MarcanT als Arbeitgeber: Ein Ort zum bleiben

Mehrfachbewertung

März 2026

Ein Ort zum bleiben

4,8

Gut am Arbeitgeber finde ich

Da ich +10 Jahre für das Unternehmen tätig bin, ist die Anzahl an Punkten die mir gefallen, zu klein für diese Feld.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Da ich +10 Jahre für das Unternehmen tätig bin sind die Punkte die mir nicht gefallen, nicht nennenswerte.

Arbeitsatmosphäre

Eine freundschaftliche Atmosphäre, in der man gerne arbeitet und Spaß hat zur Arbeit zu kommen.

Work-Life-Balance

MarcanT bietet ein viel Zahl an Angeboten um sich fit zuhalten.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Es wird groß Wert auf Nachhaltigkeit, Umweltbewusstsein und soziales gelegt.

Karriere/Weiterbildung

Man muss sich selbst um Fortbildung kümmern, aber nahezu jeder Wunsch wird erfüllt.

Kollegenzusammenhalt

Man kann zu jeder Tageszeit auf seine Kollegen bauen. Selbst wenn man mitten in der Nacht Hilfe braucht.

Umgang mit älteren Kollegen

Auf Rückfrage gehöre ich selbst zu den Alten Mitarbeiter und mit mir wird super umgegangen.

Vorgesetztenverhalten

Transparent, sehr bemüht auf die einzelnen Bedürfnisse einzugehen um Lösung zu finden die beiden Seiten glücklich machen.

Arbeitsbedingungen

Flexible Arbeitszeit, selbst bestimmtes arbeiten, Bereitstellung nahezu jedes Arbeitsmaterial das man sich wünscht und Kollegen die einem den Rücken frei halten.

Kommunikation

Man wird über alle wichtigen Ereignisse informiert und es wird sich große Mühe gegeben transparent zu sein.

Interessante Aufgaben

Wer hier keine Aufgaben findet die ihm Spaß macht wird die Wohl auch nicht in der IT finden.

Image

Gehalt/Benefits

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Arbeitgeber-Kommentar

Sabine HewettLeiterin Personal- und OrganisationsentwicklungMärz 2026

Liebe Kollegin, lieber Kollege,

vielen Dank für dein ausführliches und langjähriges Feedback und ganz besonders für über 10 Jahre Vertrauen in uns!

Es freut uns sehr zu lesen, dass du dich bei uns so wohlfühlst und insbesondere unsere Arbeitsatmosphäre, den Kollegenzusammenhalt und die Flexibilität im Arbeitsalltag so positiv wahrnimmst. Genau dieses Miteinander und die Möglichkeit, selbstbestimmt zu arbeiten, sind zentrale Bestandteile unserer Unternehmenskultur. Schön, dass das bei dir so ankommt.
Besonders dein Hinweis zum Kollegenzusammenhalt „selbst mitten in der Nacht“ zeigt uns, dass wir hier etwas wirklich Wertvolles geschaffen haben. Auch dein Feedback zum Vorgesetztenverhalten und zur Arbeitsatmosphäre bestätigt uns darin, weiterhin auf Transparenz, Vertrauen und individuelle Lösungen zu setzen.

Gleichzeitig danken wir dir auch für die 4-Sterne-Bewertungen, da uns gerade diese helfen, noch besser zu werden:
Du hast recht, dass Eigeninitiative bei uns im Bereich Weiterbildung eine wichtige Rolle spielt. Uns ist es wichtig, dass Entwicklungen individuell und bedarfsgerecht erfolgt. Gleichzeitig nehmen wir dein Feedback zum Anlass zu prüfen, wie wir dich und alle Kolleginnen und Kollegen noch aktiver bei der Planung und Umsetzung von Weiterbildungen unterstützen können.
Transparente Kommunikation ist uns sehr wichtig, und es freut uns, dass du das bereits wahrnimmst. Wir wissen aber auch, dass gute Kommunikation ein kontinuierlicher Prozess ist. Deshalb arbeiten wir stetig daran, Informationen noch klarer, schneller und zielgerichteter zu teilen.

Auch deine Bewertung zum Gehalt/Sozialleistungen nehmen wir ernst. Unser Anspruch ist es, faire und wettbewerbsfähige Rahmenbedingungen zu bieten. Gleichzeitig überprüfen und entwickeln wir unsere Angebote regelmäßig weiter, um den unterschiedlichen Bedürfnissen gerecht zu werden.

Danke dir nochmals für deine Offenheit, deine langjährige Treue und deinen täglichen Einsatz. Wir freuen uns sehr, dass du Teil unseres Teams bist!

Dein HR-Team

Puls

Bewertungen zeigen das große Ganze. Puls zeigt den Moment.

Wie läuft deine Arbeitswoche?

Anonym · Sieh, ob’s deinen Kolleg:innen auch so geht.