Ihr Unternehmen?
Basierend auf Daten aus 12 Bewertungen schätzen Mitarbeiter:innen bei LXinstruments die Unternehmenskultur als modern ein, während der Branchendurchschnitt leicht in Richtung modern tendiert. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 4,2 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 21 Bewertungen.
Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.
Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.
12 User:innen haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.
FührungTraditionell
Strategische RichtungTraditionell
Strategische RichtungModern
FührungTraditionell
FührungModern
Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.
freundlich, auf Augenhöhe, verständnisvoll; ansonsten ist sie in jedem Unternehmen verbesserungsfähig
hängt auch immer von den konkreten Personen ab, Grundtenor: sehr gut
viel Spielraum für eigene Organisation, sehr flexible Arbeitszeitgestaltung inkl. Pausenzeiten, home office, ...
mehr Diskussion als rigide Führung, es wird auf die Person eingegangen
abwechslungsreiche Projekte, die mal einfach, mal herausfordernd sind.
sehr angenehm, freundlich, offen, grünes Büro