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76 von 215 Bewertungen von Mitarbeiter:innen(gefiltert)

Gut am Arbeitgeber finde ich
kununu Score: 4,1Weiterempfehlung: 92%
Score-Details

76 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,1 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.

Sympathischer öffentlicher Arbeitgeber mit vielen Stärken, aber auch wenigen Schwächen.

3,6
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Personal / Aus- und Weiterbildung bei Mainzer Verkehrsgesellschaft mbH in Mainz gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

- Karriere/Weiterbildungsmöglichkeiten
- Umgang untereinander
- Arbeitsumgebung/Materialien
- Benefits wie (aktuell) den egym-wellpass
- den sich drehenden Wind in eine modernere Richtung (Chancen)
- Den Willen vieler, an einem Strang zu ziehen, um die Kernaufgabe (guten ÖPNV) zu erfüllen.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Das Gehalt. Auch wenn man dazu sagen muss, dass in einer stadtnahen Gesellschaft natürlich andere Grenzen bestehen, gerade in der heutigen Zeit. Die Spanne zwischen „Überzeugungstäter“ und „unterbezahlt“ darf allerdings nicht zu groß sein. Man verliert dadurch leider öfters mal super gute Kolleg/innen, und ob die Einarbeitung neuen Personals dann letztendlich günstiger ist als die bestehende Mannschaft besser zu entlohnen, ist fraglich.

Verbesserungsvorschläge

Von Seiten der „oberen“ sollte etwas lockerer und zeitgemäßer mit Mitarbeitern umgegangen werden. Es braucht mehr gegenseitiges Verständnis.

Arbeitsatmosphäre

Relativ lockere Atmosphäre und sobald man sich in den Kosmos eingelebt hat freundlicher Umgang.

Image

In der ganzen Stadt bekannt, für einige Dinge kann das Unternehmen nichts, was jedoch den Kunden zurecht egal ist. Schwierig.

Work-Life-Balance

Gleitzeit und dadurch sehr freie Zeiteinteilung im Rahmen der zu leistenden Arbeit.

Karriere/Weiterbildung

Absolut vorbildlich, wie man (junge) Menschen im Hinblick auf die persönliche Entwicklung fördert.

Gehalt/Benefits

Ist okay, mehr leider ehrlich gesagt nicht.

Kollegenzusammenhalt

In meinem Fall super!

Umgang mit älteren Kollegen

Auch hier könnte man mehr machen, gerade in Sachen Wertschätzung der älteren Kollegen oder bei Renteneintritt etc.

Vorgesetztenverhalten

Sind auch nur so gut wie es die Geschäftsführung ermöglicht…

Arbeitsbedingungen

In dem Bereich fehlt es einem an nichts. Wenn man allerdings was braucht, kann es mal etwas dauern (Konzernstrukturen).

Kommunikation

Abteilungsübergreifend etwas schwergängig

Gleichberechtigung

Wird viel für getan, aber geht bestimmt noch mehr.

Interessante Aufgaben

In meinem Beruf absolut, deswegen übe ich ihn aus und kann das hier auch mit allen Facetten tun.


Umwelt-/Sozialbewusstsein

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Arbeitgeber-Kommentar

Hallo und vielen Dank für Ihre ausführliche und ehrliche Bewertung.

Wir freuen uns, dass Sie viele positive Aspekte bei Mainzer Mobilität hervorheben, wie die Karriere- und Weiterbildungsmöglichkeiten, den Umgang untereinander, die Arbeitsumgebung sowie die umfangreichen Benefits. Auch die moderne Ausrichtung unseres Unternehmens und der gemeinsame Einsatz für einen guten ÖPNV sind uns sehr wichtig.

Zum Thema Gehalt möchten wir gerne auf Ihre Anmerkungen eingehen. Als stadtnahes Unternehmen sind wir an die Vorgaben des Bezirkstarifvertrags für die kommunalen Nahverkehrsbetriebe (BezTV-N RP) gebunden, der die Gehaltsstruktur festlegt. Besonders wichtig ist uns, dass wir innerhalb der tariflichen Vorgaben faire und angemessene Gehälter bieten. Wir verstehen, dass dies manchmal als nicht ausreichend empfunden wird.

Gerne bieten wir Ihnen an, sich in einem persönlichen Gespräch mit uns vertraulich auszutauschen. Melden Sie sich dazu unter karriere@mainzer-stadtwerke.de.

Wir freuen uns von Ihnen zu hören.

Viele Grüße aus der Personalabteilung

Das macht die Mainzer Mobilität als guten Arbeitgeber aus...

