14 Bewertungen von Mitarbeiter:innenkununu Prüfprozess
kununu Prüfprozess
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14 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 2,4 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
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14 Bewertungen von Mitarbeiter:innen
Gute Mitarbeiter, schlechte Führung.
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Vertrieb / Verkauf bei Lutz Bongen GmbH in Hamburg gearbeitet.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Wo fange ich an...
Verbesserungsvorschläge
Auf die Mitarbeiter mal eingehen.
Arbeitsatmosphäre
Kollegium wird massiv unterdrückt und keiner Traut sich was zu sagen. Es sind schon seid je her deutlich zu wenig in der IT Abteilung wie man mitbekommt. Dies wird aber einfach Ignoriert.
Image
Viel Schein.
Work-Life-Balance
Am besten im Urlaub auch weiter Arbeiten, sonst kriegst du ja den aktuellen stand nicht mit.
Karriere/Weiterbildung
Es wird viel erzählt aber es wurde nie umgesetzt.
Gehalt/Benefits
Gehalt ist ziemlicher durchschnitt. Kannst auch mehr verdienen solange du dafür die Freizeit aufgibst.
Kollegenzusammenhalt
Gut, solange keine Führung dabei ist.
Vorgesetztenverhalten
Katastrophe. Anders kann man es nicht nennen.
Arbeitsbedingungen
Räumlichkeiten sind okay. Mordernität fehlt.
Kommunikation
Grauenvoll. Probleme werden komplett ignoriert.
Interessante Aufgaben
Tolle Kunden.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Gleichberechtigung
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Solides Unternehmen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Vertrieb / Verkauf bei Lutz Bongen Gmbh in Moers gearbeitet.
Verbesserungsvorschläge
Geld für den Kaffee der eigenen Arbeitnehmer zu fordern, sehe ich persönlich als verbesserungswürdig.
Arbeitsatmosphäre
Angenehm.
Work-Life-Balance
Normale Arbeitszeiten und auch viele Möglichkeiten neben der regulären Arbeit mit dem Kollegium etwas zu Unternehmen (Firmenfahrten, Firmenessen, Ausflüge, etc.)
Karriere/Weiterbildung
Wenn man hier wirklich weiter möchte, bestehen Möglichkeiten.
Gehalt/Benefits
Normales Gehalt. Hier wird man nicht der nächste Bill Gates aber im Vergleich zu anderen in der Branche ist die Bezahlung sehr fair.
Im Verkauf läuft außerdem alles ebenfalls über ein Provisionssystem
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Solaranlage auf dem gesamten Gebäude, Großteil des Fuhrparks besteht aus Elektro-Fahrzeugen, Recyclen Toner, Toner ist außerdem Schadstoffarm.
Kollegenzusammenhalt
Wenn jemand mal ein Problem oder Ähnliches hat, kann man sich auf seine Kollegen verlassen.
Vorgesetztenverhalten
Nette Geschäftsführung und normales kollegiales Verhältnis zu den direkt Vorgesetzten
Gleichberechtigung
Hier wird keiner dem Anderen vorgezogen und auch Niemand vernachlässigt.
Interessante Aufgaben
Recht eintönige Arbeit, aber mit neuen Angehensweisen und Plänen trotzdem interessant.
Image
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
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Passt :-)
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei Lutz Bongen Gmbh in Moers gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Man kann über alles sprechen.... das Kollegium, die Feiern
Arbeitsatmosphäre
Ich arbeite gerne hier
Karriere/Weiterbildung
externe Trainings werden auch angeboten
Gehalt/Benefits
Luft nach oben besteht immer
Kollegenzusammenhalt
So ziemlich einzigartig
Umgang mit älteren Kollegen
Es wird niemand auf der Strecke gelassen
Vorgesetztenverhalten
Flache Hirarchie
Kommunikation
Man kann immer jeden direkt ansprechen und Sachen so schneller klären
Image
Work-Life-Balance
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Arbeitsbedingungen
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Absolute Katastrophe
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr bei Lutz Bongen Gmbh in Moers gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Nichts!! Absolut nichts!!
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Grundsätzlich alles!
Verbesserungsvorschläge
Das Unternehmen sollte sich grundsätzlich neu aufbauen. Vor allem sollte am Umgang mit Mitarbeitern gearbeitet werden.
