Workplace insights that matter.

Login
Mähren AG Logo

Mähren 
AG
als Arbeitgeber

Mitarbeiterzufriedenheit

    • 4,5Gehalt/Sozialleistungen
    • 4,5Image
    • 4,4Karriere/Weiterbildung
    • 4,6Arbeitsatmosphäre
    • 4,2Kommunikation
    • 4,5Kollegenzusammenhalt
    • 4,3Work-Life-Balance
    • 4,4Vorgesetztenverhalten
    • 4,6Interessante Aufgaben
    • 4,8Arbeitsbedingungen
    • 4,3Umwelt-/Sozialbewusstsein
    • 4,2Gleichberechtigung
    • 4,5Umgang mit älteren Kollegen

Seit 2016 haben 63 Mitarbeiter und Bewerber diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,5 Punkten bewertet. Dieser Wert ist höher als der Durchschnitt der Branche Immobilien (3,5 Punkte).

Alle 63 Bewertungen entdecken

Unternehmensinfo

Wer wir sind

Die Mähren AG ist ein inhabergeführtes Immobilienunternehmen aus Berlin. Unser Fokus liegt auf dem Erwerb, der Entwicklung und der Bestandshaltung von Wohnimmobilien. Unser Team besteht aus Experten aus den unterschiedlichsten Bereichen. Wir leben eine offene und lebendige Unternehmenskultur, die auf Kollegialität und Transparenz beruht. Eine exzellente Kundenorientierung sowie Fairness und Integrität sind die zentralen Bestandteile unserer Unternehmensphilosophie.

Unsere tägliche Arbeit zeichnet sich durch flache Hierarchien und schlanke Entscheidungsprozesse aus. Unser dynamisches Team arbeitet in einem Mix aus Erfahrung, Professionalität, Neugier und Agilität.

Produkte, Services, Leistungen

Die Mähren AG gehört mit einem Transaktionsvolumen von rund 2 Milliarden Euro zu den führenden Wohnungsunternehmen auf dem deutschen Immobilienmarkt. Das Portfolio umfasst bundesweit Wohn- und Geschäftshäuser in ausgesuchten Groß-, Mittel-, sowie Kleinstädten.

Unser Team besteht aus rund 60 Mitarbeitern. Wir decken mit der Arbeit unserer Kolleginnen und Kollegen einen Großteil der Wertschöpfungskette der Wohnimmobilienwirtschaft ab: von der Akquise und dem Ankauf über, die Finanzierung, dem Asset Management, der Bauabteilung bis hin zum Marketing und der Finanzbuchhaltung.

Perspektiven für die Zukunft

Wir befinden uns auf Expansionskurs. Neben der Erschließung neuer Standorte in ganz Deutschland bauen wir unser Netzwerk zu relevanten Marktteilnehmern aus und öffnen uns seit 2020 neuen Assetklassen.

Kennzahlen

Mitarbeiter60

Social Media

Was wir bieten

Benefits

Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 48 Mitarbeitern bestätigt.

  • Mitarbeiter-EventsMitarbeiter-Events
    94%94
  • Gute VerkehrsanbindungGute Verkehrsanbindung
    81%81
  • EssenszulageEssenszulage
    75%75
  • CoachingCoaching
    67%67
  • InternetnutzungInternetnutzung
    65%65
  • FirmenwagenFirmenwagen
    54%54
  • Gesundheits-MaßnahmenGesundheits-Maßnahmen
    54%54
  • Betriebliche AltersvorsorgeBetriebliche Altersvorsorge
    54%54
  • HomeofficeHomeoffice
    50%50
  • DiensthandyDiensthandy
    48%48
  • Flexible ArbeitszeitenFlexible Arbeitszeiten
    40%40
  • Hund erlaubtHund erlaubt
    35%35
  • Mitarbeiter-BeteiligungMitarbeiter-Beteiligung
    23%23
  • KantineKantine
    19%19
  • Mitarbeiter-RabattMitarbeiter-Rabatt
    13%13
  • BarrierefreiBarrierefrei
    8%8
  • ParkplatzParkplatz
    4%4

Was Mähren AG über Benefits sagt

Wir möchten, dass sich alle Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter bei uns wohl und geschätzt fühlen. Daher ist es eine Selbstverständlichkeit für uns, zahlreiche Benefits anzubieten:

    • Wechselndes Mittagessen
    • Kaffee/Tee/Softgetränke
    • Snacks wie frisches Obst und Gemüse
    • Wäschereiservice
    • Business-Mentalcoaching
    • Weiterbildungen / Seminare / Schulungen etc.
    • Private Paketzustellungen ins Büro möglich
    • Internetnutzung in allen Büroräumen vorhanden
    • Zuschuss für die betriebliche Altersvorsorge

Darüber hinaus ist uns der Team-Spirit sehr wichtig. Daher finden regelmäßig gemeinsame Veranstaltungen statt. In der Regel zwei im Jahr - ein Sommerfest und eine Weihnachtsfeier.