4,8
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Personal / Aus- und Weiterbildung bei Mainzer Verkehrsgesellschaft mbH in Mainz gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

dass man viel freiheit und vertrauen genießt seine aufgaben zu erledigen, weiterbildung und homeoffice gewünscht und gefördert wird und dass das team so hilfsbereit ist - besser geht kaum

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

noch nix

Verbesserungsvorschläge

bin sehr gerne hier und bin stolz auf meinen arbeitgeber

Arbeitsatmosphäre

sehr angenehme und hilfsbereite arbeitsatmosphäre, moderne ausstattung

Work-Life-Balance

viel zu tun, wie überall

Karriere/Weiterbildung

wenn man will kann man alles werden

Gehalt/Benefits

ist oke

Kollegenzusammenhalt

sehr nette und hilfsbereite kollegen bei der einarbeitung und wir lachen auch zusammen:)

Umgang mit älteren Kollegen

ich bin noch nicht allzu lange im unternehmen, aber es gibt viele langjährige ältere kollegen, die noch immer gern hier arbeiten

Vorgesetztenverhalten

sehr kompetente vorgetzte, die viel umsetzen und voranbringen für die abteilung, weiterbildung und homeoffice ist ausdrücklich erwünscht

Arbeitsbedingungen

top!

Kommunikation

stets wohlwollend, nett, auf augenhöhe und transparent, so wie man es sich wünscht

Interessante Aufgaben

sehr spannende neue aufgaben, es wird nie langweilig, wir lernen immer dazu


Image

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Gleichberechtigung

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Arbeitgeber-Kommentar

Liebe Kollegin, lieber Kollege,

wir freuen uns sehr über Ihre tolle Bewertung und, dass Sie uns als Arbeitgeber weiterempfehlen.

Es ist schön zu lesen, dass Sie die Unternehmenskultur so beschreiben, wie auch wir sie erleben: Hilfsbereit, eine angenehme Arbeitsatmosphäre und offene Kommunikation.

Wir wünschen Ihnen weiterhin alles Gute und freuen uns, dass Sie Teil des Unternehmens sind.

Viele Grüße aus der Personalabteilung

Enttäuschung

2,6
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2024 im Bereich Vertrieb / Verkauf bei Mainzer Breitband GmbH in Mainz gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Work-Life-Balance

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

„Meine Zeit bei der Mainzer Breitband GmbH war zum Schluss sehr enttäuschend. Die Führungskräfte im Unternehmen waren häufig inkompetent und konnten die gestellten Verantwortungen nicht in der erwarteten Weise erfüllen. Es mangelte an klarer Führung und Unterstützung, was die Arbeitsatmosphäre negativ beeinflusste. "Wir sind dran" und "keine Handlungsmöglichkeit" wurde zum Standard.

Ein weiteres großes Problem waren die nicht eingehaltenen Versprechungen. Insbesondere zugesicherte Gehaltsanpassungen, welche nicht wie vereinbart umgesetzt wurden, war eine der größten Enttäuschungen. Dies führte zu einer erheblichen Vertrauenskrise und einer negativen Wahrnehmung des Unternehmens. Solche Versprechungen sollten im Vorfeld deutlich kommuniziert und verlässlich umgesetzt werden.

Die Kommunikation innerhalb des Unternehmens war nahezu nicht vorhanden. Informationen wurden nur unzureichend weitergegeben, und Entscheidungen wurden häufig ohne Rücksprache oder klare Erklärung getroffen. Dadurch fühlte man sich nicht eingebunden und oft im Unklaren darüber, was von einem erwartet wurde.

Die Zukunftsperspektive im Unternehmen war nicht vorhanden. Es gab weder klare Visionen noch Möglichkeiten für eine Weiterentwicklung. Versprochene Positionen wurden ohne Erklärung anderweitig vergeben.
Dies führte zu einer stagnierenden Arbeitsumgebung, in der man das Gefühl hatte, auf der Stelle zu treten, ohne Aussicht auf Verbesserung.

Ein weiteres negatives Erlebnis war, dass man bei auftretenden Problemen oft alleine gelassen wurde. Es gab keine wirkliche Unterstützung seitens der Vorgesetzten, was die Arbeit unnötig erschwerte und frustrierend machte. Teamarbeit war kaum vorhanden, und die Zusammenarbeit war von Misstrauen und mangelnder Kommunikation geprägt. Die "nicht meine Zuständigkeit" -Philosophie wird hier groß geschrieben.

