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Märkische 
Gesundheitsholding 
GmbH 
& 
Co. 
KG
Unternehmenskultur

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Kulturkompass - traditionell oder modern?

Basierend auf Daten aus 5 Bewertungen schätzen Mitarbeiter bei Märkische Gesundheitsholding die Unternehmenskultur als traditionell ein, während der Branchendurchschnitt in Richtung modern tendiert. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 3,2 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 9 Bewertungen.

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
Märkische Gesundheitsholding
Branchendurchschnitt: Finanz

Wie ist die Kultur bei deinem Arbeitgeber?

Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.

Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.

Work-Life Balance
JobFür mich
Umgang miteinander
Resultate erzielenZusammenarbeiten
Führung
Richtung vorgebenMitarbeiter beteiligen
Strategische Richtung
Stabilität sichernVeränderungen antreiben
Märkische Gesundheitsholding
Branchendurchschnitt: Finanz

Kommentare zur Unternehmenskultur aus unseren Bewertungen

Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.

1,0
ArbeitsatmosphäreEx-Angestellte/r oder Arbeiter/in

fehlende Führungskompetenz

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1,0
KommunikationEx-Angestellte/r oder Arbeiter/in

spärlicher, unzureichender Informationsfluss

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3,0
KollegenzusammenhaltEx-Angestellte/r oder Arbeiter/in

Gegenseitige Unterstützung durch Kolleginnen und Kollegen vorhanden

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1,0
Work-Life-BalanceEx-Angestellte/r oder Arbeiter/in

Zeiterfassung vorhanden, Überstunden werden jedoch nicht bezahlt. Enormer Zeitdruck aufgrund chronischer Unterbesetzung

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1,0
VorgesetztenverhaltenEx-Angestellte/r oder Arbeiter/in

Neue Mitarbeiter geben schnell auf, weil das Vorgesetztenverhalten in vielen Fällen leider respektlos und unfair ist

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1,0
Interessante AufgabenEx-Angestellte/r oder Arbeiter/in

Es gibt kaum interessante Aufgaben. Arbeitsalltag ist von einer ermüdenden Eintönigkeit geprägt.

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