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Bewertungen

210 Bewertungen von Mitarbeiter:innen

kununu Score: 4,1Weiterempfehlung: 91%
Score-Details

210 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,1 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.

Super Arbeitgeber

4,9
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Logistik / Materialwirtschaft bei Mainzer Netze GmbH in Mainz gearbeitet.

Arbeitsatmosphäre

Familiär

Work-Life-Balance

Top.

Gehalt/Benefits

Aktuell noch in einer niedrigen Stufe daher weniger Gehalt wie mit der Leihfirma

Kollegenzusammenhalt

Zusammen sind wir ein Team

Umgang mit älteren Kollegen

Respekt und Kommunikativ mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Einwandfrei

Arbeitsbedingungen

Vorschriften und Gesetzte werden stets ein eingehalten

Kommunikation

Offen und Ehrlich

Gleichberechtigung

Wir sind alle gleich

Interessante Aufgaben

Abwechslungsreiche Arbeit


Image

Karriere/Weiterbildung

Umwelt-/Sozialbewusstsein

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Arbeitgeber-Kommentar

Liebe/r Kolleg/-in,

vielen Dank, dass Sie sich die Zeit genommen haben, uns eine Bewertung zu hinterlassen. Wir freuen uns, dass Sie so viele Punkte finden, die Ihnen bei den Mainzer Netzen richtig gut gefallen. Besonders die Gleichberechtigung aller Mitarbeitenden liegt uns am Herzen und wir finden es schön, dass Sie das auch so wahrnehmen.

Viele aus der Rheinallee
Mainzer Netze Personalabteilung

Ein toller Arbeitgeber - Selbstständigkeit und Kreativität bei der Lösungsumsetzung wird vorausgesetzt.

4,3
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Administration / Verwaltung bei Mainzer Breitband GmbH in Mainz gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Entgegenkommende Zusammenarbeit

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Die interne Kommunikation ist teilweise ausbaufähig.

Verbesserungsvorschläge

Fernstudiengänge sollten genauso wie andere Studiengänge behandelt werden.


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Benefits

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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BAUG MVG

3,8
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei Mainzer Verkehrsgesellschaft mbH in Mainz gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Wenn man Hilfe braucht ist diese immer direkt da, man wird nicht alleine gelassen.


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Benefits

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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Guter Arbeitgeber mit Sozialleistungen, einem freundlichen und fairen Arbeitsklima und Weiterbildungsmöglichkeiten

4,2
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei Mainzer Netze GmbH in Mainz gearbeitet.

Arbeitsatmosphäre

Angenehm und fair

Work-Life-Balance

Sehr gut durch flexible Arbeitszeiten

Karriere/Weiterbildung

Weiterbildungen werden unterstützt

Vorgesetztenverhalten

Direkte und nette Kommunikation

Kommunikation

Offene Kommunikation innerhalb der Abteilung


Image

Gehalt/Benefits

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Arbeitsbedingungen

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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Guter Arbeitgeber, Sanierung der Gebäude startet endlich.

4,4
Empfohlen
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr bei Mainzer Stadtbad GmbH in Mainz gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Jobticket, Fitnessstudio und andere Leistungen kostenfrei für Mitarbeiter.

Arbeitsatmosphäre

Zusammenarbeit ist zwischen den meisten Personen gut.

Image

Bad wurde vor einigen Jahren aus der Insolvenz übernommen. Das alte Image hängt immer noch etwas nach.

Work-Life-Balance

Schichtdienst. Private Belange werden aber so gut wie möglich berücksichtigt.

Karriere/Weiterbildung

Unterstützung zur Ausbildung.

Gehalt/Benefits

TVÖD-Einführung läuft

Arbeitsbedingungen

Nach Abschluss der Sanierungsarbeiten sicher viel besser.

Kommunikation

Im Schichtdienst nicht so einfach, da man die Kollegen nicht immer sieht.

Interessante Aufgaben

Kindern Schwimmen beizubringen ist super!


Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Gleichberechtigung

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Mehrfachbewertung

Top Arbeitgeber - der immer ein offenes Ohr für meine Belange gezeigt hat - Team ist super kollegial -

4,5
Empfohlen
Mehrfachbewertung
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Administration / Verwaltung bei Mainzer Stadtbad GmbH in Mainz gearbeitet und diesen Arbeitgeber mehrfach bewertet. (Mitarbeiter:innen dürfen ihren Arbeitgeber einmal im Jahr bewerten.)

