Magna 

International

Vorstellungsgespräche

Verbesserungsvorschläge

Ich empfehle Magna, zumindest den Lebenslauf von Bewerbern zu lesen, damit Sie beim Senden einer Ablehnungs-E-Mail deren Geschlecht korrekt angeben können.

Verbesserungsvorschläge

2 Bewerbungsgespräche innerhalb eines Jahres, beide Male hält es Magna nicht für nötig eine Rückmeldung zu geben. Schwaches Bild was Magna als potentieller Arbeitgeber abgibt

Verbesserungsvorschläge

Selbstverständlich ist mir bewusst, dass ein qualitativer Bewerbungsprozess Zeit in Anspruch nimmt.
Aber ich habe mich Anfang April 2021 beworben und nur eine Eingangsbestätigung erhalten.
Daher habe ich, Anfang Mai, persönlich bei der zuständigen Human Resources Stelle nachgefragt, bis wann man mit einer Rückmeldung rechnen könnte.

Ich wurde damit vertröstet, dass der Auswahlprozess noch etwas Zeit benötige. Man bat daher noch um etwas Geduld, man würde mich baldmöglichst über den aktuellen Stand des Bewerbungssystem informieren.

Jetzt haben wir den 30. Juli 2021 und bisher habe ich keine Antwort oder Absage erhalten.
Vier Monate für die Sichtung einer Bewerbung halte ich schlicht für unseriös. Wenn man sich natürlich die anderen Bewertungen hier durchliest, erkennt man eindeutig das dies nicht gerade selten vorkommt.

Klar könnte man hier wieder die Corona-Karte ausspielen. Aber wenn ein Unternehmen es bis heute nicht geschafft hat seine Systeme an die derzeitige Situation anzupassen, dann sollte man sich Gedanken machen ob man überhaupt Stellen ausschreibt.

Verbesserungsvorschläge

(Zeitnah) Rückmeldungen geben!!

Verbesserungsvorschläge

Das erste Gespräch war angenehm und rein fachlich. Ein zweites Gespräch sollte nach dem Ersttermin (ca. innerhalb der nächsten 14 Tagen) vereinbart werden. Aber danach gar keine Rückmeldung mehr. Ebenfalls keine Antwort auf meine Emails.

Zu Verzögerungen kann es immer kommen. Bei jedem Unternehmen. Die Art und Weise, wie mit diesen Verzögerungen umgegangen wird, macht jedoch den Unterschied aus.

Bewerbungsfragen

Verbesserungsvorschläge

Absolventen von die WALDORFER(hoch)Schulen, Köchin(aus Italien) in Verantwortungs AUTOMOBIL Modulen Stellen. Wozu von die BESTEN Fachhochschulen DEUTSCHLANDs?

Bewerbungsfragen

Verbesserungsvorschläge

Der Bewerbungsprozess lief sehr schnell ab. Das Gespräch empfand ich aber als sehr klassisch: Es wurden nur typische Fragen gestellt, die man auf jeder Webseite zur Vorbereitung auf das Bewerbungsgespräch findet. Zudem wurde mein Lebenslauf von A bis Z auseinandergenommen. Dennoch alles freundlich und relativ professionell.
Dennoch fühlte ich mich manchmal wie von „oben herab“ behandelt.

Bewerbungsfragen

Verbesserungsvorschläge

Da die Bewerbungen direkt über ein Portal laufen, wäre es angebracht, den Bewerbern immer eine Rückmeldung zu geben.

Die Aussage „Only candidates selected for an interview will be contacted.“ wird zwar schon mit der Eingangsbestätigung gesendet, aber auch bei Negativentscheid im Vorauswahlprozess wäre eine kurze Rückmeldung schön.
So etwas lässt sich heutzutage ja als „Default“ einstellen.

Zumindest kann der Status im Portal aktiv eingesehen werden, wenn auch ohne wirklichen Informationsgehalt.

Verbesserungsvorschläge

Ich habe mich vor sechs Wochen beworben, für eine Führungsposition für die ich sehr gut qualifiziert bin, und habe außer einer Eingangsbestätigung nichts gehört. Es ist nicht möglich einen Ansprechpartner zu finden um nachzufragen. Auf eine allgemeine E-Mail-Adresse die ich gefunden habe und die eigentlich Auskunft zum Bewerbungsprozess geben sollte, habe ich auch keinerlei Antwort behalten. Insgesamt eine sehr schlechte Leistung was Candidate Experience und Wertschätzung betrifft.