Was macht es besonders, für uns zu arbeiten?

Unser Wachstum und unsere Unternehmenskultur. Als Immobilienunternehmen nehmen wir Einfluss auf die Entwicklungen am Immobilienmarkt in zahlreichen Regionen Deutschlands und tragen Verantwortung. Wir stellen uns gerne neuen Herausforderungen. Das tun wir gemeinsam im Team. Mit Dynamik und Kreativität. Mit motivierten und qualifizierten Fachkräften, die etwas bewegen wollen. Die Einsatzmöglichkeiten für ambitionierte und zukunftsorientierte Mitarbeiter sind vielfältig. Jeder Mitarbeiter ist ein wichtiger Baustein unseres Erfolges.

Wen wir suchen

Aufgabengebiete

Unser Team bildet nahezu die gesamte Bandbreite der Wertschöpfungskette der Immobilienwirtschaft ab. Das zeichnet uns gegenüber zahlreichen Mitbewerbern aus. Entsprechend suchen wir Mitarbeiter aus den unterschiedlichsten Bereichen. Das erstreckt sich von der IT, dem Office Management über die Immobilienverwaltung und Bauabteilung bis hin zum Investment, dem Marketing oder dem Finanzwesen. Unsere Strategie ist es, so viel Arbeitsbereiche wie möglich Inhouse abzudecken. Wir sind regelmäßig auf der Suche nach Berufseinsteigern ebenso wie nach erfahrenen Experten.

Unsere aktuellen Jobausschreibungen finden Sie auf unserer Homepage. Schauen Sie unter: https://www.maehren.ag/unternehmen/karriere/

Gesuchte Qualifikationen

Am Wichtigsten ist es uns, dass Bewerber eine entsprechende Anzahl von Jahren Berufserfahrungen mitbringen. Also fachliche Skills, die sie bei der praktischen Ausübung ihrer Jobs erlangt haben. Solche Qualifikationen sind uns wichtiger als offizielle Zertifikate. Natürlich ist es darüber hinaus immer von Vorteil, eine passende Ausbildung oder ein Studium abgeschlossen zu haben.

Für Bewerber

Hilfreiche Informationen zum Bewerbungsprozess bei Mähren AG.

  • Janina Franz - HR

  • Als wachsendes Unternehmen sind wir regelmäßig auf der Suche nach engagiertem Personal. Auf unserer Homepage sind unsere aktuellen Jobangebote zu sehen. Alternativ können Sie sich jederzeit bei uns initiativ bewerben.

    Bitte schicken Sie uns Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen als PDF per E-Mail. Die Unterlagen sollten ein kurzes Anschreiben, Ihren Lebenslauf und Zeugnisse enthalten.

    Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!

  • Unser Auswahlverfahren findet nach einer Vorauswahl in Form eines persönlichen Gespräches statt. Auf Grund der momentan Situationen erfolgen die persönlichen Gespräche in der Regel als Videocall.

Standort

Was Mitarbeiter sagen

Was Mitarbeiter gut finden

Allgemein die Arbeitsplätze und das Arbeitsklima. Auch die wirklich überdurchschnittlichen und coolen Benefits, wie Obst, Getränke, auch mal ein Mittagsessen auf Kosten der Firma.
Bewertung lesen
Neben den abwechslungsreichen Geschäftsfeldern in der Immobilienbranche zeichnet den Arbeitgeber die sehr gute Arbeitsatmosphäre aus.
Bewertung lesen
Leistung wird belohnt!
Bewertung lesen
Die Menschlichkeit.
Bewertung lesen
- Wertschätzung
- Dynamik
- Teamgefühl
- Benefits
Bewertung lesen
Was Mitarbeiter noch gut finden? 29 Bewertungen lesen

Was Mitarbeiter schlecht finden

Das ich bei meiner ersten Bewerbung abgelehnt wurde :-P.
Bewertung lesen
man kann sich nicht auf seine Meinung und Aussagen verlassen, da diese bereits am nächsten Tag wieder von ihm revidiert werden können, das schafft kein Vertrauen
Bewertung lesen
Es könnte allgemein ein bisschen strukturiert sein, daran wird aber aktiv gearbeitet.
Bewertung lesen
Aktuell keine Punkte
Bewertung lesen
Wie jeder Change-Prozess könnte es schneller gehen - Gutes braucht aber seine Zeit!
Bewertung lesen
Was Mitarbeiter noch schlecht finden? 9 Bewertungen lesen

