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Unternehmenskultur

Kulturkompass - traditionell oder modern?

Basierend auf Daten aus 28 Bewertungen schätzen Mitarbeiter:innen bei MÄHREN Holding die Unternehmenskultur als modern ein, während der Branchendurchschnitt leicht in Richtung modern geht. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 3,6 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 74 Bewertungen.

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
MÄHREN Holding
Branchendurchschnitt: Immobilien

Wie ist die Kultur bei deinem Arbeitgeber?

Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.

Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.

Work-Life Balance
JobFür mich
Umgang miteinander
Resultate erzielenZusammenarbeiten
Führung
Richtung vorgebenMitarbeiter beteiligen
Strategische Richtung
Stabilität sichernVeränderungen antreiben
MÄHREN Holding
Branchendurchschnitt: Immobilien

Die meist gewählten Kulturfaktoren

28 User:innen haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.

  • Wirtschaftlich handeln

    Strategische RichtungTraditionell

    57%

  • Sich am Markt ausrichten

    Strategische RichtungModern

    57%

  • Spaß und Freude haben

    Work-Life BalanceModern

    54%

  • Schnell sein

    Strategische RichtungModern

    50%

  • Für sein Team arbeiten

    Umgang miteinanderModern

    50%

Kommentare zur Unternehmenskultur aus unseren Bewertungen

Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.

5,0
ArbeitsatmosphäreAngestellte/r oder Arbeiter/in

Absolut top!

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5,0
KollegenzusammenhaltAngestellte/r oder Arbeiter/in

Absolut stark! Super Zusammenhalt, kenne ich so von keiner anderen Firma!

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5,0
VorgesetztenverhaltenAngestellte/r oder Arbeiter/in

Absolut stark!

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5,0
Arbeitsatmosphäre

Sehr gut, jeder hat Lust etwas zu erreichen und ist motiviert. Kollegen sind sehr offen und freundlich

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5,0
Vorgesetztenverhalten

seriöser und respektvoller Umgang

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5,0
ArbeitsatmosphäreAngestellte/r oder Arbeiter/in

Leistungsorientiert mit gutem Drive aber ohne Ellenbogenmentalität. Wenn man etwas erreichen möchte, ist man hier gut aufgehoben.

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