Arbeitsatmosphäre
ängstliche und kalte Arbeitsatmosphäre - mach am besten niemals einen Fehler.
Image
Nach außen hin wirkt alles super - intern ist es nicht auszuhalten.
Work-Life-Balance
Arzttermine kaum wahrnehmbar - Pflichtarbeitszeiten müssen eingehalten werden
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Firma stellt schadstoffarmen Toner her - alles andere nicht besonders.
Karriere/Weiterbildung
Keine Chance
Kollegenzusammenhalt
Rücken freihalten gibts nicht. Kommt jemand in eine unangenehme Lage, hilft dir niemand.
Vorgesetztenverhalten
Angsteinflößend - wie schon gesagt nichts falsch machen oder niemals eine Krankheit bekommen...sonst gibts Ärger!
Arbeitsbedingungen
Wie schon gesagt: kalte und angsteinflößende Atmosphäre - durchgehende Kontrolle der Arbeit (kurzes Verschnaufen oder Plaudern nicht erwünscht). Führungsebene sollte ersetzt werden.
Kommunikation
Kommunikation abteilungsintern ok - darüber hinaus nicht gut.
Gehalt/Benefits
Bei anderen Arbeitgebern mit gleichen Posten deutlich höher.
Interessante Aufgaben
meistens nicht.
Gleichberechtigung
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Mein größter Fehler
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf bei Lutz Bongen Gmbh in Moers gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Toiletten waren sauber ....
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Wo soll ich nur anfangen ...
Verbesserungsvorschläge
Kommt im 21. Jahrhundert an.. hört auf das Wohl der Mitarbeiter !
Arbeitsatmosphäre
Kalte, ängstliche Atmosphäre
Image
Außen hui innen pfui
Work-Life-Balance
Leben um zu arbeiten .. oder so ähnlich ..
Karriere/Weiterbildung
Durchwachsen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Schadstoffarmer Toner..
Kollegenzusammenhalt
Ist okay.. mit manchen versteht man sich besser und mit anderen schlechter, wie in jedem Unternehmen.
Umgang mit älteren Kollegen
Alles ok
Vorgesetztenverhalten
Unvorstellbar.
Arbeitsbedingungen
0815, wenn du tust, was verlangt wird. Wenn du mal deine Meinung sagst, sieht’s eher schlecht aus..
Kommunikation
Die “obere” Schicht kommuniziert viel.. die “untere” Schicht bekommt alles so ein bisschen am Rande mit
Gleichberechtigung
Alles ok
Interessante Aufgaben
Nur telefonieren, jeden Tag, den ganzen Tag.
Gehalt/Benefits
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Schwierig
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf bei Lutz Bongen Gmbh in Moers gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Kollegenzusammenhalt
Verbesserungsvorschläge
Führungsstruktur muss komplett erneuert werden.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Das Beste am Job war die Kündigung einzureichen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Vertrieb / Verkauf bei Lutz Bongen Gmbh in Moers gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Kündigung lief gut und ohne allzu großes Drama
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Wo soll ich anfangen...
Verbesserungsvorschläge
Einfach mal die moderne Arbeitswelt betrachten, die sich vor eurer Nase bildet und das ein oder andere übernehmen
Arbeitsatmosphäre
Die Kollegen sind nett, aber es wird viel hinterm Rücken gesprochen
Image
Kann ich nichts zu sagen
Work-Life-Balance
Keine Gleitzeit, Arzttermine wahrnehmen wird schon schwierig
Karriere/Weiterbildung
Man kann Teamleiter werden, aber das bringt keine deutlichen Vorteile. Schulungen werden regelmäßig gemacht
Gehalt/Benefits
Ist okay aber es wird mehr versprochen als in der Realität möglich ist, zumindest für Einsteiger
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Der Toner soll umweltschonend sein
Kollegenzusammenhalt
Ist okay solange man nicht die Illusion hat da Freunde zu finden
Vorgesetztenverhalten
Uneinsichtig, unrealistische Vorstellungen, Schuld haben grundsätzlich immer die Mitarbeiter, sexistische Sprüche
Arbeitsbedingungen
Altes Material, alte Möbel, keine Möglichkeit zu stehen, keine Gleitzeit, undurchsichtige Handhabung von Überstunden
Kommunikation
Ins Gesicht wird einem nicht viel gesagt
Gleichberechtigung
Männer und Frauen werden bis auf den ein oder anderen Spruch gleich behandelt, Menschen mit offensichtlichem Migrationshintergrund findet man nur in der Logistik
Interessante Aufgaben
Telefonterror bei Unternehmen die schon total genervt sind
Umgang mit älteren Kollegen
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Schreck lass nach, alles nur Fassade!
