zeit 8 Jahre bei der Firma bist, du bekommst der gleiche Lohn
Arbeitsatmosphäre
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Mehrfachbewertung
Ein Albtraum
Ex-FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Geschäftsführung bei Lush GmbH in Köln gearbeitet und diesen Arbeitgeber mehrfach bewertet. (Mitarbeiter:innen dürfen ihren Arbeitgeber einmal im Jahr bewerten.)
Arbeitsatmosphäre
Druck Druck Druck. Menschlichkeit zählt nicht, am wichtigsten sind die Umsatzzahlen.
Vorgesetztenverhalten
Ein Witz.
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Mehr Schein als Sein
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf bei LUSH in Berlin gearbeitet.
Verbesserungsvorschläge
Bezahlt alle eure Mitarbeiter*innen gleich und nach ihrem Wert!
Arbeitsatmosphäre
Diese wurde komplett zerstört und auf die Stimmen der mitarbeitenden Menschen wird nichts mehr gegeben! Es gibt leider Personen in der Firma, die keinerlei Ahnung von ihrem Job haben oder die denken sie könnten Personal leiten und führen.
Nur das Personalbüro hat Ahnung von ihrem Job! Die Atmosphäre im Store ist sehr gut.
Work-Life-Balance
Es wird immer versucht vom dem/der Manager*in alles zu berücksichtigen und es wird immer auf Wünsche eingegangen. Klar ist, es ist Einzelhandel und man muss auch mal an Tagen los wo man mal keine Lust hat.
Gehalt/Benefits
Das ist einfach nur unterirdisch
Kollegenzusammenhalt
Innerhalb der Store Teams super!
Ansonsten gibt es nur Neid und kleine Machtkämpfe.
Vorgesetztenverhalten
Meine Store Leitung hat 5 Sterne verdient!
Aber die Leute die denken, dass sie die leitenden Personen sind haben nicht mal einen verdient…
Reden immer nur, aber es ist nur heiße Luft!
Arbeitsbedingungen
Wie bereits erwähnt, bei uns im Store ist alles top!
Aber behandelt eure Store Manager*innen besser, sonst sind bald alle weg!
Kommunikation
Die wird nur für unwichtige Themen genutzt! Nur die Store Manager*innen versuchen ihr bestes und kämpfen da gegen Windmühlen.
Interessante Aufgaben
In unserem Store wird viel wert auf Abwechslung gelegt.
Image
Karriere/Weiterbildung
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Gleichberechtigung
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Außen hui, Innen Pfui
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Vertrieb / Verkauf bei Lush GmbH in München gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Produkte
Verbesserungsvorschläge
Behandelt eure Angestellten so fair, wie ihr es auch Predigt.
Werdet erwachsen!
Arbeitsatmosphäre
Man steht unter permanenter Beobachtung. Die englischen/amerikanischen „Verkaufsstrategien“ werden den MA aufgedrückt. Z.B. teilweise das reine Nerven der Kunden. SOFORT muss JEDER Kunde von JEDEM Mitarbeiter angesprochen werden. Selbst wenn das vor 10 Sekunden passiert ist.
Man ist kein Individuum, du bist du eine Maschine die verkaufen muss. Vor jeder Schicht werden die MA gedrillt zu verkaufen. Average, average, average, nichts anderes interessiert. Mit den Männern soll man schön flirty sein, bei den Mädels muss man auf best friends machen. Sowas passt doch gar nicht zum Image von Lush!
Man macht mehr für sein Gehalt als im Vertrag steht und es wird einem nichts angerechnet, vielleicht am Anfang, aber nach einer Weile wird das als Selbstverständlichkeit gesehen.
Übe nie Kritik aus, selbst wenn sie noch so konstruktiv ist, oder du bist bald weg vom Fenster
Work-Life-Balance
Für Stunden: Urlaub könnt ihr in der Prüfungsphase buchen.. am Anfang „Uni hat Vorrang“, danach „naja du kennst ja den Einzelhandel, das hättest du dir vorher überlegen sollen ob du das unter einen Hut bekommst“
Karriere/Weiterbildung
Man kann sich alle paar Monate als Teamleiter bewerben (nachdem der alte rausgehauen wurde, weil sie ja angeblich eine Verkäuferin auf der Verkaufsfläche geschubst hatte und dem ganzen geglaubt wurde ), kündigen auch viele neuen Teamleiter.
Kollegenzusammenhalt
Am Anfang war es wirklich super, nach der Zeit musste man jedoch wirklich aufpassen, was man wie wem sagt. Lästereien sind an der Tagesordnung. Nicht nur bei manchen Verkäufern, sondern auch in anderen Bereichen.
Umgang mit älteren Kollegen
Mussten sich für normale, klare Arbeitsansagen rechtfertigen.
Gehalt/Benefits
Man sollte meinen, dass Lush seine Angestellten „fair“ bezahlt (bei Lieferanten etc. wird da ja angeblich auch geachtet). Pustekuchen.
Gleichberechtigung
Wer schleimt und bei den Vorgesetzten petzt ist sicher! Da kann man auch schön am Handy chillen, während andere sich rechtfertigen müssen, innerhalb von 10 Minuten 2x aufs Klo zu gehen bei einer Blasenentzündung
Interessante Aufgaben
Putzen, verkaufen, Müll von anderen entsorgen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
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Wir setzen auf Transparenz
So verdient kununu Geld.