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Unternehmenskultur

Kulturkompass - traditionell oder modern?

Basierend auf Daten aus 28 Bewertungen schätzen Mitarbeiter:innen bei m3 management consulting die Unternehmenskultur als modern ein, was weitgehend mit dem Branchendurchschnitt übereinstimmt. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 4,1 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 69 Bewertungen.

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
m3 management consulting
Branchendurchschnitt: Beratung/Consulting

Wie ist die Kultur bei deinem Arbeitgeber?

Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.

Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.

Work-Life Balance
JobFür mich
Umgang miteinander
Resultate erzielenZusammenarbeiten
Führung
Richtung vorgebenMitarbeiter beteiligen
Strategische Richtung
Stabilität sichernVeränderungen antreiben
m3 management consulting
Branchendurchschnitt: Beratung/Consulting

Die meist gewählten Kulturfaktoren

28 User:innen haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.

  • Sich kollegial verhalten

    Umgang miteinanderModern

    71%

  • Kundenorientiert handeln

    Strategische RichtungModern

    61%

  • Unternehmensweit zusammenarbeiten

    Umgang miteinanderModern

    57%

  • Spaß und Freude haben

    Work-Life BalanceModern

    57%

  • Mitarbeiter fördern

    FührungModern

    54%

  • Langfristigen Erfolg anstreben

    Strategische RichtungModern

    54%

Kommentare zur Unternehmenskultur aus unseren Bewertungen

Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.

3,0
ArbeitsatmosphäreEx-Angestellte/r oder Arbeiter/in

Grundsätzlich ganz gut, aber nicht so meins.

2,0
KommunikationEx-Angestellte/r oder Arbeiter/in

Teils teils. Vor allem mit meinen direkten Führungskräften war die Kommunikation leider sehr ausbaufähig. Aus anderen Bereichen habe ich Besseres wahrgenommen.

4,0
KollegenzusammenhaltEx-Angestellte/r oder Arbeiter/in

Mit einigen Kolleg:innen sehr gut.

4,0
Work-Life-BalanceEx-Angestellte/r oder Arbeiter/in

Für die Branche ganz gut

2,0
VorgesetztenverhaltenEx-Angestellte/r oder Arbeiter/in

In meinem Fall leider ausbaufähig. Micromanagement at its best. Einige andere Führungskräfte habe ich als positiv wahrgenommen. Allgemein viel klassischer Beratersprech.

5,0
ArbeitsatmosphäreAngestellte/r oder Arbeiter/in

Freundlich und wertschätzend

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