Gut am Arbeitgeber finde ich

Die offene Diskussionskultur


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Benefits

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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Mehrfachbewertung

Ein Mainzer Bürger und Arbeitnehmer hat sicher was besseres verdient.

1,3
Nicht empfohlen
Mehrfachbewertung
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr bei Mainzer Stadtbad GmbH in Mainz gearbeitet und diesen Arbeitgeber mehrfach bewertet. (Mitarbeiter:innen dürfen ihren Arbeitgeber einmal im Jahr bewerten.)

Arbeitsatmosphäre

Im Bad feucht Warm. Freibad wetterbedingt mit viel schlechtem Geruch der aus der Mischung von Sonnenmilch, Chlor, Wasser etc. entsteht. Manche Umkleiden im Hallenbad stinken als wäre es eine Kläranlage und kein Hallenbad. Viele Kunden beschweren wegen dem gestand in der Umkleide nur es wird nichts unternommen.
Kasse ist wie ein kleiner rechteckiger Käfig. Ausstattung ist teils sehr alt alt. Büros klein, teilweise voll gestellt mit Sachen wegen Platzmangel und befinden sich neben den Toiletten. Reinigungskräfte haben keine eignen Räume, die machen ihre Pausen sehr oft in den Umkleidekabinen und ab und an findet man jemand der dort schläft. Umkleidekabinen sind alt und reichen nicht für alle Mitarbeiter.

Work-Life-Balance

365 Tage Öffnungszeiten im Jahr. Keine Zuschläge. Unterschiedliche Dienstzeiten die schnell sich mal ändern. Dienstpläne werden in manchen Abteilungen sehr spät bekannt gegeben. In Monaten, in denen keinen Urlaub gegeben werden soll, bekommen trotzdem bestimmte Mitarbeiter ihren Urlaub genehmigt, was eine Belastung für die anderen Mitarbeiter wird. Dienste werden nach der Verfügbarkeiten der Aushilfen gemacht die sich ein schönes Leben gönnen und damit sogar auch prahlen. Dienste können sehr unterschiedlich sein was sehr nervend ist. Man denkt manchmal echt, dass dieser Betrieb am deutschen Arbeitsrecht vorbeigeschwommen ist. Also wer Kinder hat oder Haustiere bitte die Finger weg lassen.

Kollegenzusammenhalt

Viel Luft nach oben aber richtig viel. Da es manche Kollegen gibt die seit Jahren dabei sind und innerlich gekündigt haben oder sich für was Besseres halten ist das Klima schnell vergiftet. Dann wird auch schnell nach Fehlern bei anderen gesucht, und die Schuld bei Kunden oder Fremdfirmen, die dort tätig sind, damit die eigenen Fehler relativiert werden. Immerhin ist das für die Langjährigen ein leicht verdientes Geld. Je nach Zugehörigkeit und Abteilung liegt der Lohn zwischen 17 € und 20 € für die Stunde. Die neuen Mitarbeiter und die Reinigung kann davon nur träumen. Zuletzt darf man die Schandmäuler unter den Kollegen nicht vergessen, die immer übertreiben und jeden durch den Kakao ziehen aber sich selbst dabei vergessen. Auch welche die alle Interna und Probleme im Betrieb an den Kunden weitergeben, obwohl der Kunde wegen sowas keinen Eintritt zahlt. Alles gemischt. Es gibt die Gebildeten und welche die erstmal einen Kurs dringend benötigen um lernen zu dürfen wie E-Mails geschrieben werden. Es gab sogar Mitarbeiter die an Kasse mit verschwitzen Füßen strümpfig rumgelaufen sind ohne , dass ein Vorgesetze was unternommen hat.