Trotz des großen Engagements, das ich für das Unternehmen gezeigt habe, wurde ich am Ende nicht fair behandelt. Es fühlte sich an, als hätte ich alles für das Unternehmen gegeben, doch im Nachhinein wurde ich in gewisser Weise „in die Pfanne gehauen“, was meine Motivation und das Vertrauen in das Unternehmen endgültig schwächte.

Insgesamt war meine Erfahrung bei der Mainzer Breitband enttäuschend und hat bei mir einen sehr negativen Eindruck hinterlassen. Ich kann dieses Unternehmen daher nicht weiterempfehlen.

Verbesserungsvorschläge

Versprechungen einhalten oder keine Machen

Arbeitsatmosphäre

Hat in den letzten Jahren immer weiter abgebaut

Kollegenzusammenhalt

Vereinzelnd sehr gut, jedoch auch teilweise sehr egoistisch und "nicht zuständig-Philosophie"

Kommunikation

nicht vorhanden

Gleichberechtigung

Gefühlt werden hier männliche Kollegen einfacher hochgestuft ohne Diskussion ob es gerechtfertigt ist


Work-Life-Balance

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Karriere/Weiterbildung

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Gehalt/Benefits

Interessante Aufgaben

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Arbeitgeber-Kommentar

Liebe/r ehemalige/r Kolleg/-in,

vielen Dank, dass Sie sich die Zeit genommen haben, eine Bewertung zu hinterlassen.

Wir bedauern sehr, dass Sie mit Ihren Erfahrungen bei der Mainzer Breitband als Arbeitgeber unzufrieden sind. Wir können Ihnen versichern, dass uns die Themen Kommunikation und Führung besonders wichtig sind und wir uns in den letzten 5 Jahren, seitdem Sie das Unternehmen verlassen haben, weiterentwickelt haben.

Was Sie beschrieben haben, entspricht nicht unserem Verständnis von Arbeits- und Unternehmenskultur. Sie erwähnen, dass Sie sich nicht fair behandelt gefühlt haben. Wir nehmen Ihr Anliegen sehr ernst und bieten Ihnen gerne ein vertrauliches Gespräch an. Melden Sie sich dazu unter karriere@mainzer-stadtwerke.de.

NACHTRAG: Der Zeitraum wurde nachträglich von 2019 auf 2024 geändert. Nach wie vor bieten wir ein vertrauliches Gespräch an, um die angesprochenen Punkte zu klären. Melden Sie sich gerne.

Viele Grüße aus der Rheinallee
Mainzer Breitband Personalabteilung

Top regionaler Arbeitgeber mit vielen Benefits <3

4,5
Empfohlen
Werkstudent/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Administration / Verwaltung bei Mainzer Verkehrsgesellschaft mbH in Mainz gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Durch die Anbindung an die Mainzer Stadtwerke und die Arbeit unseres Betriebsrates stehen den Mitarbeitenden viele Benefits zur Verfügung (Fitnessstudio, Gesundheits-Checkups). Es gibt außerdem immer einen Ansprechpartner für jedes Thema und man kann offen auf Kolleg:innen zugehen.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

aktuell viele Bauarbeiten auf dem Betriebsgelände

Arbeitsatmosphäre

Man kann jederzeit auf jeden Kollegen zugehen, das Klima unter den Fahrer:innen scheint ebenfalls sehr gut und offen zu sein

Gehalt/Benefits

Tariflich festgelegt

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Durch die Wasserstoff- und Elektrobusse versuchen wir einen wichtigen Beitrag zur Klimaneutralität zu leisten.

Gleichberechtigung

Wir haben ein Diversity-Team das als Ansprechpartner dient und aktiv Veranstaltungen gibt. Die vielen Nationalitäten werden beispielsweise auch in der Kantine mit einer kulinarischen Woche gewürdigt.


Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Interessante Aufgaben

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Faires und spannendes Praktikum

4,5
Empfohlen
Praktikant/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Marketing / Produktmanagement bei Mainzer Verkehrsgesellschaft mbH in Mainz gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

spannendes Berufsfeld

Verbesserungsvorschläge

bessere Einarbeitung in die Arbeit der Abteilung

Arbeitsatmosphäre

fast immer total nett und ausgelassen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Als ÖPNV Anbieter haben viele Mitarbeitende ein gutes Umwelt- und Sozialbewusstsein, was in der Arbeit sichtbar wird

Karriere/Weiterbildung

Eine Weiterbeschäftigung ist möglich, das Gehalt aber irgendwann nicht mehr so gut

Arbeitsbedingungen

Im Büro sind die Arbeitsbedingungen sehr gut und angenehm

Gehalt/Benefits

für ein Praktikum ist das Gehalt durchaus in Ordnung

Gleichberechtigung

Im ganzen Unternehmen gibt es eine extrem hohe Männer Quote, aber Frauen werden trotzdem geschätzt und respektiert


