Ihr Unternehmen?

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Markov 
GbR
Bewertung

Ihr Unternehmen?

Ein Klima und Heizungsloser , swr3 Rentner Radiosender auf dauerschleife, tief-kühl Imbiss.

1,1
Nicht empfohlen
Ex-FührungskraftHat bis 2022 für dieses Unternehmen in Eschborn gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Das es neben einem guten Italienischem Restaurant ist wo der Kaffe super schmeckt das Essen auch

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Inhaber, Geschäftsführer, Essen, Gehalt , Kommunikation

Verbesserungsvorschläge

Den Inhaber wechseln mit samt oberster Abteilung

Arbeitsatmosphäre

Da von Der Geschäftsführung die Mitarbeiter gegenseitig und hinterlistig ausgespielt werden und gegeneinander aufgehetzt, wird nach kurzer Zeit der Umgang mit Kollegen eine auf Dauer Schleife Auseinandersetzung

Image

Tiefkühle als Bio verpackt

Work-Life-Balance

Aufgrund von großen Mitarbeiter Wechsel und fehlenden Mitarbeitern wird den aktuellen Mitarbeitern teilweise 12h Schichten ohne Pause und anständige Belüftung zugemutet teilweise erwartet.

Gehalt/Benefits

Gehalt Mindestlohn und ständig zu spät.

Kollegenzusammenhalt

Die Kollegen die sich von oben nicht ausspielen lassen kommen alle super klar. Was dem Chef nicht gefällt, obwohl dabei ein einwandfreies funktionierendes und funktionelles Arbeit ermöglicht wird.

Vorgesetztenverhalten

Nie anwesend, kein Überblick, kennt Mitarbeiter bei Namen nicht, das Wissen? Wohl aus der Apotheker Rundschau für Gastronomen. Bei Fragen , wird man ignoriert, Gehalt kommt nie pünktlich teilweise Woche zu spät.

Arbeitsbedingungen

Keine Klima im Sommer. Keine Heizung die funktioniert im Winter. Abkürzung fällt ständig aus. Maschinen immer kaputt. Nichts Funktion bereit und im Reparatur Zustand .

Kommunikation

Kommuniziert wird mit den Mitarbeitern nicht viel. Fängt beim Dienstplan an, der für die kommende Woche am Sonntag Abend irgendwann von 22-0 Uhr erscheint „lächerlich“ und das von der Geschäftsführerin

Gleichberechtigung

Gibt’s keine. Mitarbeiter nichts , Chef ganz groß Ha Ha Ha

Interessante Aufgaben

Keine, Zeit absitzen und Teller abräumen und essen raus bringen.


Karriere/Weiterbildung

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Umgang mit älteren Kollegen

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Wie läuft deine Arbeitswoche?

Anonym · Sieh, ob’s deinen Kolleg:innen auch so geht.