Der Fisch fängt am Kopf an zu stinken...
Gut am Arbeitgeber finde ich
Schöne hochwertige Produkte, Tierwohl und Nachhaltigkeit. Produkt hat Potential. Schade.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Die komplette Chefetage.
Verbesserungsvorschläge
Chefetage auswechseln. Coachings für die unerfahrenen Teamleads. Unbedingt externe Beratung hinsichtlich Unternehmenstrategie/ ausrichtung. Man weiss nicht was man will, es wird ohne einheitliche Strategie nach Gefühl ausprobiert ohne Rücksicht auf Verluste.
Arbeitsatmosphäre
Grundlegende Haltung der Chefetage: „jeder ist austauschbar“ getreu diesem Motto besteht eine Unglaublich hohe Fluktuationsrate, einige Abteilungen wurden gänzlich ausgetauscht. Aktuell häufigstes Einstellungskriterium Vitamin B.
Image
Tolle Produkte
Work-Life-Balance
Mehrarbeit wird erwünscht, grundsätzlich nicht vergütet und schon garnicht gewürdigt.
Karriere/Weiterbildung
Karriere und Aufstiegsmöglichkeiten sind nur Führungskräften vorbehalten.
Gehalt/Benefits
Unter dem Marktdurchschnitt. Kein Weihnachts/ Urlaubsgeld.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Bodenloses Verhalten gegenüber älteren Kollegen, Auszubildenden und Werkstudenten.
Kollegenzusammenhalt
Mitarbeiter werden gegen einander aufgehetzt... Und die Chefetage findet es auch noch lustig.
Umgang mit älteren Kollegen
Mobbing. wurden alle rausgeekelt
Vorgesetztenverhalten
Unerfahren, aufgeblasen und unfähig. Absprachen/ Versprechungen werden nicht eingehalten. Tatsachen werden verdreht. Ideen von eigenen Mitarbeitern werden oft geklaut undvals die eigenen verkauft. Stehen nicht hinter den Mitarbeitern. Achtung Mobbing!
Arbeitsbedingungen
Mehrarbeit, schlechte Atmosphäre, Büro sehr weit vom schuss. keine kantine oder Restaurants in der Nähe.
Kommunikation
Es wird einem ins Gesicht gelogen, Tatsachen verdreht, Meinungen revidiert, Absprachen nicht eingehalten...
Gleichberechtigung
Es zählen nur die Meinungen der Führungskräfte. Eigene Ideen einbringen nicht erwünscht
Interessante Aufgaben
Könnten spannend sein, wenn es nicht die schlechte Atmosphäre wäre