MAIT 

for 

business 

(MAIT 

Germany 

| 

MAIT 

Austria 

| 

MAIT 

Swiss)

Bewertungen

Gut am Arbeitgeber finde ich

In den letzten Jahren ist sehr viel Positives passiert. Ich arbeite sehr gerne hier und kann MAIT als Arbeitgeber empfehlen. Insbesondere das Team-Gefühl und der Zusammenhalt ist groß.

Arbeitsatmosphäre

Auf Augenhöhe ist nicht nur ein leeres Statement, sondern wird wirklich gelebt. Die Zusammenarbeit ist sehr kollegial, jeder ist mit jedem per Du. Es werden viele Events & Aktivitäten unternommen, um den Zusammenhalt untereinander zu fördern.

Image

Das Unternehmen verändert sich stark und wächst immer weiter. Der Erfolg spricht für sich!

Work-Life-Balance

Die Möglichkeit von mobilen Arbeiten und Workation sind für mich super Möglichkeiten, um Familie & Beruf gut miteinander zu verbinden. Außerdem gibt es keine starren Arbeitszeiten.

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Benefits

Neben dem Gehalt gibt es auch einige Sozialleistungen wie betriebliche Altersvorsorge oder die Möglichkeit von Sabbaticals.

Kollegenzusammenhalt

Die Teams sind teilweise deutschlandweit verteilt, weshalb man sich nicht immer persönlich sieht. Der Austausch und die Zusammenarbeit sind trotzdem sehr gut. Wenn ich Hilfe benötige, habe ich genügend Menschen, die ich fragen kann.

Vorgesetztenverhalten

Mein Vorgesetzter verhält sich professionell und nimmt unsere Arbeitsleistung wahr.

Arbeitsbedingungen

Die Arbeitsausstattung ist auf einem hohen Standard.

Kommunikation

Es gibt viele unterschiedliche Informationsveranstaltungen (z.B. Townhall-Meeting). Ich habe mit meinem Vorgesetzten regelmäßige Jour-Fixe. Ich fühle mich gut informiert und meine Ideen werden gehört. Es werden regelmäßige Puls Befragungen durchgeführt um die Meinung der Mitarbeiter in Erfahrung zu bringen.

Interessante Aufgaben

Die Aufgaben sind vielfältig und abwechslungsreich. Natürlich gibt es auch immer Phasen in denen viel zu tun ist, aber bisher haben wir immer alles gelöst.

Arbeitsatmosphäre

Die Arbeitsatmosphäre ist äußerst angenehm.

Image

Image und Realität stimmen überein.

Work-Life-Balance

Es wird auf Klausurphasen Rücksicht genommen.
Urlaubsanträge werden in der Regel immer akzeptiert.
Die Arbeitszeiten kann man sich selbst einteilen. Diese werden auch von Kollegen und Vorgesetzten so respektiert.

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Benefits

Die Gehälter für duale Studenten sin wettbewerbsfähig und entsprechen den Leistungen die erwartet werden.

Anders als reine Auszubildende erhalten duale Studenten weder Urlaubsgeld noch Weihnachtsgeld.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kein großes Thema bei MAIT.

Kollegenzusammenhalt

Die Kommunikation mit Kollegen war immer ehrlich, direkt und auf Augenhöhe.

Vorgesetztenverhalten

Vorgesetzte verhalten sich immer professionell. Sie sind immer ansprechbar und sehr hilfsbereit.

Arbeitsbedingungen

Die Ausstattung der Büroräume kann verbessert werden/ befindet sich derzeit im Prozess der Verbesserung. Ansonsten werden Hardware, Software und Büroausstattung auf den aktuellen Stand gehalten und gegebenenfals aktualisiert.

Kommunikation

Alle Arbeitnehmer werden regelmäßig in verschiedenen Meetings von Teamleitern, Abteilungsleitern und der Geschäftsführung über Neuigkeiten und den aktuellen Stand informiert.