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Vertrieb / Verkauf bei Lutz Bongen Gmbh in Moers gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Nichts!
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Unfaires Verhalten gegenüber Mitarbeitern.
Verbesserungsvorschläge
Macht keinen Sinn, denn es würde sich eh nichts ändern.
Arbeitsatmosphäre
Sehr schlechtes Betriebsklima!
Keiner traut sich etwas zu sagen.
Eingeschüchtertes Verhalten der Mitarbeiter.
Image
Den Kunden wird ein gutes Image vorgegaukelt.
Work-Life-Balance
Könnte besser sein.
Karriere/Weiterbildung
Keine Chance.
Gehalt/Benefits
Sehr geringes Fixum und die Provision lässt auch zu wünschen übrig.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Schadstoff geprüfter Toner.
Kollegenzusammenhalt
Zickenterror vom Feinsten.
Vorgesetztenverhalten
Geht gar nicht!
Schlechte Führungsqualität und unfaires Verhalten gegenüber den Mitarbeitern.
Arbeitsbedingungen
Alte Schreibtische, können nicht auf die richtige Höhe eingestellt werden.
Die meisten Mitarbeiter haben Rücken und Nackenprobleme.
Kommunikation
Was die obere Etage sagt muss ohne wenn und aber gemacht werden.
Gleichberechtigung
Ohne Worte!
Interessante Aufgaben
Telefonieren, telefonieren, telefonieren.......
Umgang mit älteren Kollegen
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Außen hui innen pfui!
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr bei Lutz Bongen Gmbh in Moers gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Angespannt. Es gibt unzählige Regeln und diese werden auch kontrolliert. Man fühlt sich durchgehend beobachtet.
Image
Äußerliches Image passt nicht zu den Aussagen der MA. „Außen Hui innen Pfui“
Work-Life-Balance
Keine Gleitzeit. Wenig Urlaubstage. Krankheitstage sehr sehr sehr ungern gesehen ;)
Homeoffice? Nein danke
Kollegenzusammenhalt
Wenn kein hohes Tier in der Nähe ist okay .. ansonsten kämpft jeder für sich.
Vorgesetztenverhalten
Auf Aussagen kann nicht vertraut werden. Geben einen kein ehrliches Feedback. Findet alles hinterm Rücken statt. Anregungen von Mitarbeitern werden links liegen. Wieso sollte auch der Fachmann es besser wissen? ;)
Arbeitsbedingungen
Abgenutzte Telefone, alte Stühle, kaputte Monitore, alte Schreibtische. Die Zeit ist dort stehen geblieben.
Kommunikation
Es wird alles hinterm Rücken besprochen und vor vollendeten Tatsachen gestellt. Dazu kommen viele leere Versprechungen.
Gehalt/Benefits
Gehalt ok. 13. Monatsgehalt vorhanden mit Haken damit dieses nicht komplett ausgezahlt werden muss.
Interessante Aufgaben
Reines abarbeiten und das am besten schon gestern.
Karriere/Weiterbildung
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Lauft wenn ihr könnt
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr bei Lutz Bongen GmbH in Hamburg gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Gute Sozialleistungen
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Vorgesteztenverhalten
Verbesserungsvorschläge
neue Personalverantwortliche
Umgang mit älteren Kollegen
Alles OK
Vorgesetztenverhalten
ohne Worte
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
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Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Basierend auf 14 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeiter:innen wird Lutz Bongen durchschnittlich mit 2,4 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt unter dem Durchschnitt der Branche Sonstige Branchen (3,5 Punkte). 0% der Bewertenden würden Lutz Bongen als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Ausgehend von 14 Bewertungen gefallen die Faktoren Umgang mit älteren Kollegen, Interessante Aufgaben und Kollegenzusammenhalt den Mitarbeiter:innen am besten an dem Unternehmen.
- Neben positivem Feedback haben Mitarbeiter:innen auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 14 Bewertungen sind Mitarbeiter:innen der Meinung, dass sich Lutz Bongen als Arbeitgeber vor allem im Bereich Work-Life-Balance noch verbessern kann.