32 Bewertungen von Mitarbeiter:innenkununu Prüfprozess
kununu Prüfprozess
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32 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,5 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
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32 Bewertungen von Mitarbeiter:innen
Stabiles Arbeitsumfeld.
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen in Hannover gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Der Arbeitgeber bietet ein grundsätzlich stabiles Arbeitsumfeld und zeigt Bereitschaft, Prozesse und Strukturen weiterzuentwickeln. Der Wille zur Verbesserung ist erkennbar.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Die Personalfluktuation ist vergleichsweise hoch, was zu wiederkehrenden Einarbeitungsphasen und Wissensverlust führen kann. Insgesamt besteht Entwicklungspotenzial, insbesondere bei Wertschätzung, Vergütungsstruktur und Mitarbeiterbindung.
Verbesserungsvorschläge
Die Vergütung liegt aktuell deutlich unter dem bundesweiten Durchschnitt, was die langfristige Bindung von Mitarbeitenden erschwert. Zentrale Werte wie Loyalität, Leistung und Zuverlässigkeit werden aus Sicht der Mitarbeitenden nicht immer ausreichend berücksichtigt oder honoriert.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Arbeitgeber-Kommentar
HR TeamPersonalabteilung
Liebe Kollegin, lieber Kollege,
vielen Dank für Dein Feedback und die Empfehlung.
Schön, dass Du das Arbeitsumfeld, die Zusammenarbeit und auch die wahrgenommene Bereitschaft zur Weiterentwicklung so positiv einordnest.
Deine Hinweise zu Vergütung und Mitarbeiterbindung kennen wir. Wir haben zuletzt mit P42 bewusst an den Rahmenbedingungen gearbeitet und überprüfen Vergütung und Benefits regelmäßig – auch vor dem Hintergrund aktueller Veränderungen in der Unternehmensführung sowie der jeweiligen Marktlage.
Bei konkreten Anregungen komm gern persönlich auf uns zu oder schick uns eine E-Mail an personal@magrathea.eu, damit wir ausführlich darüber sprechen können.
Viele Grüße
Dein HR-Team von magrathea
Angenehme Arbeitsatmosphäre
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Marketing / Produktmanagement in Hannover gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Die offene Mentalität wo der Mensch zählt. Hier darf jeder so sein wie er ist. Keine Kleiderordnung, keine Zwänge in irgendwelche Schubladen zu passen. Es werden keine Zahlen beschönigt und es wird auf allen Mitarbeiterebenen auf Augenhöhe kommuniziert.
Die Eigenart die das Unternehmen besitzt ist sehr charmant.
Verpflegung vor Ort ist super.
Verbesserungsvorschläge
Bessere Strukturen und Prozesse definieren, da wo keine klare Linie herrscht entsteht Chaos und Diskussion, wo keine sein müsste. Die Ordnerstruktur sollte dringends aufgeräumt werden man muss sich durch sinnlose (digitale) Ordner wühlen bis man Dateien findet die man sucht.
Einarbeitungsprozesse müssen strukturierter und konzentrierter verlaufen.
Generell würde ich mir mehr interne und externe Verbindlichkeit wünschen.
Lücken in Informationsketten und Kommunikationsschwierigkeiten sollten behoben werden.
Tools mit denen intern gearbeitet wird, sollten auf Sinnhaftigkeit geprüft werden um keine Zeit des Mitarbeiters zu verschwenden.
Ein Hund im Büro? Ja! Wieso nicht? Flauschige Mitarbeiter bereichern unsere Stimmung.
Arbeitsatmosphäre
Betriebsklima ist ein freundliches miteinander, nette Gespräch an der Kaffeemaschine und gemeinsame Pausen in der Mitarbeiterküche. Ein Balkon für die Raucher und Frischluft Durchatmer ist vorhanden, auf dem man sich auch kurz mal erholen kann. Quartalsmeetings werden mit leckerem Essen abgerundet.