Interessante Aufgaben

Die Aufgaben sind sehr interessant und abwechslungsreich. Die Einbindung in Kundenprojekte erfolgt sehr früh.

Image

Das Unternehmen hat einen sehr guten Ruf. Die Kunden sind mit den Leistungen zufrieden.

Work-Life-Balance

Die Arbeitszeiten sind Flexibel. Man soll hauptsächlich zwischen 07:00 und 09:00 Uhr starten und dementsprechend die 8 Stunden am Tag leisten.

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Benefits

Das Gehalt ist auf einem sehr guten Niveau. Es ist marktüblich. Positiv ist, dass die Gehälter der Studenten und Azubis ständig angepasst werden, also auch höher als im Vertrag vereinbart.

Negativ ist, dass Studenten weder Weihnachtsgeld noch Urlaubsgeld bekommen, aber die Azubis schon. Deswegen 4 Sterne sonst eigentlich 5.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Die Umwelt ist leider kein großes Thema.

Kollegenzusammenhalt

Sehr nette Kollegen. Man kann sich jeder Zeit an die Kollegen wenden und sie sind immer hilfsbereit.

Umgang mit älteren Kollegen

Kann den Punkt nicht persönlich beurteilen. Aber das was ich gesehen habe war positiv.

Vorgesetztenverhalten

Die Vorgesetzten sind immer da, um die dualen Studenten und Azubis zu unterstützen.

Arbeitsbedingungen

Die Büros brauchen etwas bessere Ausstattung.

Kommunikation

Es gibt regelmäßige Team-Meetings, wo die Fortschritte besprochen werden. Außerdem gibt es regelmäßige Einzelgespräche mit dem direkten Vorgesetzten, um den individuellen Fortschritt zu zeigen.

Interessante Aufgaben

Die Aufgaben sind interessant und es wird einem relativ früh Verantwortung gegeben, sodass man diese eigenständig erledigen kann.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Weizerbildungsmöglichkeiten

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Aufstiegschancen sind sehr gering

Verbesserungsvorschläge

Besseres Ohr für die Arbeitnehmer

Arbeitsatmosphäre

Kommt auf die Vorgesetzten an

Karriere/Weiterbildung

Arbeitsbedingungen

Kleine und enge Räume, alte Rechner teilweise, schlechte In-house IT

Gut am Arbeitgeber finde ich

Die tolle Arbeitsatmosphäre sowie die kleinen und großen Herausforderungen im Arbeitsalltag. Ich kann schnell wachsen und mich fachlich weiterentwickeln ohne mich dabei überfordert zu fühlen..
Ein weiteres Plus sind die flexiblen Arbeitszeiten und flexiblen Homeoffice-Tage die eine angenehme Work-Life-Balance schaffen

Arbeitsatmosphäre

Positive Arbeitsatmosphäre mit viel guter Laune. Kollegen kommen alle gerne ins Büro. Gemeinsame Mittagspausen fördern den Zusammenhalt und den Austausch

Image

Mitarbeiter sprechen sehr positiv über das Unternehmen. Langjährige Mitarbeiter sprechen ebenfalls sehr positiv über das Unternehmen und kommen gerne ins Büro

Work-Life-Balance

Flexible Arbeitszeiten und flexible Homeoffice-Tage - super!

Karriere/Weiterbildung

Kollegenzusammenhalt

Sehr gut! Gegenseitige Unterstützung absolut vorhanden. Bei Fragen hat jeder ein offenes Ohr und ist sehr hilfsbereit!

Vorgesetztenverhalten

Offene Kommunikation und regelmäßiger Austausch

Arbeitsbedingungen

Moderne, offene Räumlichkeiten. Genügend Parkplätze vorhanden. Extra Plus: Kleiner Süßigkeiten- und Eisvorrat für alle Mitarbeiter vor Ort

Kommunikation

Offene Kommunikation und ein regelmäßiger Austausch - auch standortübergreifend!

