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Jetzt Profil vervollständigen30 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,4 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
12 Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihren Bewertungen weiterempfohlen. Der Arbeitgeber wurde in 10 Bewertungen nicht weiterempfohlen.
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Oberflächlich offener Umgang, insgesamt aber viel indirekter Druck, sehr ich-bezogenes Verhalten von Kollegen und Vorgesetzten sowie unzureichende Büroausstattung, Wertschätzung und leere Versprechungen.
Sehr führungskraftabhängig, prinzipiell aber eingeschränkt.
Spielt quasi keine Rolle.
Oberflächlich netter Kontakt, letztlich aber sehr auf den eigenen Vorteil, auch zum Nachteil anderer ausgelegt.
Gelegentlich vorgetäuschte Kollegialität; Versprechungen werden nicht immer eingehalten.
Technik etwas in die Jahre gekommen, ebenso keine ergonomischen Arbeitsplätze, Luftqualität im Sommer mittelmäßig. Barrierefrei.
Es wird viel von oben kommuniziert, der Austausch gesucht sowie auf Anregungen eingegangen, insgesamt aber mehr um den Anschein zu wahren als tatsächlich etwas zu bewegen.
Keine Einschränkung / Unterschied bei Einstellung, Aufstieg oder Möglichkeiten, Fehlertoleranz ist jedoch höher.
Aufgaben werden schnell monoton; geringes Maß an Selbstbestimmung.
Vorgesetzte teilweise sehr herabschauend
Homeoffice war selten möglich, wenig Verständnis
Hallo und tschüss
Keinen Anschluss gefunden
Nicht schlechter als mit anderen
Keine Managementfähigkeiten, vor allem keine Empathie oder klare Strukturen
Führungskräfte und Kollegen äußern sich häufig widersprüchlich und im ungeduldigen Ton, wenn man Fragen stellt
Geht so, es wird sehr schnell gelästert
Einseitig
Gute Produkte, Konzept der Multi Boutique
Keine Strategie, Keine Führungs- und Managementkompetenz, teilweise erschreckend zynischer Umgang mit Mitarbeitern
Das würde hier den Rahmen sprengen
Von Misstrauen und Neid geprägt
Gute Produkte, aber als Arbeitgeber unterstes Niveau. Viel verbrannte Erde
Großzügige Home-Office Regelung
Nicht vorhanden
Was ist das?
Nicht vorhanden. Jeder für sich und gegen Andere
Unterirrdisch. Keine Führungskompetenz und nur selbtgefälliges und egoistisches Gehabe
Kaputte und abgenutze Büromöbel
Instransparenz steht an erster Stelle
baV, sehr gute Kantine, Frühstück ist kostenfrei. KEIN Jobticket. Hohe Spreizung der Gehälter
Arbeitsklima, Förderung des Einzelnen, Strategisches Management, Vorgesetztenverhalten
Gehalt ist im unteren Durchschnitt
Es war einmal professionell, sachlich und eine leistungsfähige Multiboutique.
Unverständliche Zustände, allen voran im Personalbereich! Ich muss mich meinen Vorrednern leider anschließen, unehrlich, halten Versprechungen nicht ein und die interne Kommunikation ist schwammig.
Die Strukturen und Prozesse im Personalbereich verändern, um Machtkämpfe zu beenden. Die Qualität der Arbeit ist vom Mitarbeiter abhängig.
mind 60h Woche, was in einer Investmentbank aber normal ist.
Aufgaben wurden von Seiten des Vorgesetzten oft nur schwammig vermittelt.
Hochmotiviertes Team, Best of Class Products- Character for more Performance
leistungs- performanceorientiert
selbstorganisation wichtig
Talente werden gefördert und gefordert
leistungsorientierte, Bezahlung
mittlerweile sehr gut
offene kommunikation
gym, kantine, coffee, laptop arbeitsplaetze, sehr angenehme atmosphaere!
durch agilitaet oefter neue themen
Spannende Produkte. Kurze kommunikationswege, wenn sie genutzt werden.
Die Führung sollte deutlich menschlicher werden und auch auf Mitarbeiter zugegangen werden.
Zu viel Politik. Und die Geschäftsführung hat verlässt sich zu sehr auf falsche Fphrungskräfte.
Absprachen werden nicht immer eingehalten.
Sehr nettes Kollegen. Gute. Zusammenhalt auch wenn es nichts gebracht hat.
Spannende und gute Produkte
Gute Arbeitsathmosphäre, schlaue und nette Kollegen, gutes Team, schlanke Strukturen
Manchmal etwas chaotisch/sprunghaft
Etwas mehr Konsistenz in der Strategie ware hilfreich.
Die Dynamik und das unternehmerische Umfeld
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