Umgang mit älteren Kollegen

Viele Reinigungskräfte sind in einem Alter oder Gesundheitszustand der Ihnen es nicht alle Aufgaben schnell und rechtzeitig zu überwältigen wie die Jüngeren es können

Vorgesetztenverhalten

Die Vorgesetzten haben Ihre Lieblinge. Der beste Mitarbeiter ist, wer über WhatsApp alles gleich Mitteilt. Null Rückendeckung für den Mitarbeiter bei Kunden die bewusst sich unverschämt äußern. Der Kunde hat immer recht auch, wenn sein Verhalten im Bereich einer Straftat sich bewegt. Das interessiert mancher Vorgesetzte überhaupt nicht. Hausverbote werden nie ausgesprochen was den Wiederholungstätern eine große Freude macht. Ansonst fällt dieses arrogante und Stilloses Ich-Weiß- ES-DOCH- BESSER Eigenschaft sehr oft auf. Manch Vorgesetzte ist fehl am Platz

Arbeitsbedingungen

Wenig Badeaufsicht. Je nach Saison ein Bad nur geöffnet. Manchmal ist die Kasse unterbesitzt oder überbesetzt. Das gleiche gilt auch für die Reinigung. Reinigung hilf manchmal an der Kasse aus und übernimmt die Telefonanrufe und Kasse hilft bei den Badeaufsichten aus in dem sie Schwimmbecken(ohne eine Ausbildung) reinigt. Keinen ordentlichen Pausenraum. Keine Belüftungsanlagen. Ansonsten ist Bahnhof um die Ecke was das pendeln erleichtert.

Kommunikation

Änderungen und Anweisungen werden schnell weitergegeben aber anderseits gibt es nur Kritik was nicht fördern ist und das Arbeitsklima sehr belastet. Kritik wird sogar vor dem Kunde ausgeübt was am Ende kontra produktiv ist. vielleicht ist das auch so gewollt seitens manche Abteilungsleitern die wegen sowas definitiv fehl am Platz sind. Vorschläge zur Verbesserung werden gleich abgeblockt.

Gehalt/Benefits

Keine Sonn,- und Feiertagszuschläge. Keine Nachtzuschläge. Es gab eine 500 € Prämie wegen Corona aus öffentlichen Geldern plus einen Tag extra Urlaub aber nicht für Aushilfen und die die noch keine sechs Monate dabei waren

Gleichberechtigung

Da es in mancher Abteilung die Besetzung der Stelle nach Quote geht, haben Frauen die in mancher Abteilung die überhand haben NULL Chancen aufzusteigen.

Interessante Aufgaben

Immer das selbe. Karriere nicht möglich. Alles kleben an Ihre Stühlen, manche kommen sogar wieder zurück .

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Das Management ist bemüht aber viele Mitarbeiter leider nicht

4,5
Empfohlen
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr bei Mainzer Stadtwerke AG in Mainz gearbeitet.

Arbeitsatmosphäre

Ellenbogengesellschaft. Alles da was das Herz begehrt aber manche Schandmäuler wollen nicht still sein. Manche sehr doppelzüngig auch im Verhalten so.

Work-Life-Balance

Gleitzeit

Gehalt/Benefits

Hoher Bonus wegen Corona ist eine nette Gäste

Kollegenzusammenhalt

Der Schein trübt. Fraktionen werden gebildet. Nicht alle Abteilungen aber man merkt schnell wo das ist. es geht nicht mehr dann um Objektivität sondern um recht haben.


Image

Karriere/Weiterbildung

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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Mehrfachbewertung

Verantwortungsvolle Jobs in einem angenehmen Umfeld.

4,6
Empfohlen
Mehrfachbewertung
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung bei Mainzer Stadtwerke AG in Mainz gearbeitet und diesen Arbeitgeber mehrfach bewertet. (Mitarbeiter:innen dürfen ihren Arbeitgeber einmal im Jahr bewerten.)

Gut am Arbeitgeber finde ich

Hohe Verantwortungsgefühl für die wichtige Daseinsvorsorge der Bürgerinnen und Bürger. Beschäftigten sind dem Unternehmen wichtig.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Kaum etwas.

Verbesserungsvorschläge

Stadtwerke-Unternehmensgruppe sollte sich noch etwas stärker als Einheit nach draußen präsentieren


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Benefits

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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Im Großen und Ganzen ein solider Arbeitgeber mit Verständnis für die Belange der Mitarbeiter.

4,8
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich IT bei Mainzer Netze GmbH in Mainz gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Familie und Freizeit hat einen hohen Stellenwert

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Bezahlung nach Positionen und nicht nach Einsatz und Leistung

Verbesserungsvorschläge

individuellere Bewertung der Mitarbeiter nach Einsatz und Leistung


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Benefits

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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Wir setzen auf Transparenz

So verdient kununu Geld.