Work-Life-Balance

Kollegenzusammenhalt

Kommunikation

Interessante Aufgaben

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Nach Aussen "Hui", Innen "Pfui"

2,8
Nicht empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei Mainzer Netze GmbH in Mainz gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Büroarbeitsplätze, Ausstattung, Zukunftsprojekte

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

- Schlechte Parkplatzsituation (Es gibt nicht für alle Mitarbeiter keine Parkplätze),
- Fehlerhafte Entgeltauszahlung sobald diese neben dem Grundgehalt noch Zeitbezüge beinhalten muss man seinen Geld monatlich hinterherlaufen.
- Interne Erfahrungswerte werden nicht angenommen, man hört lieber auf Externe Berater.

Verbesserungsvorschläge

Bürokratie abschaffen, 40% der Stellen arbeiten nicht effektiv und beschäftigen sich gegenseitig. Kommunikation verbessern. Innerhalb der Führungspositionen herscht Vetternwirtschaft. Monteure fördern und nicht fordern.

Arbeitsatmosphäre

Die Arbeitsatmosphäre wird nach Außen hin harmonisch präsentiert. Jedoch intern ist dies leider nicht der Fall, hier wird gerne hinter dem Rücken über Kollegen gelästert und in manchen Abteilung finden sogar Auskrenzungen einzelnen Kollegen statt. Es gibt aber auch vereinzelt angenehme Kollegen mit denen man offen über Umstände sprechen kann.

Image

Intern steht viel auf dem Kopf und wird umstrukturiert. Durch den Fachkräftemangel sind die Abteilungen meist unterbesetzt. Man versucht jedoch nach außen mit Imagefilmen, viel Werbung auf Plattformen oder Autowerbung neues Personal zu werben. Leider zeigt dies zur aktuellen Zeit noch keine Wirkung.

Work-Life-Balance

Es wird seit Corona mehr geboten. Neben Home Office Regelung (Nicht für jeden Mitarbeiter), sowie die abgeschwächte Variante vom "Mobilen Arbeiten" einmal in der Woche.

Karriere/Weiterbildung

Karriere und Weiterbildung wird in Einzelfällen unterstützt. Hier kommt es auf deine Führungskraft an, wie Sie dies nach oben hin durchsetzen kann. Meist ist Eigeninitiative angesagt.

Gehalt/Benefits

Aktuell gibt es Gehaltsanpassungen nach unten, dies scheint wohl Vorgabe vom Landesrechnungshof zu sein. Die Stellen werden durch externe Dienstleister neu bewertet, was in 90% der Fälle eine Gehaltsstufe nach unten bewertet wird. Sozialleistungen neben betrieblicher Altersvorsorge oder VWL gehören in der aktuellen Zeit jedoch zum Standard.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Ist okay.

Kollegenzusammenhalt

Abteilungsabhängig. Es gibt nur einzelne Gruppen innerhalb einer Abteilung wo dies der Fall ist. Aber ein "Wir" Gefühl ist nicht vorhanden, hier schmückt man sich lieber mit "Ich".

Umgang mit älteren Kollegen

Die älteren Kollegen halten den Betrieb aufrecht und werden somit sehr geschätzt. Jedoch findet hier der Generationswechsel der "Babyboomer" noch nicht statt.

Vorgesetztenverhalten

Hier wird zu jeder Situation der Autoritärer Führungsstil gelebt. In den meisten Fällen nicht vorteilhaft.

Arbeitsbedingungen

Das Büro und die Technik werden von einem externen IT Dienstleister betreut und sind somit auf einem technisch guten Stand. Besprechungsräume sind ebenfalls gut ausgestattet. Für die Monteure gibt es genug Möglichkeiten die Arbeitsbedingungen zu verbessern. Man muss nur wissen zu wem man, wann gehen kann.

Kommunikation

Es wird viel Geld und Energie in die Kommunikation investiert mit regelmäßigen Workshops und Externen Unterstützung. Trotzdem ist die Kommunikation schlecht, weil die Bürokratie im Unternehmen stetig wächst und die direkte Kommunikation schwierig macht. Zuständigkeiten liegen meist bei einer Person und falls diese Urlaubs oder Krankheitsbedingt fehlt steht das ganze Unternehmen still.

Gleichberechtigung

Gleichberechtigung wird verkauft, jedoch gibt es innerhalb im Unternehmen viele Unterschiede wie Entgelteingruppierungen, Sonderzahlungen und Rufbereitschaftsvergütungen.