Geburtstagskuchen gibt es sehr häufig, abnehmen ist hier schwer bei so vielen Leckereien.
Image
Imagetechnisch könnte einfach mehr gemacht werden. Wir sind ein wirklich toller Haufen an lustigen und kreativen Menschen mit großartigen Visionen für Kliniken, manchmal ein wenig eigen aber das ist es was uns so besonders macht. Weniger Eigenbrödlerisches Entwicklertum und mehr durchdachtes Marketing und "aktiver Spirit" würden hier nicht schaden.
Work-Life-Balance
Jeden 2. Freitag im Monat eine 4-Tage Woche. Flexible Arbeitszeiten. Insgesamt sehr fair.
Karriere/Weiterbildung
Weiterbildungen werden hier aktiv gefördert, man muss dennoch hinterher sein und ansprechen was man will.
Gehalt/Benefits
Faires vergleichbares Marktgehalt wäre etwas, dass vermutlich die hohe Mitarbeiterfluktuation über längere Zeit hinweg verringern könnte. Das gleichen auf Dauer leider auch keine On-Top Leistungen, wie Süßigkeiten im Büro, Obstdienstag, Fahrkartenkosten Beteiligung, Parkplatz Bezuschussung, Dienstwagen, vermögenswirksame Leistungen, Kaffee und Getränke aus. Mitarbeiterausflüge sind auch toll aber da würde ich ehrlichweise lieber mehr verdienen.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Es gibt nun eine Mikrowelle, so kann man sich nun den ganzen Verpackungsmüll der Warmspeisen die durch die Mittagspause anfallen sparen und fördert, dass alle Mitarbeiter (gesundes) Essen von zu Hause essen können. Klasse! Mülltrennung läuft mittlerweile auch besser, Luft nach oben ist noch ein bisschen.
Weniger sinnloses Ausgedrucke wäre schön, mehr Prozesse vorher durchdenken und digitale Alternativen finden. Wir haben 2025! ;)
Kollegenzusammenhalt
Insgesamt gut, freundlich und respektvoll. Je nach Abteilung ist man "enger" oder "oberflächlicher" im Kontakt, dass ist aber vollkommen in Ordnung so.
Umgang mit älteren Kollegen
Hier sind alle cool. Ob jung oder alt man geht hier respektvoll miteinander um. Der Humor kommt nicht zu kurz, man nimmt das Leben nicht zu ernst und wenn der Tag einfach Mal schlecht gelaufen ist, darf das hier auch laut ausgesprochen werden und man mampft daraufhin gemeinsam ein paar Süßigkeiten, wird gedrückt wenn man das möchte oder wird in Ruhe gelassen.
Vorgesetztenverhalten
Einwandfrei respektvoll, hilfsbereit und zeitgemäß.
Hierarchisches Denken nicht vorhanden.
Arbeitsbedingungen
Die Büroräume sind sehr modern, sauber und ästhetisch gestalten, mit maritimen Flair. Grundsätzlich ist es ein offenes Bürokonzept mit nur wenig Türen, aber inklusive Akustikkonzept sodass man nicht jedes Telefonat mithören kann.
Technisch ist man hier gut ausgestattet. Wünschenswert wären noch höhenverstellbare Bürotische, damit man auch Mal im stehen arbeiten kann.
Ansonsten ist die Lage des Büros schön zentral, was jedoch dazu führt das man öfter mal Demos, der Straßenbahn oder vorbeifahrenden Autos mit lauter Musik lauschen darf.
Kommunikation
Mehr direkte interne Kommunikation ohne Umwege, mehr klare Ansagen statt drum herum gerede wäre manchmal eine gute Alternative.
Gleichberechtigung
Hier zählt vor allem der Mensch mit seinen Fähigkeiten. Für Kolleginnen und Kollegen mit Kindern oder häuslichen Verpflichtungen wie z. B. Haustieren wird nach Möglichkeit immer versucht eine individuelle Lösung zu finden.