Interessante Aufgaben

Spannende und herausfordernde Aufgaben mit viel Unterstützung und Einarbeitung durch Kollegen

Gut am Arbeitgeber finde ich

Die recht freie Zeiteinteilung.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

- Schlechte Stimmung im Team
- Die Mitarbeiter kommen und gehen am Fließband
- Das Unternehmen ist nur eine große Heuschrecke und verschling alles was nicht bei drei auf dem Baum ist

Verbesserungsvorschläge

Es fehlt an so vielen. Aber wie man schon immer gesagt hat, der Fisch stinkt vom Kopf her.

Image

Zwar neuer Name aber ist in der Branche bekannt wie ein bunter Hund aber nicht im Positiven.

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Benefits

Zahlen gut, aber weil sonst niemand zu Ihnen wollte.

Kollegenzusammenhalt

Nur unter alten Kollegen vorhanden

Vorgesetztenverhalten

Um so höher der Vorgesetzte um so weniger Menschlichkeit ist vorhanden.

Kommunikation

Im Notfall vorhanden

Gut am Arbeitgeber finde ich

Gute Work-Life-Balance. Man hat zum Beispiel kein Problem damit, wenn man wegen wichtigen Terminen früher geht oder später kommt. Das Privatleben wird geschätzt und steht vor der Arbeit.

Verbesserungsvorschläge

Mit Bike-Leasing und kostenlosem Kaffee gewinnt/hält man keine qualifizierten Mitarbeiter. Man sollte lieber das unterdurchschnittliche Gehalt und die mangelnden Karrieremöglichkeiten angehen. Die Dienstwagen-Politik ist unprofessionell und sollte überdacht werden.

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Benefits

Eher unterdurchschnittlich

Kollegenzusammenhalt

Sehr viele hilfsbereit und nette Kollegen.

Vorgesetztenverhalten

Wie es in anderen Abteilungen ist , kann ich nicht sagen. Ich selber kann nur gutes sagen.

Kommunikation

Ein Stern Abzug für die Kommunikation zwischen den Abteilungen.

Gleichberechtigung

Ein Unternehmen mit sehr viel Frauenpower und unterschiedlicher Nationalität.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Das Marketing.
Die Business Units außerhalb der IT

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Investorengeführt
Das oft nicht mit gleichem Maße gemessen wird
Bevorteilung einiger Kollegen

Verbesserungsvorschläge

Solche Themen wurden jahrelang vergeblich vorgeschlagen

Arbeitsatmosphäre

Kämpfe auf allen Ebenen.
Kopf in den Sand ist das Motto

Image

Es wird natürlich am Image poliert wo es nur geht.
Es gibt weder einen Bekanntheitsgrad (zumindest aus IT Sicht) noch bekleckert sich das Unternehmen beim Bestand mit Ruhm.
Andere BU‘s stehen sicher besser da

Work-Life-Balance

WLB ist gezwungen, daher nur einen Stern.
Einige Mitarbeiter benefits sind zwar gegeben, diese helfen jedoch nicht, das Wohlbefinden zu steigern geschweige denn es zu erzwingen.

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Benefits

Es gibt sehr große Unterschiede zwischen den Gehältern. Der Markt zahlt in vielen Fällen mehr.

Kollegenzusammenhalt

Der einzige Halt den es gibt. Kleine Grüppchen unter Kollegen, um das Leid zu teilen.

Vorgesetztenverhalten

Alles wird grundsätzlich von ganz Oben dirigiert. Alle anderen „Vorgesetzten“ fungieren lediglich als Puffer und Leiten weiter.

Kommunikation

Äußerst schlecht. Vorgesetzte geben nur das wieder was von noch weiter Oben gewollt wird. Schweigen ist Gold

Gleichberechtigung

Einige Frauen sind sogar in Führungspositionen und machen einen super Job. Trotzdem eine Männergetriebene Domäne.

