60 Bewertungen von Mitarbeiter:innenkununu Prüfprozess
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Score-Details
60 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,9 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
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60 Bewertungen von Mitarbeiter:innen
Good job
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei Marienhospital Aachen GmbH in Aachen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Zusammenhalt
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Manchmal unfair behandelt , mit zweierlei Maßstab gemessen ,
Verbesserungsvorschläge
Mehr Fortbildung , mehr auf personal eingehen
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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meistens gute Ideen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei Stiftung katholisches Marienhospital Aachen in Aachen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
familiäre Atmosphäre, Vorgesetzte befinden sich unmittelbar vor Ort, man erkennt Gesichter und Namen wieder.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Es gibt wenige Infos über die Abläufe, zB wieso Baumaßnahmen gestoppt werden, die Digitalisierung läuft schleppend und ist eher eine Entschleunigung, da es nicht genug Arbeitsplätze mit PCs gibt
Verbesserungsvorschläge
Veränderungen sollten eher schrittweise angegangen werden. Neue Abteilungen, Stationen etc bringen nichts wenn sich an der Anzahl der Untersuchungsräume, OP Säle, Intensivbetten nichts verändert bzw. keine Zwischenintensiv etabliert wird. Anstatt neue Stabstellen zu schaffen, sollte eher in Ausstattung/Gegebenheiten investiert werden.
Personalmangel herrscht überall, trotzdem sollte man konsequenter sein und sich von Mitarbeitern die wiederholt negativ auffallen trennen.
Karriere/Weiterbildung
eher wenig transparent
Kollegenzusammenhalt
je nach Abteilung. Übergreifend schon mal schwieriger
Arbeitsbedingungen
Personalwertschätzung gestaltet sich schwierig. Umkleiden, Sanitäranlagen, Pausenräume (wenn überhaupt vorhanden) seit Jahrzehnten nicht renoviert und zu klein
Kommunikation
Man bemüht sich. Rundschreiben mit generellen Informationen, auf Emails bekommt man selten eine Antwort, telefonisch klappt es meistens besser
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Sehr fairer, top Arbeitgeber
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Administration / Verwaltung bei Marienhospital Aachen GmbH in Aachen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Immer ein offenes Ohr für Vorschläge, gute Kommunikation, immer die Möglichkeit etwas zu verändern, wenn gewünscht.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Ich fühle mich sehr gut in diesem Krankenhaus. Die Atmosphäre ist sehr freundlich. Wir fühlen uns wie in unserer Familie
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei Marienhospital Aachen GmbH in Aachen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Transparent
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Im Moment nichts
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Insgesamt sehr positiv!
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Administration / Verwaltung bei Marienhospital Aachen GmbH in Aachen gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Regelmäßige lockerer Austausch im Team
Image
Von außenstehenden Personen höre ich überwiegend sehr positive Resonanzen.
Work-Life-Balance
Aufgrund von flexiblen Arbeitszeiten möglich
Karriere/Weiterbildung
Innerhalb der Verwaltung sind Karrieremöglichkeiten relativ schwierig.
Gehalt/Benefits
Besser geht immer, aber im Verhältnis zufrieden stellend
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kann ich nicht viel zu sagen, sehe aber nichts Negatives.
Kollegenzusammenhalt
Insgesamt sehr gut, ist aber ausbaufähig
Umgang mit älteren Kollegen
Denke da wird kein großer Unterschied gemacht, ob jung oder alt.
Vorgesetztenverhalten
Vertrauensvoll und mit regelmäßigem Austausch
Arbeitsbedingungen
Unsere Büro sind zwar in die Jahre gekommen, aber gepflegt. Die Technik ist auf dem aktuellen Stand.
Kommunikation
In unserer Abteilung werden regelmäßige Team Gespräche geführt.
Gleichberechtigung
Die Geschäftsführung ist überwiegend von Frauen besetzt.
Interessante Aufgaben
Könnten manchmal etwas mehr herausfordernd sein. Aber ich mache sie grundsätzlich gerne.
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Umfassende Bewertung des Marienhospitals Aachen: Patientenversorgung, Ausstattung und Service im Detail
Ex-Praktikant/inHat bis 2023 bei Marienhospital Aachen GmbH in Aachen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Vielfältige Tätigkeiten fördern die Entwicklung
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Hiarchie
Verbesserungsvorschläge
Bessere Kommunikation im Team: Eine effektivere Abstimmung zwischen den Abteilungen könnte die Patientenversorgung deutlich verbessern.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Cooler sehr neuer Job, der erst seit einigen Jahren staatlich anerkannt ist aber sehr sehr cool ist
Auszubildende:rHat zum Zeitpunkt der Bewertung eine Ausbildung zum/zur Anästhesietechnischen Assistentin bei Marienhospital Aachen GmbH in Aachen absolviert.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Es ist ein katholischer Träger. Das Arbeitsklima ist gut, man wird gut aufgenommen ins neue Team.