Interessante Aufgaben
Abwechslungsreiche Branche mit spannenden und herausfordernden Aufgaben.
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Arbeitgeber-Kommentar
HR TeamPersonalabteilung
Liebe Kollegin, lieber Kollege,
danke, dass Du Dir Zeit für dieses wertvolle Feedback genommen hast.
Es ist schön, dass Dir die Kommunikation auf Augenhöhe sowie der Kollegenzusammenhalt und das Miteinander so gut gefallen.
Deine Verbesserungsvorschläge mit der Mikrowelle, Mülltrennung, Ausdrucke nehmen wir uns gern vor. Auch die Idee mit einem Bürohund finden wir spannend. Nach Absprache wird dies ja bereits ermöglicht. Am Image und direkterer Kommunikation wird schon gearbeitet. Bessere Sichtbarkeit des „tollen Haufens“ mit allen charmanten Eigenarten wollen wir doch alle.
Lass uns Deine Ideen gemeinsam umsetzen und komm bitte auf uns zu. Sprich uns gern persönlich an oder per E-Mail an personal@magrathea.eu.
Viele Grüße
Dein HR-Team von magrathea
Vor- und Nachteile in einem spezialisierten IT-Unternehmen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich IT in Hannover gearbeitet.
Work-Life-Balance
Urlaub kann wegen nötiger Vertretungen nicht jederzeit genommen werden. Aber: Seit 2023 ist jeder zweite Freitag grundsätzlich ein freier Tag (P42), so dass sich zweimal im Monat eine 4-Tage-Woche und ein langes Wochenende für die Erholung ergibt.
Karriere/Weiterbildung
Aufstiegsmöglichkeiten sind wegen der Betriebsgröße eher begrenzt. Weiterbildung wird gelegentlich gefördert.
Gehalt/Benefits
Ich finde, dass ich zu wenig verdiene. Dies wird durch andere "Goodies" nur z.T. ausgeglichen.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Zuschuss zum Jobticket/Deutschlandticket wird gewährt, zum Jobrad in Planung.
Kollegenzusammenhalt
Ich nehme die Zusammenarbeit mit den Kollegen als gut wahr und den Umgang als respektvoll.
Arbeitsbedingungen
Durch die Lage im Zentrum Lärm von außen durch Verkehr, gelegentlich auch Baustellen und Demonstrationen. Großraumbüros mit großen Fensterflächen und (teilweise Innen-) Jalousien ohne Klimaanlage
Arbeitsatmosphäre
Image
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Arbeitgeber-Kommentar
HR TeamPersonalabteilung
Liebe Kollegin, lieber Kollege,
vielen Dank, dass Du Dir die Zeit für ein Feedback genommen und natürlich auch für die Empfehlung!
Es freut uns, dass Dir die Zusammenarbeit und Arbeitsatmosphäre soweit gut gefallen. Die recht zentrale Lage hat ganz klar Vor- und Nachteile und damit auch das Gebäude. An den anderen von Dir genannten Punkten wird auch gearbeitet, aber das braucht noch Zeit, bevor es sichtbar wird.
Wenn Du konkrete Ideen oder Themen hast, würden wir uns freuen, wenn Du direkt auf uns zukommst. Kontaktiere uns gern persönlich oder per E-Mail an personal@magrathea.eu, um ausführlich darüber zu sprechen.
Viele Grüße
Dein HR-Team von magrathea
Flexibilität, Wok-Life-Balance und starkes Team
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Forschung / Entwicklung in Hannover gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
die Möglichkeit zum mobilen Arbeiten und flexiblen Arbeitszeiten, Arbeitszeitmodel P42 (jeder 2. Freitag frei) sorgt für ausgewogene Work-Life-Balance. Das Team ist kollegial, motivierend und hilfsbereit – hier kommt man gern zur Arbeit.
Verbesserungsvorschläge
Arbeitsplätze könnten modernisiert werden, um die Arbeitsbedingungen zu verbessern.
