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Maiworm 
Großküchentechnik 
Gmbh 
& 
Co. 
KG
Bewertung

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Familien Unternehmen mit sicherem Arbeitsplatz

3,5
Nicht empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Festverträge, Eigenverantwortliches Arbeiten. Geschäftsführung arbeitet voll im Unternehmen mit.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

S. O.

Verbesserungsvorschläge

Moderner Arbeitsbedingungen, faires Gehaltszahlungen nach Leistung. Unterstützungen der Mitarbeiter im Kundendienstbereich. Jährliche persönliche Gespräche über Verbesserungen wären sinnvoll.

Arbeitsatmosphäre

Die Arbeitsatmosphäre ist weitestgehend gut. Alle Bereiche arbeiten eng zusammen und es gibt eher flache Hirachi Stufen.

Work-Life-Balance

Sehr veraltete. Keine Gleitzeit möglich, kein Home Office. 25 Urlaubstage. Arztermine während der Arbeitszeit werden nicht gut aufgenommen. Wenig Verständnis und kein Interesse an Modernisierung. Überstunden werden im Büro nicht vergütet.

Vorgesetztenverhalten

Gesprächsbereit mit enger Zusammenarbeit.

Interessante Aufgaben

Eigenverantwortung und selbstständiges Arbeiten absolut möglich. Vorgegebenes Aufgabengebiet.

Gleichberechtigung

Förderungen durch Weiterbildungen werden sowohl m als auch w nahegelegt. Männliche Kollegen werden Betriebsintern jedoch mehr gefördert. Frauen müssen in gleicher Stellung das Telefon bedienen. Männer mal mit "Anpacken".

Umgang mit älteren Kollegen

Respektvoll

Arbeitsbedingungen

Es wird viel Wert auf Optik gelegt. Ergonomische Tische und Stühle sind bei Bedarf zu erhalten.

Gehalt/Sozialleistungen

Gehalt wird immer pünktlich gezahlt. Urlaubs- und weihnachtsgeld nach Zugehörigkeit. Bezahlung nach Weiterbildungsstand, nicht nach persönlicher Einbringung. Daher sehr "starr".
Schneller Erhalt von Festverträgen. Gute Mitarbeiter werden nicht gehalten, Kündigungen nicht hinterfragt. Hohe Fluktuation.

Image

Eines der deutschlandweit führenden Unternehmen der Branche mit noch viel Potenzial.

Karriere/Weiterbildung

Weiterbildung werden stark gefördert, Karriere beschränkt möglich durch flache Hierarchie.


Kommunikation

Kollegenzusammenhalt

Umwelt-/Sozialbewusstsein

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