Ihr Unternehmen?
Basierend auf Daten aus 3 Bewertungen schätzen Mitarbeiter:innen bei Lutz & van Bebber die Unternehmenskultur als ausgeglichen zwischen traditionell und modern ein, was weitgehend mit dem Branchendurchschnitt übereinstimmt. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 2,5 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 3 Bewertungen.
Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.
Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.
Mitarbeiter kleinhalten oder Intransparent sein? Die Kultur dieses Unternehmens wurde leider noch nicht oft genug bewertet, um die meist gewählten Faktoren bestimmen zu können. Bewerte die Unternehmenskultur, indem du die passenden Faktoren auswählst.
Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.
Man bekommt seine Aufgaben mitgeteilt, dazu immer "Zwischendurch Arbeiten" und das war es auch schon wieder mit der Kommunikation.
ein paar ganz wenige Mitarbeiter sind wirklich ok. der Großteil lästert sich über alles und jeden den Mund fusselig wobei sie selber kaum in der Lage sind, eine Augfgabe ohne Hilfe zu erledigen.
Nö. gibt es so gut wie gar nicht. Wenn Feierabend ist, ist der Tag auch schon gelaufen und dann soll man am Wochenende auch noch mal Samstags am besten ein paar Stunden arbeiten kommen, weil die im Büro nicht in der Lage sind, die Kundentermine besser zu organisieren.
Die Vorgesetzten sind ganz nett, haben leider von der Materie in der Werkstatt und den Zeitaufwänden, nicht wirklich Ahnung. Sie reden gerne alles Schön, jedoch vernachlässigen sie die Belange der Mitarbeiter und auch wird den Mitarbeitern in der Werkstatt, bei hohen Temperaturen, weder Wasser angeboten, noch die Möglichkeit gegeben, selbst mitgebrachte Getränke zu kühlen!
Reisemobil & Caravanbereich ebend, hier hat man immer abwechslungsreiche Tätigkeiten, auch wenn einige wenige Mitarbeiter immer bevorzugt werden und nur die leichten Aufgaben bekommen, wärend andere wirklich jeden noch so unangenehmen Kram machen müssen.
Hier wird jegliche Kritik sofort unterbunden. Lob gibt es nicht, wenn man schneller arbeitet als vorgesehen, wird für alle das Gesamtpensum erhöht. Auf Probleme der mitarbeiter wird nur wenig eingegangen