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Jetzt Profil einrichten6 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 2,9 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Ein Mitarbeiter hat den Arbeitgeber in seiner Bewertung weiterempfohlen. Der Arbeitgeber wurde in 2 Bewertungen nicht weiterempfohlen.
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Guter Verdienst und ein sicherer Arbeitgeber.
Es gibt zu wenig Zeit neue Mitarbeiter einzuarbeiten. Darunter leidet auch die Qualität.
Außerdem fehlen Mitarbeiter grundsätzlich.
Die Wertschätzung der Arbeit und der Mitarbeiter fehlt leider. Und es gibt ein zwei Klassen System Verwaltung - andere Mitarbeiter.
Durch wirtschaftliche Prioritäten werden andere soziale Faktoren nicht gelebt.
Wird bei uns auch benannt, nur die Realität sieht oft anders aus.
Wäre möglich, wenn man es intensiv vorantreibt. Aber durch die schwierigen Arbeitsbedingungen auch wieder schwer umzusetzen.
Die sind eigentlich okay.
Warum sollte denn mit denen anderst umgegangen werden? Bei uns gibt es keinen Unterschied, im Gegenteil, die jüngeren machen eher krank und dann sind halt nur noch die älteren da. Also diese werden oft noch eher belastet.
Es werden immer Lösungen gesucht..................................................., aber keine nötigen und wichtigen Enscheidungen getroffen und umgesetzt.
Der Mitarbeiter muss sehr flexibel sein. Außerdem ein hohes Maß an Arbeitsbereitschaft. Es wird einem nichts geschenkt.
Was hilft eine Kommunikation, wenn es danach genauso weitergeht, wie bisher.
Die Meinung der Mitarbeiter wird zur Kenntnis genommen und danach "buisness as
usual"
unbefristete Arbeitsstelle für mich
viele überstunden, Wochenenddienste 2x im monat
vermeintlich sicherer Job?Dem ist nicht so
-Sehr schlechte bezahlung(angestellte)
-Schlips träger verdienen besser
-Menschen stehen Nicht im vordergrund, sondern die Umsatzzahlen+Gewinn
-Ein Mann/Frau muss sehr viele Tätigkeiten ausüben, in der Industrie sind Fachleute für die arbeit zuständig
-Endscheidungswege sind sehr sehr lang
Ein Mann macht alles!
Kein Geld ist Standard
Zuverlässiger Arbeitgeber, freies Arbeiten und Teamarbeit gewollt und erwünscht
Teilweise bremsen Altbestandmitarbeiter Neuerungen aus
gutes Betriebsklimasinnvolle Arbeit
wechselnde Arbeitszeiten