Ausbildungsvergütung
Ist eine absolut angemessene Bezahlung
Die Ausbilder
Alle sind super nett und super hilfsbereit
Spaßfaktor
Wenn man sich dafür interessiert, macht eine super viel Spaß das zu lernen
Aufgaben/Tätigkeiten
Sind cool
Variation
Ist viel das gleiche im OP Saal aber nicht
Respekt
Man wird sehr geschätzt durch alle im OP
Arbeitsatmosphäre
Karrierechancen
Arbeitszeiten
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ATA im Marienhaus
Auszubildende:rHat zum Zeitpunkt der Bewertung eine Ausbildung zum/zur Anästhesie Technischen Assistenten bei Marienhospital Aachen GmbH in Aachen absolviert.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Das es immer Ansprechpartner gibt. Man jeden alles fragen kann
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Das mir manchmal einwenig die Transparenz zu meinen Aufgaben gibt
Verbesserungsvorschläge
Aktuell keine
Arbeitsatmosphäre
Entspannt und gelassen, auch wenn es mal stressig ist
Karrierechancen
Sehr gute Chancen auf Weiterbildungen und Aufstieg
Arbeitszeiten
Werden immer eingehalten und für Überstunden erhält man sofortig einen Ausgleich
Ausbildungsvergütung
Sehr gut für eine Ausbildung in diesem Bereich
Die Ausbilder
Sehr entspannte und lockere zusammenarbeit
Spaßfaktor
Lustiges und offenes Team
Aufgaben/Tätigkeiten
Immer wieder abwechslungsreich und nichts eintöniges
Respekt
Könnte bisschen respektvoller sein aber dennoch angenehm
Variation
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Sehr angenehme Mitarbeiter in der ZNA und sehr nette und kompetente Stationsleiter. Die Arbeit macht mir sehr viel Spaß
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei Marienhospital Aachen GmbH in Aachen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Alle sehr nett und alles kann angesprochen werden
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Die Zustände zum parken
Verbesserungsvorschläge
Genügend Personal einstellen, die auch nur 50 Prozent arbeiten. Das Abmelden der ZNA bei viel Andrang sollte zügiger vorangehen.
Arbeitsatmosphäre
Angenehme Kollegen
Image
Wir haben nur gute Rückmeldungen
Work-Life-Balance
Ich arbeite 100% und muss leider sehr oft einspringen
Karriere/Weiterbildung
Werden regelmäßig angeboten
Gehalt/Benefits
Ich finde, es könnten 300€ Betten mehr sein.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Keine Anmerkungen
Kollegenzusammenhalt
Wir halten zusammen oder sprechen Probleme direkt an
Umgang mit älteren Kollegen
Keine Anmerkungen
Vorgesetztenverhalten
Die direkten Stationsleiter sind sehr nett und die PDL auch.
Arbeitsbedingungen
Keine Anmerkungen
Kommunikation
Es werden immer sofort alle Probleme angesprochen
Gleichberechtigung
Keine Anmerkungen
Interessante Aufgaben
Abwechslungsreicher Alltag in der ZnA
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Wenig vielversprechend...
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2016 bei Marienhospital Aachen GmbH in Aachen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Kollegialer Zusammenhalt und tarifliche Bezahlung.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Wenig Wertschätzung. Ständiger Sparkurs an den falschen Stellen.
Verbesserungsvorschläge
Grundlegende Haltungsänderung gegenüber dem Alltags ausführenden Personal.
Arbeitsatmosphäre
Gut im Personal.
Work-Life-Balance
Dienstplangestaltung macht es unmöglich
Karriere/Weiterbildung
Persönlicher Werdegang zweitrangig.
Gehalt/Benefits
Gehalt nach Tarif
Vorgesetztenverhalten
Keine Wertschätzung
Arbeitsbedingungen
Wird zuviel aufs Sparen geachtet. Personal kompensiert es
Kommunikation
Nicht vorhanden zwischen Führungskräften.
Image
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Wir setzen auf Transparenz
So verdient kununu Geld.
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Basierend auf 60 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeiter:innen wird Marienhospital Aachen durchschnittlich mit 3,9 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt über dem Durchschnitt der Branche Gesundheit/Soziales/Pflege (3,6 Punkte). 94% der Bewertenden würden Marienhospital Aachen als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Ausgehend von 60 Bewertungen gefallen die Faktoren Umgang mit älteren Kollegen, Kollegenzusammenhalt und Gleichberechtigung den Mitarbeiter:innen am besten an dem Unternehmen.
- Neben positivem Feedback haben Mitarbeiter:innen auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 60 Bewertungen sind Mitarbeiter:innen der Meinung, dass sich Marienhospital Aachen als Arbeitgeber vor allem im Bereich Work-Life-Balance noch verbessern kann.