Arbeitsatmosphäre

Die Kollegen untereinander haben sich immer unterstützt und es wurde gemeinsam an Problemlösungen gearbeitet

Work-Life-Balance

Corona - bedingt gab es immer die Möglichkeit im Home Office zu arbeiten. Aber jetzt wo die Home Office Verpflichtung wegfällt tun sich einige Vorgesetzte doch sehr schwer auch weiterhin Home Office anzubieten. Hier sollte man die Zeichen der Zukunft sehen.

Karriere/Weiterbildung

Kollegenzusammenhalt

Hat immer viel Spaß gemacht, gemeinsam zu arbeiten

Umgang mit älteren Kollegen

Es gibt ab dem 60 Geburtstag Sonderurlaub

Vorgesetztenverhalten

Es wurden regelmaessig Abt. Besprechungen durchgefuehrt

Kommunikation

Es finden regelmäßig Townhall Meetings statt. Hier wird alles neue / relevante dargestellt und es gibt hier auch immer genügend Zeit um Fragen zu stellen

Gut am Arbeitgeber finde ich

Die Erreichbarkeit und Hilfsbereitschaft wenn es brennt.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Bitte aus den vorherigen Punkten entnehmen.

Verbesserungsvorschläge

Hirt mehr auf eure Kollegen. Die üblichen Gespräche sind eher nur da um das Gefühl zu geben gehört zu werden. Fordert mehr das junge Gemüse und bindet diese mit attraktiven Angeboten oder Forderungen.

Arbeitsatmosphäre

Das ist meiner Meinung nach stark vom Standort abhängig an den man arbeitet. Je nach Größe des Teams, was am Standort vorhanden ist, kann das Teamgefüge gut sein. Ist man aber als Alleingänger unterwegs, kann es schwer sein sich integriert zu finden.

Image

Teils Teil. Kunden welche gern mit dem Unternehmen zusammenarbeiten, und Kunden welche einen Wechsel zur Konkurrenz anstreben, was aber denke ich normal in der Branche ist.

Innerhalb der Firma ist das Image auch teils so teils so.

Work-Life-Balance

Vertrauensarbeitszeit. An für sich sehr praktisch aber man arbeitet am Ende mehr als man muss, und mir scheint es als würde das auch verlangt werden.

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Benefits

Gehalt eher unter dem üblichen Gehaltes dieser Berufsklasse. Sozialleistungen sind mir nicht bekannt.

Kollegenzusammenhalt

Ist wieder an den Standort gebunden. Zudem konnte man auch "Grüppchenbildungen" erkennen. Der Zusammenhalt ist meist auch nur in er halb der Gruppen geblieben.

Umgang mit älteren Kollegen

Kollegen mit einem gewissen Alter und einer gewissen erfahren sind gern gesehen. Zum Leiden der "Nachzügler".

Vorgesetztenverhalten

Undurchsichtig. Man weiß nie so richtig wann man wen anspricht soll, da die Hierarchie nicht gerade flach ist. Je nach dem was man auf dem Herzen hat wird man durchgereicht.

Arbeitsbedingungen

Büro : Alter aber ausreichend
Ausstattung : das nötigste. Wer neu dazukommt hat entweder Glück und bekommt neues Equipment oder hat Pech und nimmt vorhandenes, evtl ge-verbrauchtes Equipment.

Kommunikation

Zu 80 Prozent erreicht man immer jemanden der hilft.

Gleichberechtigung

Hier kann ich leider nicht viel zu sagen.

Interessante Aufgaben

Kann ich so leider nicht bestätigen. Es wird einen wenig zugetraut. Es wird sozusagen kein Risiko eingegangen. Aufgaben an denen man wachsen kann und an denen man wissen an eignet was dem Unternehmen hilft wird nur erfahrenen Kollegen anvertraut.