Arbeitsatmosphäre
freundlich
Work-Life-Balance
ausgewogen
Karriere/Weiterbildung
Teamliter motivieren zur Weiterbildung
Vorgesetztenverhalten
Mitarbeiterfreunglich
Kommunikation
man findet immer ein offenes Ohr für die Probleme oder Wünsche
Image
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Arbeitgeber-Kommentar
HR TeamPersonalabteilung
Liebe Kollegin, lieber Kollege,
vielen Dank für die tolle Bewertung und Deine Empfehlung!
Schön, dass Dir unsere flexiblen Arbeitsmodelle und die Teamatmosphäre gefallen. Und vielen Dank, dass Du auch Deine Führungskraft positiv erlebst.
Deinen Kritikpunkt zu den Arbeitsplätzen nehmen wir gern auf. Die letzten Monate ist da schon einiges passiert, aber eben noch nicht überall.
Bei konkreten Anregungen komm gern persönlich auf uns zu oder schick uns eine E-Mail an personal@magrathea.eu, damit wir ausführlich drüber sprechen können.
Viele Grüße
Dein HR-Team von magrathea
Lässt zu wünschen übrig
Hat bis 2023 im Bereich Administration / Verwaltung in Hannover gearbeitet.
Work-Life-Balance
HomeOffice wird nicht gerne gesehen, Arbeitszeiten sind fest. Überstunden werden als selbstverständlich angesehen.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Keine Mülltrennung
Vorgesetztenverhalten
Einige Führungskräfte sind absolut falsch in ihrer Position, andere wiederum versuchen ihren Job wirklich gut zu machen
Arbeitsbedingungen
Großraumbüros, in denen es schwierig ist sich zu Konzentrieren, es gibt keine Ausweichmöglichkeit. Büroaustattung ist schlecht, Bürostühle mit denen man fast auf dem Boden liegt, keine verstellbaren Tische etc.
Kommunikation
Viel Flurfunk
Gehalt/Benefits
Unterirdisch, man soll sich als gelernte Kraft mit dem Mindestlohn zufriedengeben
Gleichberechtigung
Gleichberechtigung ist so gut wie gar nicht vorhanden. Mitarbeiter die "unersetzbar" sind werden sehr gut behandelt, Mitarbeiter die "leicht" ersetzbar sind, dürfen sich glücklich schätzen, dass sie den Job machen dürfen.
Interessante Aufgaben
Es wird nie langweilig
Arbeitsatmosphäre
Karriere/Weiterbildung
Umgang mit älteren Kollegen
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Arbeitgeber-Kommentar
HR TeamPersonalabteilung
Liebe Kollegin, lieber Kollege,
vielen Dank, dass Du Dir Zeit für eine Rückmeldung genommen hast!
An den von Dir genannten Kritikpunkten arbeiten wir derzeit und es ist die letzten Wochen viel passiert, was man demnächst sehen wird. Umso mehr würde es uns freuen, wenn wir uns dazu ausführlich sprechen könnten. Melde Dich dazu gern persönlich oder per E-Mail an personal@magrathea.eu.
Viele Grüße
Dein HR-Team von magrathea
Mehr Schein als Sein!
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Administration / Verwaltung in Hannover gearbeitet.
Vorgesetztenverhalten
Das Niveau der FK lässt zu wünschen übrig
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Arbeitgeber-Kommentar
HR TeamPersonalabteilung
Liebe Kollegin, lieber Kollege,
vielen Dank für Dein Feedback!
In den vergangenen Wochen haben wir bereits einiges verändert und arbeiten weiter daran, Dinge besser oder auch anders zu gestalten. In unserer Geschäftsführung hat es eine Veränderung gegeben und daher suchen wir den offenen Dialog, um zu verstehen, welche konkrete Kritik Du hast.
Wir freuen uns, wenn Du uns persönlich oder per E-Mail an personal@magrathea.eu kontaktierst, um ausführlich darüber zu sprechen.
