24 Bewertungen von Mitarbeiter:innenkununu Prüfprozess
kununu Prüfprozess
24 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,9 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Ihr Unternehmen?
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24 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,9 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Mehr Kommunikation
Faires Gehalt
Im großen und ganzen gut
35 Stunden Woche, Top.
30 Tage Urlaub, Top
Weihnachts- und Urlaubsgeld, Top
Gehalt wird immer rechtzeitig zum 1. überwiesen
Arbeitszeiten sind nicht flexibel
Leider 2 Schichten mit 2-3 Mitarbeiter
Seit sehr vielen Jahren in der gleichen ERA Einstufung, trotz mehr Aufgaben und als Springer
Die meisten Kollegen halten zusammen und helfen sich gegenseitig.
Das einzige Positive ist, der Vorgesetzter lässt dich im ruhe arbeiten.
Sehr laut
Schmutzig, auf Sauberkeit wird wenig wert gelegt.
Die Luft in der Produktion ist dreckig.
Zwischen den Teamleitern und den Mitarbeiter herrscht sehr selten eine Kommunikation.
Die Mitarbeiter aus der Produktion werden als Werker bezeichnet, das sag doch schon alles!!!
Langjährige Mitarbeiter werden nicht gehalten!!!
Die Teile die bei Mankenberg hergestellt werden sind Abwechslungsreich.
faires, gerechtes und sehr soziales Verhalten
den Betriebsrat
Positionen überdenken, hinterfragen.
Verstehe teilweise die Kritikpunkte anderer Bewertungen nicht, hier wird nichts angedroht und keiner unter Druck gesetzt. Es liegt nicht immer alls Arbeitgeber.
Mitarbeiter identifizieren sich immer weniger mit dem Unternehmen, ich denke die Motivation fehlt.
Umgang in Zeiten von Corona seitens der Firma ist vorbildlich. Schnelle, professionelle Umsetzung in jeglicher Hinsicht.
Beruf & Familie mehr als gut vereinbar, Freiheiten und Rücksichtnahme gegeben.
pünktlich, zuverlässig, zusätzlich Weihnachts- und Urlaubsgeld
Es ist schwierig. Viel Gemeckere der Kollegen auf einen hohen Niveau, das ist schade.
Verwöhnte Mitarbeiter, die Andere mit runter ziehen. Es sind viele schon sehr lange hier, da kann es nicht so schlecht sein!
Sie sollten mehr Verantwortung übernehmen, Vorbilder sein, Mitarbeiter mitnehmen.
Ausbaufähig seitens der Führungskräfte. Es fehlen klare Aus - und Ansagen, zu viele Meetings.
der geschäftsführende Gesellschafter "lebt vor" - als ausgezeichneter Unternehmer, als Vorgesetzter, als verantwortungsvoller Bürger und als wirklich toller Mensch
Work-Life-Balance, Familie wir hier wirklich geleht, und von geschäftsführenden Gesellschafter vorgelebt
flache Hierachien stehen immer im Widerspruch zu Karrieremöglichkeiten.
Mittelstand bezahlt immer schlechter als Konzerne. Betrachtet an das "Gesamtpaket" ist Mankenberg absolut konkurrenzfähig
wirklich und in jeder Hinsicht vorbildlich.
Der Zusammenhalt ist in vielen Bereich sehr gut - leider gibt es einige Führungskräfte, denen der Titel wichtiger ist, als die Aufgabe und die sehr schnell an ihre Grenzen kommen. Umgekehrt gibt es einen geschäftsführenden Gesellschafter der hier sehr ausgleichend wirkt, und die Stärken eines Jeden sieht
Beispielhaft ist ein relativ hoher Anteil an Mitarbeiter, die mehr als 40zig Jahre beim Unternehmen sind
Kollegenzusammenhalt
Hier gibt es sicherlich einen Investitionsstau - umgekehrt hat der geschäftsführende Gesellschafter selber nur ein sehr bescheidenen Büro
das wird einfach vorgelebt
bei Mankenberg kann jeder Mitarbeiter seine Stärken einbringen.
Unabhängiges Familienunternehmen mit spannenden Produkten und angenehmem Arbeitsklima!
Hilfsbereitschaft und kollegiales Verhalten werden groß geschrieben.
Hier wird offen miteinander gesprochen.
Meine Aufgaben sind umfassend, ich bin mit entsprechender Kompetenz ausgestattet.
Hier wird die Arbeit als Teil einer Familie gelebt!
Neue Trends werden leider etwas verschlafen.
Wir sind gerade auf dem Weg und es kann etwas zusammen bewegt werden!
So verdient kununu Geld.