4 Bewertungen von Bewerbern
Score-Details
4 Bewerber haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,3 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Margaretenhort gGmbH Vorstellungsgespräche
Margaretenhort
gGmbH
Hamburg
kununu Score: 3,3
Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Meine Absage ist keine Entscheidung gegen den Margaretenhort (es war dort sehr nett!), sondern fuer eine andere Stelle.
Bewerber/inHat sich 2022 als Verwaltungskraft (Minijob) beworben und sich schließlich selbst anders entschieden.
Verbesserungsvorschläge
Keine Verbesserungsvorschläge von meiner Seite aus! Alles war sehr gut und liebevoll organisiert im Bewerbungsverfahren bis hin zur Moeglichkeit der Hospitation und dieser selbst!
Erklärung der weiteren Schritte
Professionalität des Gesprächs
Zufriedenstellende Reaktion
Wertschätzende Behandlung
Vollständigkeit der Infos
Erwartbarkeit des Prozesses
Zufriedenstellende Antworten
Zeitgerechte Zu- oder Absage
Angenehme Atmosphäre
Schnelle Antwort
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Damals und heute
Bewerber/inHat sich 2022 als Erzieherin beworben und sich schließlich selbst anders entschieden.
Verbesserungsvorschläge
Schnellere und verbindlichere Rückmeldeprozesse
Bewerbungsfragen
- Wer bist du, was hast du gemacht, was zeichnet dich aus…. Das übliche.
- Das wird gefragt, weil die Ämter (Kostenträger) Profile haben, mit denen sie Stellen besetzt sehen wollen.
- Das fand ich ehrlich gesagt sehr groß:
- Der AG ist sehr interessiert an soft Skills. Das sprach ich an. Die Antwort: Wie arbeiten mit spannenden Menschen und hier arbeiten spannende Menschen- das sieht man nicht im Notensystem, sondern an einem bunten Lebenslauf.
- Das fand ich hervorragend.
- Sehr angenehmes, professionelles Gespräch. Hier wird Wert darauf gelegt, dass man über den Tellerrand sieht, und wird auch ermutigt das zu tun.
Erklärung der weiteren Schritte
Professionalität des Gesprächs
Zufriedenstellende Reaktion
Wertschätzende Behandlung
Vollständigkeit der Infos
Erwartbarkeit des Prozesses
Zufriedenstellende Antworten
Zeitgerechte Zu- oder Absage
Angenehme Atmosphäre
Schnelle Antwort
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Bewerbungsprozess war o.k.
Bewerber/inHat sich 2022 bei diesem Unternehmen beworben und sich schließlich selbst anders entschieden.
Erklärung der weiteren Schritte
Professionalität des Gesprächs
Zufriedenstellende Reaktion
Wertschätzende Behandlung
Vollständigkeit der Infos
Erwartbarkeit des Prozesses
Zufriedenstellende Antworten
Zeitgerechte Zu- oder Absage
Angenehme Atmosphäre
Schnelle Antwort
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Herablassender und unprofessioneller Bewerbungsprozess
Bewerber/inHat sich 2020 als Soziale Arbeit beworben.
Professionalität des Gesprächs
Wertschätzende Behandlung
Vollständigkeit der Infos
Zufriedenstellende Antworten
Angenehme Atmosphäre
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