Verbesserungsvorschläge

Da ich im Transaktions-Team tätig war, hängt die finale Entscheidung über Investitionen vom CEO ab. Dies ist gewollt und meiner Meinung nach auch förderlich, da so die Verantwortlichen im Transaktionsbereich stets über die aktuelle Strategie informiert sind. Dennoch wurde man manchmal nicht über bestimmte Entscheidungen informiert, sodass bei einigen potenziellen Deals Ratlosigkeit entstand. Möglicherweise muss dies noch deutlicher und transparenter kommuniziert werden.
Bewertung lesen
Räumlichkeiten / Büros auf einer Etage wären ein Traum. Ich weiß leider nicht ganz einfach in Berlin.
Bewertung lesen
Weitere Fokussierung auf das Kerngeschäft und Standardisierung der Arbeitsprozesse
Bewertung lesen
häufige, sprunghafte Meinungswechsel eher vermeiden, lieber mal genau vorher nachdenken, was dem Unternehmen gut tun
Bewertung lesen
- Verantwortungen klarer definieren
Bewertung lesen
Was Mitarbeiter noch vorschlagen? 10 Bewertungen lesen

Bester und schlechtester Faktor

Am besten bewertet: Arbeitsbedingungen

4,8

Der am besten bewertete Faktor von Mähren ist Arbeitsbedingungen mit 4,8 Punkten (basierend auf 7 Bewertungen).


gute Work-Life-Balance für mich und auch Home-Office Möglichkeiten.
5
Bewertung lesen
Das Beste, was ich in meiner beruflichen Laufbahn(seit 1988) habe.
5
Bewertung lesen
Ich kenne keine besseren ;-)
5
Bewertung lesen
Super Lage am Kudamm, Klimaanlage, neueste Technik, große Getränkeauswahl, ergonomische Arbeitsplätze etc.
4
Bewertung lesen
modern und freundlich, manches Mal etwas beengt
4
Bewertung lesen
Was Mitarbeiter noch über Arbeitsbedingungen sagen? 7 Bewertungen lesen

Am schlechtesten bewertet: Kommunikation

4,2

Der am schlechtesten bewertete Faktor von Mähren ist Kommunikation mit 4,2 Punkten (basierend auf 8 Bewertungen).


es wird viel hinter vorgehaltener Hand kommuniziert
2
Bewertung lesen
Man erfährt Veränderungen, auch die einen persönlich betreffen, nur so nebenbei
trotz Telefon-, Mail-, Skype-Verkehr keine vernünftige Kommunikation unter den Mitarbeitern
Was Mitarbeiter noch über Kommunikation sagen? 8 Bewertungen lesen

Karriere und Weiterbildung

Karriere/Weiterbildung

4,4

Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 4,4 Punkten bewertet (basierend auf 8 Bewertungen).


Diese Kategorie ist für mich die wichtigste und ausschlaggebend dafür, dass sich das Unternehmen bemüht, gute Kollegen zu halten und sich für die individuellen Wünsche der Arbeitnehmer einzusetzen:
Zunächst entschied ich mich für ein Praktikum bei der Mähren AG, um Erfahrungen im Immobiliensektor zu sammeln und möglicherweise eine Festanstellung anzustreben. Das Praktikum verstärkte mein Interesse für das Immobiliengeschäft, allerdings wollte ich gleichzeitig meinen nächsten akademischen Meilenstein erreichen.
Daher entschied ich mich für ein M.Sc. in Immobilienwirtschaft in Regensburg und das ...
5
Bewertung lesen
Jeder kann seine Möglichkeiten nutzen.
5
Bewertung lesen
fürs Unternehmen kann man nach Weiterbildungen fragen
3
Bewertung lesen
Seminare und Schulungen werden unterstützt, Weiterbildungen könnten mehr pro-aktiv angeboten werden. Mentalcoaching wird angeboten, für alle die es wollen.
Wer gute Arbeit leistet hat hier Chancen, sich beruflich zu entwickeln. Möglichkeiten werden zusammen mit Vorgesetzten / HR gefunden, Potenziale werden erkannt und gefördert, eigene Wünsche werden berücksichtigt.
4
Bewertung lesen
Ohne Fleiß kein Preis.
4
Bewertung lesen
Was Mitarbeiter noch über Karriere/Weiterbildung sagen? 8 Bewertungen lesen

Gehälter

90%bewerten ihr Gehalt als gut oder sehr gut (basierend auf 48 Bewertungen)


Wieviel kann ich verdienen?

Mittelwert Bruttojahresgehalt Vollzeit
Buchhalter3 Gehaltsangaben
Ø33.900 €
Gehälter entdecken

Unternehmenskultur

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
Mähren
Branchendurchschnitt: Immobilien

Mitarbeiter nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Mitarbeiter loben und Flexibel sein.


Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

JobFür mich
Mähren
Branchendurchschnitt: Immobilien
Unternehmenskultur entdecken

Awards