Interessante Aufgaben

Viel Spannende Projekte und durch die Energiewende jede menge Arbeit.

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Arbeitgeber-Kommentar

Guten Tag und vielen Dank, dass Sie sich die Zeit genommen haben, Ihre Erfahrungen zu teilen. Wir schätzen Ihr Feedback, da es uns hilft, als Unternehmen zu wachsen und uns weiter zu verbessern.

Wir bedauern, dass Sie viele Punkte so negativ wahrnehmen. Dabei ist wichtig zu erwähnen, - auch für andere Leser/-innen - dass bestimmte Aspekte Ihrer Bewertung so nicht korrekt sind. Etwa die 90% Gehaltsanpassungen nach unten oder der autoritäre Führungsstil in "jeder Situation" entsprechen nicht der Realität.

Sie verstehen sicher, dass es für uns schwierig ist, Ihre Situation aus der Ferne zu beurteilen. Wir möchten daher gerne mit Ihnen u.a. zu den Punkten Entgeltabrechnung, Eingruppierung und Effektivität der Stellen näher ins Gespräch gehen. Wir freuen uns über Ihre Kontaktaufnahme unter karriere@mainzer-stadtwerke.de.

Viele Grüße aus der Rheinallee
Mainzer Netze Personalabteilung

Ein Arbeitgeber mit Offenheit, Wertschätzung und Verantwortung

4,8
Empfohlen
Auszubildende:rHat zum Zeitpunkt der Bewertung eine Ausbildung zum/zur Industriekaufmann bei Mainzer Netze GmbH in Mainz absolviert.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Ich schätze an meinem Arbeitgeber besonders die offene Unternehmenskultur, in der Ideen und Feedback willkommen sind, sowie die Möglichkeit, Beruf und Privatleben durch flexible Arbeitszeiten gut zu vereinbaren. Zudem gefällt mir der starke Teamgeist, die faire Vergütung und die Chance, mich beruflich weiterzuentwickeln. Die transparente Kommunikation und die Wertschätzung meiner Arbeit motivieren mich zusätzlich. Auch das Engagement für Nachhaltigkeit und soziale Verantwortung zeigt, dass das Unternehmen Weitblick und Verantwortungsbewusstsein besitzt.


Arbeitsatmosphäre

Karrierechancen

Arbeitszeiten

Ausbildungsvergütung

Die Ausbilder

Spaßfaktor

Aufgaben/Tätigkeiten

Variation

Respekt

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Zufriedenheit

4,8
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich IT bei Mainzer Verkehrsgesellschaft mbH in Mainz gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Außer Vergütung ist alles optimal

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Vergütung

Verbesserungsvorschläge

Mehr Gehalt


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Benefits

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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Mehrfachbewertung

Früher war nicht alles besser, aber anders.

3,9
Empfohlen
Mehrfachbewertung
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei Mainzer Netze GmbH in Mainz gearbeitet und diesen Arbeitgeber mehrfach bewertet. (Mitarbeiter:innen dürfen ihren Arbeitgeber einmal im Jahr bewerten.)

Gut am Arbeitgeber finde ich

Sozialleistungen, Gesundheitsmanagement

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Leistungsgerechte Bezahlung, Komunikation

Verbesserungsvorschläge

Mehr in die Belegschaft reinhören.

Arbeitsatmosphäre

Im ganzen nicht schlecht

Work-Life-Balance

Mit Homeoffice sicher super

Karriere/Weiterbildung

Alles ist möglich

Gehalt/Benefits

Hier sollte mehr auf die Leistungsgerechte Bezahlung eingegangen werden.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Auch hier gibt es nichts zu meckern

Kollegenzusammenhalt

Stellenweise ganz O.K.

Umgang mit älteren Kollegen

Noch geht’s

Vorgesetztenverhalten

Einige könnten hier noch Schulungen vertragen

Arbeitsbedingungen

Hier wird wirklich alles getan

Kommunikation

Muss dran gearbeitet werden

Gleichberechtigung

Ausnahmen bestätigen die Regel

Interessante Aufgaben

Auf jeden Fall


Image

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Super Aufnahme und tolles Team!

4,2
Empfohlen
Praktikant/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Personal / Aus- und Weiterbildung bei Mainzer Stadtwerke AG in Mainz gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Dass es ein sicherer Arbeitgeber ist, der sehr vielfältig und modern ist.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Die Busverbindung ist skandalös

Verbesserungsvorschläge

Höheres Gehalt für Praktikanten


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Benefits

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Wir setzen auf Transparenz

So verdient kununu Geld.