4 Bewertungen von Mitarbeitern
4 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,7 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
4 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.
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Aus persönliche Belange des Mitarbeiters wird immer Rücksicht genommen, wenn es irgendwie mit den Interessen der Firma in Einklang gebracht werden kann.
Etwas bessere Ausstattung mit PC oder Notebook, moderner Geräte.
Sehr kollegiale Arbeitsatmosphäre mit Austausch unter den Mitarbeitern und mit der Leitung. Seit einiger Zeit gibt es auch ein Arbeitsmodell mit Vertrauens-Arbeitszeiten. Wenn man mal privat etwas erledigen muss ist das auch kein Prooblem. Das wird einfach mit dem Vorgesetzten besprochen. Es gibt auch Firmenfahrzeuge Mercedes A-Klasse, die privat zu günstigen Bedingungen mal genutzt werden können, wenn man selbst kein Auto hat.
Sehr positiv. Gutes Image bei Kunden. Die Firma geht wenn immer möglich sehr individuell auf Kundenanforderungen und Wünsche ein.
Persönlich Themen werden wenn das möglich ist mit den Interessen der Firma in Einklang gebracht. Die Arbeitszeiten sind wegen der Projekte teilweise dynamisch, aber im Rahmen. Freizeit wegen Mehrarbeiten kann nach Abstimmung genommen werden.
Ja das stimmt was vorher beschrieben wurde. Ist eine tolle Truppe. Viele Kollegen kommen aus anderen Ländern oder auch anderen Erdteilen.
Werden respektiert und es ist ein sehr partnerschaftliches Verhältnis. Es gibt nur wenige ältere Kollegen.
Mit meinem direkten Vorgesetzten komme ich klar. Mit den beiden anderen habe ich nicht so viel zu tun. In persönlichen Gesprächen habe ich nie einen schlechten Eindruck gehabt.
Ich bin zufrieden. Das Büro liegt sehr zentral und ist auch mit Bus und Bahn gutn erreichbar. Die Ausstattung mit PC und Laptop könnte verbessert werden.
Das Gehalt ist oft schon eine Woche vor dem Monatsende auf dem Konto. TOP. Ich bin mit meinem Gehalt zufrieden: Wer das nicht ist kann es ansprechen. Es gibt auch Prämien, die nach dem Geschäftserfolgt bezahlt werden.
Alles ok, keine Benachteiligungen egal um was es geht.
Die Aufgaben sind sehr vielseitig und interessant. Die Firma arbeitet nicht nur in Projekten in Deutschland, sonder auch international und auch außerhalb von Europa.
Das man auf die Zusage von bestimmten Personen bauen kann.
Das konstruktive Vorschlägen inoriert werden und selbst Mißstände, die offen von der Geschäftsleitung zugegeben werden, bestehen bleiben.
Den Mitarbeiter als Erfolgsfaktor der Firma sehen und würdigen. Den Übertritt in eine moderne Arbeitswelt zu wagen.
Durch den Abgang vieler Kollegen ging auch das Flair
Sehr gutes Standing beim Kunden, aufgrund der Spezialisierung aber nicht ausserhalb der Branche bekannt.
Die Kernzeit für Anwesenheit ist eine Mantelzeit. Ausnahmen nur in direkter Absprache mit dem Vorgesetzen, am Besten schriftlich.
Weiterbildung ist nur möglich, wenn es im direkten Interesse der Firma steht. Beförderungen beruhen auf Ermessen des Vorgesetzten, wenn überhaupt.
Früher wurde das unterdurchschnittliche Gehalt mit Chance auf Entwicklung und den anderweitigen Vorzügen der Firma aufgewogen.
Wird nicht konsequent gelebt.
War und ist eine tolle Truppe.
Es kam drauf an, mein direkter Vorgesetzter war stets korrekt und geradlinig. Andere wanken ab und an.
Ausstattung der Mitarbeiter lässt zu Wünschen übrig.
"Polished" in der Außendarstellung, intern nicht ausreichend und nur einseitig.
Projekte sind zwar immer individuell, aber an sich schon vergleichbar.
Geregelte Arbeitszeiten.. Urlaub kann kurzfristig genommen werden.. war noch nie ein problem