Viele Grüße
Dein HR-Team von magrathea
Guter Arbeitgeber mit kleinen Abstrichen
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich IT in Hannover gearbeitet.
Verbesserungsvorschläge
Das Gehalt und die Anzahl der Urlaubstage erscheinen mir im Vergleich noch akzeptabel, sollten aber um kompetitiv zu bleiben dringend nach oben korrigiert werden.
In Sachen Umweltschutz gibt es noch viel Verbesserungspotenzial, besonders in Bezug auf den Verbrauch von Papier und dergleichen.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Es wird noch sehr stark auf Papier und Drucken gesetzt, obwohl einiges digitalisiert werden könnte.
Es gibt aber bereits kleine Schritte in die richtige Richtung.
Gehalt/Benefits
Das Gehalt und die Anzahl der Urlaubstage erscheint eher unterdurchschnittlich.
Arbeitsatmosphäre
Work-Life-Balance
Kollegenzusammenhalt
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Interessante Aufgaben
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Arbeitgeber-Kommentar
HR TeamPersonalabteilung
Liebe Kollegin, lieber Kollege,
vielen Dank für die Bewertung und Deine Empfehlung!
Es freut uns zu lesen, dass Du mit Aufgaben, Zusammenhalt und Kommunikation zufrieden bist.
Beim Thema Papierverbrauch und Drucken setzen wir verstärkt auf Digitalisierung. Das gelingt uns bei unseren Kunden schon besser als intern, aber wir arbeiten daran.
Mit Gehalt und Freizeit ist die 4,5-Tage-Woche möglicherweise bereits ein Schritt in die richtige Richtung. Sprich solche Themen aber auch gern direkt mit Deiner Führungskraft an.
Wenn Du konkrete Ideen oder Impulse dazu hast, freuen wir uns sehr über den direkten Austausch. Kontaktiere uns gern persönlich oder per E-Mail an personal@magrathea.eu, um ausführlich darüber zu sprechen.
Viele Grüße
Dein HR-Team von magrathea
Jeder ist sich selbst der nächste
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Administration / Verwaltung in Hannover gearbeitet.
Work-Life-Balance
Es wird mit Homeoffice und Gleitzeit geworben, ist dennoch nicht gern gesehen
Gehalt/Benefits
Hier wird an den falschen Ecken gespart, Gehaltserhöhung gibt es nur sehr widerwillig
Vorgesetztenverhalten
Einige Führungskräfte, die sich nicht für diese Position eignen
Arbeitsatmosphäre
Image
Karriere/Weiterbildung
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Arbeitgeber-Kommentar
HR TeamPersonalabteilung
Liebe Kollegin, lieber Kollege,
vielen Dank für Deine Rückmeldung!
Mit Karriere und Weiterbildung konnten wir Dich ja immerhin überzeugen. Umso wichtiger sind Aspekte, bei denen wir uns verbessern wollen. Das betrifft insbesondere unsere Einstellung zum Homeoffice, unsere Führungskultur und das Gehaltsgefüge.
Es ist in den letzten Wochen viel passiert und wir möchten einiges besser oder einfach anders machen. In unserer Geschäftsführung hat es eine Veränderung gegeben und daher suchen wir den offenen Dialog, um zu verstehen, was Du konkret an Kritik hast.
Wir freuen uns, wenn Du uns persönlich oder per E-Mail an personal@magrathea.eu kontaktierst, um ausführlich darüber zu sprechen.
Viele Grüße
Dein HR-Team von magrathea
Mehrfachbewertung
Homeoffice u Arbeitszeitflexibilität machen es möglich
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Administration / Verwaltung in Hannover gearbeitet und diesen Arbeitgeber mehrfach bewertet. (Mitarbeiter:innen dürfen ihren Arbeitgeber einmal im Jahr bewerten.)
