LV 

digital 

GmbH

Bewertungen

Liebe/r Beurteiler/in,

zunächst einmal herzlichen Dank für dieses differenzierte Feedback und die Offenheit, die darin deutlich wird. Sie ist eine der Kernelemente unserer Unternehmenskultur (wer die anderen Bewertungen liest, spürt hoffentlich wie wichtig uns das ist).

Aus unserer Sicht gibt es bei deiner Beurteilung ein wenig Inkonsistenz zwischen den Sternebewertungen, die überwiegend sehr gut sind, und der overall "nicht empfohlen"-Kommentierung. Ob das so gewollt war? Auf jeden Fall beschäftigt uns das, wir nehmen das sehr ernst und wir wollen dazu mit Dir in Kommunikation kommen. Lass uns sehr gerne sprechen, damit wir die Themen angehen und Du LV digital voll "empfehlen" kannst.

Zum Thema "Home-Office" bzw. besser "mobilem Arbeiten" (denn dritte Orte sind bei uns selbstverständlich mit im Paket) würden wir gerne auch nach außen kommentieren, dass es bei LV digital keine zentrale Vorgabe zum Maß an Präsenz oder mobilem Arbeiten gibt, sondern zweierlei: 1. eine Empfehlung von uns, dass um 50% Präsenz/Remote eine gute Balance darstellt. Wir sind so sehr davon überzeugt, dass für unsere Art der Zusammenarbeit und für die Erhaltung und weitere Gestaltung eben dieser unserer Unternehmenskultur durch uns alle ein gewisses Maß an persönlicher direkter Zusammenarbeit im Büro wichtig ist. Deshalb empfehlen wir das aus tiefer Überzeugung. Aber bzw. und: 2. bestimmen die Teams ihr Maß an Präsenz/mobilem Arbeiten selbst. Das ist uns genauso wichtig, weil uns die Autonomie der Teams wichtig ist. Dort liegt die Gestaltungshoheit am Ende. Insofern kann jeder mitgestalten und wir versuchen immer Teaminteressen und persönliche Interessen in Einklang zu bringen. Das gelingt auch!

Wir hoffen, dass auch aus diesem Kommentar unser Umgang miteinander deutlich wird. Wer Lust hat uns noch weiter kennen zulernen und wie wir "ticken": https://open.spotify.com/show/0h3KjH8YBLwpdTMNEQpynp

In diesem Sinne sind wir Dir für die Bewertung sehr dankbar!

Marco & Matthias
Geschäftsführung LV digital

Liebe/r Beurteiler/in,

zunächst einmal herzlichen Dank für dein offenes und ehrliches Feedback. Wir sind dankbar für jedes Feedback, egal ob hier oder intern. Bei uns sollte es immer konsequenzfrei für den Feedbackgebenden möglich sein, Themen zu platzieren. Es zeigt Reflektion und bringt uns Möglichkeiten zur Verbesserung. Wer die anderen Bewertungen liest, sieht schnell, dass dieses Feedback oft sehr gut ausfällt, manchmal aber auch Schwachstellen zeigt. Alles gut, wir sind Menschen, wir machen Fehler. Aber wir lernen daraus und handeln bestmöglich. Von daher nehmen wir das Feedback sehr ernst.

Aus unserer Sicht gibt es bei deiner Beurteilung ein wenig Inkonsistenz zwischen den verbalen Kommentaren und den Sternebewertungen. Manche Aussagen sind durchaus positiv formuliert, dann aber nur mit 1 oder 2 Sternen bewertet, negative Aussagen teils mit 4 Sternen versehen. Insgesamt empfiehlst Du LV digital als Arbeitgeber, was uns natürlich sehr freut.

Die Unterschiede zwischen den Sternebewertungen und den Kommentierungen irritieren uns aber dann schon. Auch, dass in einem Team eine grundsätzlich negative Arbeitsatmosphäre herrscht oder Lästern zum guten Ton gehören sollte, hat uns sehr überrascht und spiegelt nicht unsere Sicht auf die LV digital-Kultur wider.

Dein Eintrag zeigt für uns insgesamt eine (zu) hohe Unzufriedenheit. Wir würden uns ehrlich freuen, das Gespräch mit uns zu suchen und bieten dies gerne immer wieder aktiv an. Mit uns, mit dem Teamleiter. Wer Feedback gibt, leistet wichtigen Input. Daher melde dich gerne jederzeit bei uns und wir gehen die Problembereiche gemeinsam an, sodass du dich hoffentlich bald wieder wohl bei uns fühlen wirst.

In diesem Sinne danken wir für den Impuls und hoffen auf eine positive Veränderung im Sinne aller.

Marco & Matthias
Geschäftsführung LV digital