Tolles Team bei abwechslungsreicher Arbeit!
Gut am Arbeitgeber finde ich
Super Team und Arbeitsklima
Viele Aktivitäten auch außerhalb der Arbeit
Interessante und abwechslungsreiche Aufgaben
Verbesserungsvorschläge
In Sachen Räumlichkeiten und Hardware gibt es noch Optimierungsbedarf.
Arbeitsatmosphäre
Das Betriebsklima innerhalb der Teams ist sehr gut. Man trifft sich auch öfters außerhalb der Arbeit auf ein Getränk oder unternimmt etwas gemeinsam. Feedback zum Betriebsklima wird durch regelmäßige Umfragen eingeholt und Verbesserungsvorschläge berücksichtigt.
Image
Das Image der Agentur ist gut und steht für Qualität und individuelle Lösungen. Das spiegelt sich auch in einer hohen Kundenzufriedenheit wieder.
Work-Life-Balance
Urlaub wird nach Absprache im Team eigentlich immer bewilligt und auch die Arbeitszeiten bewegen sich im normalen Rahmen. Überstunden können abgefeiert oder ausbezahlt werden.
Karriere/Weiterbildung
Weiterbildungsmöglichkeiten müssen aktiv angefragt werden, jedoch dann auch häufig bewilligt, wenn sinnvoll.
Gehalt/Benefits
Gehalt entspricht dem Branchendurchschnitt und kommt immer pünktlich.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Müll wird zwar getrennt, ansonsten wird hier jetzt nicht allzu viel unternommen.
Kollegenzusammenhalt
Innerhalb der Teams herrscht eine sehr gute zusammenarbeit und die Kollegen gehen ehrlich und korrekt miteinander um. Wird Hilfe oder Unterstützung benötigt, hat immer jemand ein offenes Ohr und hilft gerne weiter.
Umgang mit älteren Kollegen
Es gibt zwar nur wenige älter Mitarbeiter, jedoch werden diese sehr geschätzt.
Vorgesetztenverhalten
Mitarbeiter werden über Entscheidungen der Vorgesetzten in der Regel immer vorab informiert und die Entscheidungen sind meistens auch klar und nachvollziehbar.
Arbeitsbedingungen
Hier besteht noch Optimierungsbedarf, vor allem was die Räumlichkeiten und Hardware angeht. Hier ist man jedoch dran.
Kommunikation
Die Mitarbeiter werden durch einen monatlichen Newsletter über aktuelle Ereignisse, Erfolge und Gewinne innerhalb der Agentur informiert. Feedback und Anregungen dazu sind stets erwünscht.
Gleichberechtigung
Frauen und Männer werden hier stets gleich behandelt und es herrscht auch ein ausgewogenes Verhältnis was die Mitarbeiterquote angeht (ca. 50:50), auch bei den Führungspositionen.
Interessante Aufgaben
Die Aufgaben sind sehr interessant und abwechslungsreich bei einem bunten Kundenstamm. Man bekommt sehr schnell eigene Verantwortung für Kunden und ist dann auch frei was die Strategie angeht (natürlich in Absprache mit dem Kunden). Die Kundenstunden sind ebenfalls fair auf alle Mitarbeiter verteilt, sodass niemand überlastet ist.