Gut am Arbeitgeber finde ich
Das geschenkte Vertrauen
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Wirklich schlecht finde ich nichtd
Verbesserungsvorschläge
Manchmal haben wir ein heftiges Tempo. Das kann einem schon den Atem rauben
Arbeitsatmosphäre
Ich bin total gerne im Büro.
Image
Könnte besser sein. Da gibt es einige verbrannte Erde die in den Köpfen bleibt, obwohl sich schon viel geändert hat
Work-Life-Balance
Arbeitszeitflexibilität & Vertrauensarbeitszeit
Karriere/Weiterbildung
Wer sich zeigt u bereit ist dem stehen die Türen offen.
Gehalt/Benefits
Normale Benefit
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Weniger drucken wäre super. Aber da darf jeder nach seinem Arbeitsmodell arbeiten. Man mischt sich nicht ein
Kollegenzusammenhalt
Hier ist niemand alleine. Nicht nur innerhalb der Abteilung sondern auch über die Abteilung hinaus
Umgang mit älteren Kollegen
Werden sehr geschätzt, da es Wissensträger sind mit viel Erfahrung
Vorgesetztenverhalten
Stets bemüht u oft auch viel richtig gemacht
Arbeitsbedingungen
Neuste Technik, keine Diskussion wenn man etwas braucht, Wohlfühlatmosphäre
Kommunikation
Regelmäßige Meeting u unterschiedliche Plattformen machen es möglich
Gleichberechtigung
Nicht immer gegeben
Interessante Aufgaben
Absolut. Wer will u sich zeigt lernt viel dazu
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Arbeitgeber-Kommentar
HR TeamPersonalabteilung
Liebe Kollegin, lieber Kollege,
vielen Dank für Deine tolle Bewertung und die Empfehlung!
Schön, dass es Dir insgesamt so gut bei magrathea gefällt und Du das Vertrauen wertschätzt.
Am Image arbeiten wir und da wird demnächst auch einiges passieren. Wenn Du dazu konkrete Ideen hast, freuen wir uns sehr über den direkten Austausch. Kontaktiere uns gern persönlich oder per E-Mail an personal@magrathea.eu, um ausführlich darüber zu sprechen.
Viele Grüße
Dein HR-Team von magrathea
Der Wille, ein guter Arbeitgeber zu sein ist da,...
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Administration / Verwaltung in Hannover gearbeitet.
Gehalt/Benefits
es gibt Zuschüsse zum Jobticket oder einer Parkkarte. Gehälter werden innerhalb der Abteilungen unfair gezahlt
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Arbeitgeber-Kommentar
HR TeamPersonalabteilung
Liebe Kollegin, lieber Kollege,
vielen Dank für Deine differenzierte Rückmeldung. Das hilft uns, die Schwerpunkte an der richtigen Stelle zu setzen.
An den von Dir genannten Kritikpunkten arbeiten wir derzeit und es ist die letzten Wochen viel passiert, was man demnächst sehen wird. Umso mehr würde es uns freuen, wenn wir uns dazu ausführlich sprechen könnten. Melde Dich dazu gern persönlich oder per E-Mail an personal@magrathea.eu.
Viele Grüße
Dein HR-Team von magrathea
Wir setzen auf Transparenz
So verdient kununu Geld.
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Basierend auf 34 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeiter:innen wird Magrathea Informatik durchschnittlich mit 3,5 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt unter dem Durchschnitt der Branche IT (4 Punkte). 100% der Bewertenden würden Magrathea Informatik als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Ausgehend von 34 Bewertungen gefallen die Faktoren Kollegenzusammenhalt, Umgang mit älteren Kollegen und Arbeitsatmosphäre den Mitarbeiter:innen am besten an dem Unternehmen.
- Neben positivem Feedback haben Mitarbeiter:innen auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 34 Bewertungen sind Mitarbeiter:innen der Meinung, dass sich Magrathea Informatik als Arbeitgeber vor allem im Bereich Gehalt/Benefits noch verbessern kann.