Es wird voran gegangen
Gut am Arbeitgeber finde ich
Aus dem aktuellen Pflegenotstand heraus, werden viele Arbeitsmodelle ausprobiert um das beste aus der Situation herauszuziehen. Für Ideen ist immer ein offenes Ohr da. Es sind nach Absprachen flexible Arbeitszeiten möglich
Verbesserungsvorschläge
Teilweise nicht so extrem flexible Arbeitszeiten
Kollegenzusammenhalt
Es wird als Team gedacht, jeder wird aufgenommen so wie er ist
Work-Life-Balance
Es wird innerhalb des Hauses geholfen, sodass freie Tage bestehen bleiben
Gleichberechtigung
Es wird jeder gleich behandelt egal welcher Ausbildungsgrad oder welcher Herkunft
Umgang mit älteren Kollegen
Älteren Kollegen wird eine Chance gegeben und die Arbeitsleistung wird berücksichtigt
Arbeitsbedingungen
Max. 11 Tage arbeiten/ daraufhin 3 Tage frei, als Vollzeitkraft
Gehalt/Sozialleistungen
Zusatzrente, Urlaubsgeld, Weihnachtsgeld, sehr gute Bezahlung
Karriere/Weiterbildung
Es werden jedem der Interesse hat Weiterbildungen angeboten. Weiterbildungen finden im Nebengebäude statt