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6 Bewertungen von Bewerbern

kununu Prüfprozess

kununu Score (Bewerber): 3,8
Score-Details

6 Bewerber haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,8 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.

Super Bewerbungsprozess - schnell und unkompliziert

5,0
Zusage
Bewerber/inHat sich 2023 bei Maier Sports GmbH in Köngen als Zollsachbearbeiterin beworben und eine Zusage erhalten.

Verbesserungsvorschläge

Keine

Bewerbungsfragen

  • Meine Ziele, meine Kentnisse, meine Flexibilität
  • Gründe für einen Wechsel, Vorstellungen und Erwartungen an den neuen Job

Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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Arbeitgeber-Kommentar

Marina DieterleSocial Media Managerin

Lieber Bewerber, liebe Bewerberin,

es freut uns sehr, dass du den Bewerbungsprozess so schnell und angenehm empfunden hast und uns dafür eine so gute Bewertung gegeben hast. Wir sind immer sehr daran interessiert, dass sich unsere Bewerberinnen und Bewerber in jeder Phase des Prozesses wohl fühlen.

Vielen Dank für deine positive Bewertung und Gratulation zur Jobzusage und viel Spaß im neuen Team.

Liebe Grüße
Dein Maier Sports Team aus Köngen

Stellenausschreibung, obwohl der Job wahrscheinlich intern besetzt wird, unprofessionell

2,2
Bewerber/inHat sich 2023 bei Maier Sports GmbH in Köngen als Bekleidungstechniker beworben.

Verbesserungsvorschläge

Vor dem Vorstellungsgespräch offen kommunizieren, dass die Stelle eventuell nicht extern besetzt wird, einen Fragenkatalog vorbereiten, die Mitarbeiterin schulen, die das Vorstellungsgespräch führt und das nicht vom Bewerber erwarten, eine schnellere Entscheidungsfindung, da zwei Monate Wartezeit für viele Bewerber zu lang ist.

Bewerbungsfragen

  • "Und sonst so?"
  • "Erzählen Sie doch mal", "Und sonst so?"

Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Arbeitgeber-Kommentar

Marina DieterleSocial Media Managerin

Liebe Bewerberin, lieber Bewerber,
vielen Dank für Dein Feedback zu unserem Bewerbungsprozess.
Was Du schilderst, entspricht nicht den Anforderungen, die wir an unsere Arbeit stellen. Wir können sehr gut nachvollziehen, dass Du nach Deinen Erfahrungen sehr enttäuscht und verärgert bist.
Es tut uns leid, dass es für dich nicht in die nächste Runde ging. Bei mehreren guten und fachlichen qualifizierten Bewerbern fällt die Auswahl oft sehr schwer. Bitte sehe darin keine negative Bewertung deiner Qualifikation. Häufig sind es nur Nuancen, die den Ausschlag einer Entscheidung geben. Wir können dir aber versichern, dass alle unseren ausgeschriebenen Stellen, sowohl für externe und interne Bewerber:innen sind und alle Bewerbungen genau geprüft werden.

Zusätzlich finden wir es schade, dass du dich im Bewerbungsprozess nicht wohl gefühlt hast. Wir würden gerne noch mehr verstehen, was zu Deiner Bewertung geführt hat. Melde dich deshalb gerne bei uns unter folgender E-Mail-Adresse personal@maier-sports.de oder unter folgende Telefonnummer: + 49 (0) 70 24 / 80 00 – 156

In jedem Fall werden wir Deine Bewertung nutzen, um unseren Bewerbungsprozess zu verbessern!
Wir wünschen dir weiterhin alles Gute!

Liebe Grüße
Dein Maier Sports Team aus Köngen

Sehr schnell und transparent

4,9
Zusage
Bewerber/inHat sich 2022 bei Maier Sports GmbH in Köngen als Marketing beworben und eine Zusage erhalten.

Verbesserungsvorschläge

War alles super

Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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Arbeitgeber-Kommentar

Marina DieterleSocial Media Managerin

Lieber Bewerber, liebe Bewerberin,

vielen Dank für deine super Bewertung. Wir freuen uns sehr, dass du dich in deinem Bewerbungsprozess bei uns so wohl gefühlt hast.
Wir wünschen dir für deinen Start bei uns viel Erfolg und eine tolle Zeit bei Maier Sports.

Liebe Grüße
Dein Maier Sports Team aus Köngen

Ganze 3 Monate auf eine Rückmeldung gewartet

1,0
Absage
Bewerber/inHat sich 2020 bei Maier Sports GmbH in Köngen als Marketing / Grafikdesign beworben und eine Absage erhalten.

Verbesserungsvorschläge

Früher die Bewerber über den Stand der Dinge informieren, bzw. auf dem Laufenden halten. Mann kann auch in Corona-Zeiten E-Mails schreiben oder telefonieren, das ist für mich keine Entschuldigung, dass man sich deswegen erst nach 3 Monaten meldet ...

Zufriedenstellende Reaktion

Erwartbarkeit des Prozesses

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Schnelle Antwort

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Flexibler und schneller Bewerbungsprozess

4,8
Zusage
Bewerber/inHat sich 2023 bei Maier Sports GmbH in Köngen als Interne Angestellte beworben und eine Zusage erhalten.

Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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Arbeitgeber-Kommentar

Marina DieterleSocial Media Managerin

Lieber Bewerber, liebe Bewerberin,

wir freuen uns sehr über deine positive Bewertung und finden es toll, dass wir dich als neuen Mitarbeiter / neue Mitarbeiterin bei uns begrüßen dürfen! Deine Bewertung motiviert uns, weiterhin unser Bestes zu geben.
Wir wünschen dir für deinen Start bei uns viel Erfolg und eine tolle Zeit.

Liebe Grüße
Dein Maier Sports Team aus Köngen

Klasse Unternehmen, offene Kultur, große Chance

5,0
Bewerber/inHat sich 2018 bei Maier Sports GmbH in Köngen als Systemadministrator beworben und sich schließlich selbst anders entschieden.

Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
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